Бизнес-Блог Блоготей Бизнес-Блог «Блоготей» — информационный блог о бизнесе и финансах. Полезные статьи и новости из мира бизнеса, финансов, банков, экономики, инвестиций. 
топ-6 вакансий для для работников без опыта
Всем, кто после окончания вуза или другого учебного заведения сталкивался с поиском работы «с нуля», хорошо известна загадочная аксиома работодателей. Формулируется она так: «На работу не берут сотрудников без опыта работы, а его невозможно получить, если тебя никто не берет на работу».Получается замкнутый круг. Чтобы его разорвать, есть только один выход: начать карьеру с вакансий, на которые охотно берут соискателей без опыта. Редакция «Мира идей» подготовила топ-6 профессий для новичков.
Суть большинства отказов компаний юным кадрам в том, что многим рекрутерам выгоднее взять опытного сотрудника на чуть большую зарплату, чем вкладывать деньги в стажировку вчерашнего студента. Однако это не означает, что все предприятия руководствуются такой политикой. Если вы готовы пару лет, закусив удила, вдохновенно работать по ненормированному графику за невысокую зарплату и при этом учиться, учиться и еще раз учиться у профессионалов своего дела, то вы, скорее всего, быстро найдете компанию с вакансией своей мечты.
И через несколько лет уже смело сможете претендовать на высокую зарплату в любой компании.
Если по какой-либо причине вам не удается устроиться на желаемую должность, не огорчайтесь. Можно через время пробовать еще и еще, а пока главное – желание работать и расти над собой. Пока попробуйте себя в одном из амплуа, которые описаны ниже. В каждом из них возможен карьерный рост.
1. Официант
Не спешите презрительно надувать губы, девушки. Хотя работа официантом и не считается престижной, зато обслуживающий персонал многих дорогих кафе, ресторанов и клубов зарабатывает намного больше, чем офисный планктон. К тому же, можно дорасти до администратора заведения.Заработок будет зависеть только от вашего обаяния и расторопности, а всем тонкостям работы легко научиться в процессе. Доход активной официантки обычно только на треть (а то и четверть) состоит из официального оклада, предлагаемого заведением, остальное – чаевые от довольных обслуживанием клиентов.
Однако стоит трезво оценивать свои силы и возможности: не всем под силу проводить многочасовый рабочий день на ногах, мило улыбаясь иногда откровенно неприятным людям.
Но если вы физически выносливы, коммуникабельны и легко сглаживаете острые углы в общении, а также имеете хорошую память (официантки обязаны досконально знать весь ассортимент бара и кухни и уметь сориентировать клиента), то почему бы и нет?
2. Курьер
Эта вакансия популярна даже среди студентов дневного отделения. Как и предыдущая специальность, требует определенной физической стойкости, чтобы с утра до вечера мотаться по городу. Впрочем, это перестает быть проблемой, если у вас есть велосипед, скутер или даже авто. Бонусом к работе будет ваше идеальное знание города после пары месяцев работы.Поскольку работа ответственная (вам могут поручить доставить важные документы или ценные вещи), то и оплачивается неплохо. Однако и ответственность за сохранность посылки несете только вы.
3. Оператор колл-центра
Здесь работодателям совершенно неважен опыт работы, если претендент обладает всеми необходимыми качествами – коммуникабельностью, терпением (поверьте, некоторые клиенты будут звонить с поистине абсурдными вопросами), четкой дикцией, приятным голосом.
Многие приходят работать в колл-центры во время обучения в вузе и остаются там после получения диплома, так как операторы получают хорошую, вполне конкурентоспособную зарплату.
4. Продавец-консультант
Можно выбрать интересующую лично вас сферу – косметику, парфюмерию, одежду, обувь, аксессуары, нижнее белье, алкогольные напитки, сладости. А, может быть, вы вообще редкая бабочка среди девушек, которая разбирается в автомобилях, компьютерах или модных гаджетах? Автосалон или мобильный магазин с удовольствием возьмут на работу не только толкового, но и симпатичного консультанта.Главных требований всего три: приятная опрятная внешность, умение расположить к себе клиента и хорошее знание предлагаемой продукции (этот навык появится вскоре после начала стажировки). За успешную работу вполне можно получить повышение – должность администратора магазина.
5. Менеджер по продажам
Отличие этой вакансии от предыдущей в том, что вам не нужно будет постоянно заглядывать в лица потенциальным покупателям и беспрерывно растягивать губы в улыбке.
Ваша коммуникация с клиентами будет происходить в основном в виртуальном режиме – телефонные разговоры, электронная переписка. Да и речь будет идти не о розничных продажах, а об оптовых поставках.Также вы научитесь составлять коммерческие предложения, готовить презентации, разрабатывать стратегию поиска новых клиентов и формировать клиентские базы – все эти навыки могут неоднократно пригодиться в будущем на любой работе. За успешные показатели вполне могут со временем повысить до руководителя отдела.
Однако перед тем как приступать к такой работе, взгляните на себя со стороны. Хватит ли вам напористости и терпения в общении с нерешительными клиентами? Достаточно ли у вас смелости и общительности, чтобы убеждать каждый день десятки людей в том, что именно с вашей фирмой их жизнь изменится в лучшую сторону? Уверенность в себе – основное оружие на этой должности, которое с лихвой окупит отсутствие опыта.
6. Ассистент руководителя/ офис-менеджер
На некоторых предприятиях это может быть одна и та же должность.
Опытный руководитель, скорее всего, будет готов постепенно сам учить вас «школе жизни». Главное, чтобы вы, в свою очередь, выполняли ту основную задачу, ради которой вас взяли на работу – облегчили жизнь шефу или даже всему офису.Пунктуальность, ответственность, расторопность, собранность, умение планировать свое и чужое время, терпение при работе как с рутинной подготовкой документов, так и с взбалмошным начальником – список требований руководство каждой отдельно взятой компании может дополнять по своему усмотрению.
Главный плюс – вы научитесь всему. Даже самым неожиданным вещам вроде умения срочно найти ксерокс в 7 часов утра в большом городе. Главный минус: если вы – персональный ассистент, на несколько лет забудьте о личной жизни. Это может компенсироваться неплохим заработком, но многие руководители работают в ненормированном графике и считают, что точно так же имеют право на личное время своего подчиненного. Или сразу смиритесь, или даже не приступайте к работе.
Список вакансий, на которые работодатели готовы взять человека без опыта работы, конечно, намного больше, чем мы описали.
Чтобы в этом убедиться, достаточно зайти в раздел «Начало карьеры» любого интернет-портала по трудоустройству.
Помните золотую пословицу: под лежачий камень вода не течет. Многие нынче успешные руководители крупных компаний начинали свою трудовую деятельность с более чем скромной работы курьером или менеджером по телефонному обзвону.
Успехов вам в поиске идеальной вакансии!
Где найти работу без опыта работы: ТОП-10 лайфхаков
Найти работу без опыта работы непросто. Однако это возможно. Сейчас работодатели обращают больше внимания на деловые и личные качества человека, его перспективность.
Более того, некоторые компании готовы взять к себе в штат «чистый лист», чтобы «воспитать» его именно под себя. Как же доказать, что вы не только хотите работать, но еще и готовы много трудиться и учиться? Есть несколько лайфхаков.
Нашу сегодняшнюю тему можно поделить на две подтемы: поиск работы (подработки) как таковой, без какого-либо трудового стажа и специального образования и поиск работы по специальности сразу после окончания профессионального училища или ВУЗа.
Кроме этого, мы с вами поговорим о поисках удаленной работы (онлайн) и трудоустройстве в офлайн режиме. Давайте разбираться во всем по порядку.
Содержание:
Поиск работы по специальности
Итак, где же можно найти работу без опыта? Если вы хотите найти работу офлайн в своем городе, то можно обратиться в местную службу занятости. Специалисты помогут вам определиться в выборе профессии, отучиться и трудоустроиться. Или же вам сразу подыщут подходящую вакансию.
Вы только что сами окончили университет/курсы/училище и хотите самостоятельно найти работу по специальности в онлайн или офлайн режиме? Отлично! Есть несколько общих и узкоспециализированных сервисов, которые помогут в этом.
Примеры досок объявлений для поиска работы:
- Avito,
- Headhunter,
- Job,
- Rabota,
- Superjob,
- mail,
- Zarplata,
- Free-lance,
- Vakant,
- Gorodrabot,
- Prohq.
Узкоспециализированные сервисы рассмотрим на примере отдельных профессий.
Программисту
Биржи поиска работы, ориентированные на программирование:
- Workspace,
- Proglib,
- Modber,
- VC,
- 1clancer,
- Bigxp.
Психологу
Можно создать свой сайт, группу в социальной сети или блог и консультировать напрямую, а можно зарегистрироваться в качестве эксперта на одном из сайтов помощи от профессиональных психологов, например, на B17.
На этой площадке можно публиковать свои статьи, помогать людям в чате, онлайн-консультациях или договариваться о личных встречах.
Бухгалтеру, юристу и HR-специалистам
Биржи для юристов и специалистов по подбору кадров:
- Pravoved,
- 9111,
- HRtime,
- hh,
- JungleJobs.
Копирайтеру
Биржи копирайтинга и рерайтинга:
- Etxt,
- Contentmonster,
- Text,
- Copylancer,
- Turbotext,
- Advego.
Учителям
Преподаватели могут попробовать себе в частном репетиторстве по Скайпу или в офлайн режиме. Либо можно зарегистрироваться на одной из бирж репетиторов.
Все, что вам нужно в этом случае – хорошо выполнять свою работу, а система сама найдет вам клиентов.
Примеры бирж для заработка на репетиторстве:
- Tutoronline,
- Фоксфорд,
- 5 легко,
- Ваш репетитор,
- Репетитор.ру,
- InternetUrok.
Кроме этого, можно подрабатывать на сайтах помощи студентам:
- Студворк,
- Студлансер,
- Автор24,
- Заочник,
- Напишем,
- Студответ,
- Все сдал,
- Глаголика,
- Студент24.
Поиск любой работы без опыта
Студенты и женщины в декрете часто нуждаются в подработке, не требующей опыта или специального образования. А кроме этого важно, чтобы был свободный и гибкий график. В таком лучше искать работу на дому, но можно рассмотреть и офлайн варианты.
Для студентов
Студенты, как и преподаватели, могут зарегистрироваться на одной из бирж помощи студентам. В таком случае работать можно в любое удобное время прямо из дома.
Примеры другой подработки для студентов без опыта и специального образования, кем можно работать:
- доставщиком еды или других товаров;
- официантом;
- аниматором или промоутером;
- продавцом-консультантом;
- менеджером по продажам;
- оператором-кассиром;
- оператором call-центра.
Некоторые вакансии подразумевают базовое быстрое обучение от компании.
Найти предложения можно на досках объявлений. Например, на hh.ru по запросу «Студентам без опыта работы» нашлось 578 вакансий по России в 28 профессиональных областях:
Можно пойти другим путем: сразу начать развитие в профессии. Некоторые компании готовы принять студентов на стажировку.
В приоритете кандидаты с высоким баллом и положительными рекомендациями от преподавателей.
Большинство компаний приглашают студентов 3–5 курса, получающих высшее образование.
Найти подобные вакансии можно на любой доске объявлений. Например, на hh.ru по запросу «Стажировка студентам» опубликована 751 вакансия в 27 профессиональных областях:
Кроме этого, вы можете обратиться в деканат своего образовательного учреждения и поинтересоваться, нет ли у них предложения по трудоустройству. У большинства университетов есть компании-партнеры, которые готовы принять лучших учеников.
Для женщин в декрете
Примеры того, кем могут работать женщины без опыта работы:
- помощницей по дому, домработницей;
- уборщицей;
- няней;
- сиделкой;
- интернет-менеджером;
- помощником воспитателя в частном детском саду.
Конечно, если речь идет о работе с детьми, то лучше иметь профессиональное образование, но некоторые работодатели готовы рассмотреть кандидатов без образования и опыта.
Например, если у женщины есть свой ребенок.
Поискать вакансии можно на тех же досках объявлений, что мы уже рассмотрели в начале статьи. На hh.ru по запросу «Работа женщинам без опыта» нашлось 102 вакансии по России в 17 профессиональных областях:
Кроме этого, рекомендую женщинам задуматься об открытие своего дела. Можно устроить дома салон красоты, зарабатывать на рукоделии или ремонте одежды, варить мыло и т.д. Познакомиться с лучшими идеями вы можете в другой статье на нашем сайте.
Поиск удаленной работы
Практически любую работу можно перевести в удаленный формат, конечно, если речь не идет об уборке дома, забивании гвоздей и т.п. Вот кем можно работать удаленно без опыта работы:
- менеджером по продажам в онлайн-школах;
- оператором в области телемаркетинга;
- оператором технической поддержки на крупных площадках типа Мирафокса;
- по своей специальности.
На hh.ru по запросу «Удаленная работа без опыта» нашлось 1888 предложение по России в 28 профессиональных категориях:
Кроме общих бирж поиска работы, которые мы уже рассмотрели, вы можете воспользоваться специализированными биржами удаленной работы и фриланса. Но, прежде чем я познакомлю вас с ними, хочу кое-что сказать про фриланс.
Чем фриланс отличается от удаленки? Во втором случае, чаще всего, человек числится в штате, получает официальную зарплату, имеет определенный график работы.
На фрилансе человек – сам себе начальник. Только вы решаете, когда, в какое время и сколько работать, вы сами определяете стоимость услуг, но и любые издержки берете на себя.
Во фрилансе тоже есть два направления: работа по специальности и работа, не требующая специальных навыков. Поискать вакансии или разместить свое предложение можно на этих сайтах (они же подходят для поиска удаленной работы):
- Кворк,
- Freelance,
- Яндекс.Услуги,
- Хабр Фриланс,
- Freelancejob,
- Weblancer,
- Кадроф,
- Pchel,
- 5bucks.
Если нужно срочно заработать небольшую сумму денег, то можно обратить внимание на биржи микрозадач (буксы). На этих площадках можно зарабатывать с помощью активности в социальных сетях:
- V-like
- Vktarget
- Cashbox
- Vkserfing
- Seosprint
- Taskpay
- Socpublic
- Socialtools.
Кроме этого, можно зарабатывать на опросах, отзывах, партнерских программах. Независимо от того, какой тип и формат работы вы ищите, обратите внимание на ТОП-10 лайфхаков.
ТОП-10 общих лайфхаков по поиску работы без опыта
Эти рекомендации подойдут мужчинам и женщинам; студентам и тем, кто уже отучился; тем, кто ищет удаленную работу в штате или работу офлайн, и тем, кто хочет зарабатывать через интернет:
- Обратите внимание на сервисы Яндекса. Не важно, какой у вас пол, возраст, социальный статус – Яндекс предлагает очень много вариантов по поиску работы. Примеры: Яндекс.Такси, Яндекс.Еда, Яндекс.Услуги, Толока, Яндекс. Работа. Я уверена, что каждый человек сможет найти что-то для себя на одном из сервисов Яндекса.
- Наработайте портфолио. Предложите свои услуги знакомым или подайте объявление о том, что сделаете что-то бесплатно с целью размещения в портфолио и за отзыв. Например, в Вконтакте много групп с названием «Мастер ищет модель» и тому подобных. Почему бы не обратиться туда? Выполняя бесплатные заказы, вы и потренируетесь, и соберете портфолио. Кроме этого, у вас уже появится небольшая база потенциальных клиентов. Возможно, часть людей останется у вас даже после введения оплаты. Или модели расскажут о вас своим знакомым и приведут их к вам.
- Составьте привлекательное, оригинальное резюме. Об этом мы поговорим подробнее в следующем пункте.
- Демонстрируйте свою экспертность. Если вы разбираетесь в какой-то теме, но у вас пока не достает опыта, то проявляйте информационную активность: пишите экспертные ответы и посты в тематических группах (по вашему профилю), ведите свой блог (например, на Яндекс. Дзене). Это отличный способ найти первых клиентов и завести деловые связи.
- Ищите работу в необычных местах. Например, ходите на открытые конференции и семинары, знакомьтесь с выступающими, обсуждайте их доклады, делитесь своими размышлениями. Или проявляйте активность в социальных сетях: находите потенциальных клиентов и предлагайте свои услуги. Например, есть много групп по теме удаленного заработка, где заказчики и исполнители находят друг друга.
- Будьте активны. Заявляйте о себе везде и всюду. Ищите работу, а не ждите, что она сама найдет вас. Даже если ваше резюме 20 раз осталось без ответа, не отчаивайтесь, возможно, на 21 раз вы найдете работу мечты. Сообщите всем-всем-всем о том, что вы ищите работу: на досках в интернете, в социальных сетях, друзьям и родственникам и т.д. Попросите знакомых замолвить о вас словечко у них на работе или сделать репост вашего сообщения в сети.
- Воспользуйтесь агрегатором вакансий Adzuna. На нем собрано более 2 млн. вакансий со всей России. Удобный поиск по словам и понятные фильтры. Можно искать только удаленную работу или вакансии по конкретной специальности. Адзуна собирает предложения со всех популярных досок объявлений. Поэтому вместо того, чтобы мониторить каждую из них, вы можете пройтись по этому сайту.
- Не обманывайте. Если нет опыта, то так и пишите. Какими знаниями и достоинства обладаете – то и пишите. Даже если вам кажется, что это не приведет к желаемому результату, все равно честно презентуйте себя. Не забывайте акцентировать внимание на достижениях и говорить о том, что важно для конкретного работодателя. Обычно это можно понять по описанию вакансии.
- Ищите перспективы. Если не стоит острый вопрос с деньгами, то старайтесь найти такую работу, где вы сможете дальше развиваться. Проявляйте разумную активность в поиске работы. Если у вас пока нет специальности, то скорее определяйтесь и обучайтесь параллельно работе «ради работы».
- Во время собеседования используйте позитивные формулировки. Согласитесь, фраза «За время обучения я получил знания из области…» или «В университете я научился… и мне не терпится применить знания на практике» звучит лучше, чем фраза «У меня нет опыта»?
Работа. Я уверена, что каждый человек сможет найти что-то для себя на одном из сервисов Яндекса.
Дзене). Это отличный способ найти первых клиентов и завести деловые связи.
Согласитесь, фраза «За время обучения я получил знания из области…» или «В университете я научился… и мне не терпится применить знания на практике» звучит лучше, чем фраза «У меня нет опыта»?Важный нюанс: остерегайтесь мошенников. Не платите денег за собеседование или обучение, не разрешайте сканировать ваш паспорт до момента трудоустройства, уточняйте каждую деталь. Если что-то вызывает сомнение, то лучше отказаться. Особенно много мошенников в онлайн-сфере.
Как составить резюме
Только представьте, сколько откликов приходит на одну вакансию. Работодатель не будет перечитывать их все, он обратит внимание на самые необычные презентации и самые интересные резюме.
Поэтому помните о главное задаче – вы должны выделяться на фоне других кандидатов. И да, принцип «Лишь бы выделиться» тут не сработает, вы должны привлечь внимание чем-то позитивным, сильными сторонами.
Креативность должна отражаться только в оформлении. По структуре не стоит отступать от классических пунктов резюме:
- Фотография в деловом стиле.
- ФИО и дата рождения.
- Контакты: почта, место жительства, индекс, мобильный.
- Должность, на которую претендуете. Вписывайте строго то название, которое указано у работодателя.
- Опыт работы. Желательно описать как можно подробнее и в хронологическом порядке.
- Образование, в том числе дополнительное.
- Профессиональные навыки.
- Дополнительная информация. На ваше усмотрение: семейное положение, готовность к командировкам или переезду, есть ли дети, умеете ли водить транспорт и т.д.
Резюме должно быть небольшим (1–2 страницы) и грамотно составленным. А также важно обратить внимание на оформление: должно быть легко читать информацию (отступы, абзацы, жирный шрифт, подзаголовки и т.д.).
Для составления резюме вы можете воспользоваться онлайн-калькулятором Simpledoc. Там же вы можете посмотреть примеры готовых резюме по нескольким десяткам профессий:
Готовый файл вы можете выгрузить на компьютер, чтобы потом отправить или передать работодателю.
Если вы хотите добавить больше креатива, то сделайте сайт-резюме. На конструкторе сайтов, например, на Тильде это можно сделать быстро и бесплатно. Такая визитка 100% выделится на фоне других откликов.
Другой вариант: сделайте резюме в PowerPoint, добавьте графики и визуализации. Или воспользуйтесь одним из англоязычных онлайн-калькуляторов по созданию резюме. Например, сервисом Resumup.com.
Он предлагает такие шаблоны:
- визуальное резюме,
- точное резюме,
- онлайн резюме,
- стильное резюме,
- строгое резюме,
- интерактивное резюме,
- диагональное резюме,
- текстовое резюме,
- резюме с лентой,
- функциональное резюме,
- ATC резюме,
- JSON резюме.
Заключение
Найти работу без опыта работы вполне реально, особенно молодым людям. По данным hh.ru, за 2019-2020 год количество предложений для людей без опыта работы возросло на 22%.
Работодатели обращают внимание на такие качества как ответственность, целеустремлённость, стрессоустойчивость, доброжелательность, исполнительность, активная жизненная позиция, аккуратность.
Думаю, еще долгие годы будет сохраняться эта тенденция. Поэтому создавайте грамотное и креативное резюме, регистрируйтесь на биржах по поиску работы и будьте активными. Тогда вы непременно найдете себе работу.
С уважением, Светлана Трошина
специально для проекта proudalenku.ru
Куда и кем пойти работать, не имея опыта работы вообще?
Закончила колледж три года назад по профессии Наборщик на компьютерной технике. далее вышла замуж, родила ребенка. Ранее не работала. Куда можно на первое время устроиться?
Комментарии
Джинни Джоу а в чему суть профессии? |
| прежде чем кидаться устраиваться, подумайте, кем хотите работать в будущем, что хотите делать? исходя из этого, прикиньте, какие знания/навыки уже есть, а какие еще надо получить.. место работы стОит выбирать с учетом этого.. что бы потом не расстраиваться, что вот уже 1-2-3 отработали на низовой позиции, а к своей цели не приблизились ни на шаг.. гляньте не под ноги, не в сей момент, а чуть дальше… на год-два-пять вперед… прикиньте свой маршрут по жизни, а не только первый шаг.. тогда и направление легче определить.. и шаги плаировать.. да и сами шаги легче дадутся, коли будете знать зачем они вам… |
| Лично мне Вы ни одного совета не дали. пришлось все самой додумывать:)))) Однако, спасибо! Раззадорили на поиск работы. |
| Да какая карьера, о чем вы. Вышки нет, опыта нет, еще и возраст уже не юный. Все, шанс упущен, теперь только оператором ПК и далее по списку РДС |
| Кстати 1С очень востребована! С этой программой работала на первой работе. 4 года назад я самостоятельно освоила 1СТорговля. Склад. Пишу об этом в резюме. Вот пришло предложение на вакансию аж начальник склада |
| Я тоже самостоятельно освоила 1с управление торговлей, но приглашение не равно полученная работа |
| вот не понимаю… разве нужно учиться на это… «наборщик компьютерных текстов», а? лучше б на бухгалтера пошли, что ли… Или на швею… |
Натаlie Питерская Раньше тоже учили этому: скорость машинописи, грамотность и т.д… |
| грамотности там не учили, если её нет после окончания школы, то не поможет ничто. А слепой метод печати можно за месяц выучить. Курсы секретарей (а это ещё и стандарты оформления документов, и общая этика профессии) — два месяца, кажется, ежедневных занятий. |
Натаlie Питерская Ну… Не знаю как у вас, а у нас в училищах операторов УЧИЛИ. И не согласна с тем, что: если её нет после…. Все тренируется, было бы желание! Да и про курсы секретарей — у нас этому техникум учил. 3 года. Очень неплохой техникум. |
| сразу скажу — в училищах-техникумах не училась, слава родителям, так что не знаю. (в ваше советское время там было полно нормальных людей, а в наше — в училища шли сплошные идиоты, так что о грамотности речи там вообще не велось, лишь бы выпустить). Но была на курсах. Люди после 11-ти классов, так что правила все должны были знать. Грамотность у некоторых — такая была, что за голову преподы хватались, но если чел дерево, то это не исправлялось никак. Люди старались, старались, но не всегда получалось. А я вседа недоумевала: почему все проверочные работы правильные только у меня одной, неужто писать правильно — это так сложно. :)) |
Натаlie Питерская На мой взгляд, не важно где человек учится, важно, что из него стало. В ответ скажу: в наипрестижнейших ВУЗах учатся далеко не наипрестижнейшие люди. Что до обучения. «Стучите и да откроются…» Как-то так в умных книгах говорится. |
| ну, из наших, кто учился в училищах, таки ничего и не вышло. Вообще ничего. А про техникумы (ныне колледжи) — да, там люди толковые ещё встречаются. А наипрестижнейшие вузы — это иная крайность, её тоже не будем рассматривать.;) Да и вообще, автор темы особо не горит желанием работать, насколько я понимаю. |
Натаlie Питерская А у меня есть знакомые, которые до директоров дошли, а после универа до алкашей опустились. По-разному жизнь строится;-) |
| да, это всё так. Я знаю людей, которые в советское время даже в ПТУ не смогли поступить, зато потом, в наше время уже, по головам прошли и стали ген.директорами. Но по сути своей остались теми, кто не смог даже в ПТУ поступить:))) |
Натаlie Питерская А я знаю людей, которые универы окончили и по головам не только прошли, но еще и в цемент эти головы позакатывали и теперь оооооочень высоко сидят. Хотя по сути: дерь*ом были, дерь*ом остались. Во определенные ВУЗы что сейчас, что раньше без блата вообще не поступить было. А блат он вряд ли у ткачихи был или у сварщика, пусть очень высокого разряда. |
Натаlie Питерская Ну прям из самой темы я этого не увидела, может где в комментариях было… |
Натаlie Питерская И это было. |
| в планах на самом деле было закончить все до конца. просто вышло по другому. |
| так это… среднее профессиональное образование подразумевает обучение общеобразовательным предметам + немного специальных. научили ее там основам кругозора на уровне выше личиночного + 2 месяца секретарских курсов. вот и пожалуйста — специалист, который не хочет работать по профессиям из списка РДС, а хочет, конечно, в офис)))) |
| Ну, вот оператор ПК — вполне себе офис,)) |
| на моей бывшей работе оператора хотели с высшим образованием:D |
| привет. нет, у меня сейчас отпуск от поисков — я к маме приехала погостить. |
| Смотря сколько Вам лет и как устроены мозги и какая внешность…. Может родить второго?))) Денег государство дает….. |
| да уж..отличный выход=) родить второго и потом пожизненно сидеть дома?)))) |
| ну не в 22 года ведь)))) наверное плохо. Так и с ума сойти не далеко.=) |
| потом — третьего, и т.д.:)) А потом, глядишь, ЕдРо и з/п будет платить многодетным мамам. |
| Даже не думайте об этом!! Пожизненно сидеть дома. Сама мелкого в сад пристроила, тож в поиске. Могу посоветовать только одно — высшее образование. Тут даже на отсутствие опыта работы и наличие детей посмотрят сквозь пальцы. А вышку можно получить и на вечернем, и на заочном |
| я тоже так решила пойду учится на вечернем, всем спасибо за ответы |
| Автор, пожалуйста, просветите всех, чему учат в Вашем колледже по специальности «Наборщик на компьютерной технике»??? Печатать на клавиатуре??? Прошу прощения, может я тугодум, но мне только это в голову приходит. А если я права, то это, извините, клинический случай |
| Думаю, что колледж, все-же, был полиграфический. Наборщик это-что-то из области книгопечатания, кажись. |
| ах, наконец-то и я увидела, а то тоже, грешным делом, подумала невесть что. Ну так, что по специальности, не хотим продолжать? |
| если бы я вот вот закончила колледж то да. а не спустя почти 4 года) |
| я Вас умоляю, на низовые-рядовые позиции разницы особой нет. Дитя в садик сдали уже? Если всё равно, куда, лишь бы дома не сидеть, то можно попробовать администратором во всякие салоны-клиники, хотя не очень уверена про «без опыта». Но не кассиром же в ближайший супермаркет, правда? |
| такое ощущение, что кассирами работают отбросы общества или инопланетяне с двумя головами. кто-то же должен работать и кассиром. не подсуетились вовремя, не закончили вуз, выбрали семью, а не карьеру — добро пожаловать в кассиры. откуда у форумчан столько презрения к этой работе?! |
Настасья Филипповна И не только у форумчан… Вообще, работа не столько непрестижная, сколько рутинная и однообразная. У мамы знакомая работает в «Перекрестке»- за день проходят сотни людей, к концу дня уже лиц не различаешь и «пакет нужен?» спрашиваешь по два раза. А главное — сдачу два раза не дать) |
| да полно таких профессий, которые и рутинные, и непрестижные. здесь даже уборщицу не так часто поминают как кассира, мол, если ты ни на что не годный отброс — иди в кассиры. по мне так кассиром интереснее быть, чем бухгалтером. да и зарплату сравнить — иной кассир больше получает. в чем тогда незадача? в стадном «а чо люди скажут», разве что. |
| я рассматриваю все, и кассира в том числе, потому что мне нужно на что-то жить. ну и, собственно, параллельно поискам я продавцом и подрабатываю. вношу, так сказать, интеллектуальную лепту в торговую среду =))) |
auditor_m какие у вас еще есть способности? |
| Вы пишите, что вам 22 года, ну так а кто не даёт пойти в вуз?) а пока да, кассиром ну или можно ещё операционисткой в банк попробовать, там часто берут без в/о, потом окончите и видно будет |
| что-что, операционисткой в банк без ВО? покажите мне этот банк. операционисту нужно знать дохрена всего, иметь сертификат валютного контроля в 90% случаев или хотя бы азы экономического (финансового) образования. |
| подруга в сбере работала, после колледжа) в колледже училась на юриста-земельника |
| мдаа…а мне сегодня там отказали на вакансию с требованием «образование психологическое, о/р необязателен». даже на собеседование не позвали, отклонили резюме. Сбер без хорошей дозы алкоголя не понять. |
| да знаете, не только сбер без бутылки не понять)) много «забавных» организаций есть))) |
Куда пойти работать без опыта и образования?
27.06.2019 5 077 0 Время на чтение: 11 мин.Куда пойти работать? Такой вопрос ежемесячно задают поисковым системам десятки тысяч пользователей, поэтому сайт Финансовый гений никак не мог остаться в стороне, и сегодня я тоже дам вам ответы на этот вопрос и его различные вариации. Рассмотрим самые распространенные варианты: куда пойти работать без опыта, куда пойти работать без образования, после 9, 11 класса, после армии — это то что чаще всего спрашивает у поисковиков интернет-общественность.
Итак, если кратко описать нынешнюю ситуацию на рынке труда, то в целом соискателей больше, чем работодателей. Поэтому наблюдается дефицит рабочих мест, и условия диктуют работодатели. Соответственно, соискатели вынуждены принимать эти условия и, более того, конкурировать между собой за такую возможность.
Эта ситуация распространяется на большинство рабочих мест для квалифицированных специалистов низшего и среднего звена. Но как и в любом правиле, здесь есть свои исключения. Они касаются либо высококлассных узкоспециализированных сотрудников в редких сферах, либо неквалифицированной рабочей силы. Поскольку в первом случае таких специалистов не хватает, а во втором — мало кто хочет идти на такую работу, предложение рабочих мест превышает спрос на них, поэтому такая работа есть всегда, и при желании можно пойти туда работать.
Именно такая работа — самый простой ответ на вопрос «куда пойти работать без опыта и образования?». Рассмотрим разные варианты.
Куда пойти работать после 9-11 класса?
Некоторые выпускники школ продолжают свое обучение в высших учебных заведениях, а некоторые — нет, сразу стараются найти работу. Нельзя сказать, что здесь что-то лучше, а что-то хуже, выбор каждого индивидуален. И часто, наоборот, больших успехов в жизни достигают те, что не пошли учиться в институт (подробнее об этом писал в статье Высшее образование и работа по специальности). Потому что их карьера начинается раньше и при наличии упорства и целеустремленности может развиваться быстрее.
Выбор работы без образования в идеале должен происходить в той сфере, в которой человек в дальнейшем хочет строить карьеру. Например, если человек мечтает открыть свою пиццерию — изначально можно устроиться разносчиком пиццы, чтобы постепенно познавать этот бизнес изнутри.
Итак, куда пойти работать после 9-11 класса, без образования и опыта?
Вариант 1. Диспетчер. Можно устроиться работать на телефоне диспетчером — принимать и обрабатывать какого-либо рода заявки. Например, в службу такси или государственную структуру (МЧС, скорая помощь и т.д.). В некоторых случаях работать диспетчером можно даже на домашнем телефоне, дома, что очень удобно.
Вариант 2. Курьер, доставщик. Определенные направления бизнеса нуждаются в службах доставки. От транспортных компаний до интернет-магазинов и предприятий общепита. Чтобы работать доставщиком, никакое специальное образование не потребуется. Преимуществом будет наличие собственного транспорта, причем, это не обязательно должен быть автомобиль: может быть — велосипед или мопед.
Вариант 3. Расклейщик объявлений, раздатчик флаеров. Очень простая работа без опыта, которая, к тому же, более-менее неплохо оплачивается. Если посвящать этой работе время, сравнимое с традиционной 40-часовой рабочей неделей, то месячный заработок может превысить зарплату многих дипломированных специалистов. Парадоксально, но факт. И эта работа есть всегда в более-менее крупных населенных пунктах.
Вариант 4. Уборщица, горничная. Вариант работы без образования для девушек. Можно устроиться в какое-то конкретное предприятие (например, гостиницу, отель, любую среднюю или крупную компанию), либо же подрабатывать уборщицей сразу в нескольких местах, если уборка в каждом из них займет не много времени.
Вариант 5. Разнорабочий на стройке. Это, наоборот, вариант для мужчин. Работа может быть физически тяжелой, но при этом неплохо оплачиваемой. Особенно — в крупных городах (часто разнорабочих нанимают в более мелких населенных пунктах и везут в крупные, предоставляя им, помимо оплаты, жилье и питание).
Вариант 6. Грузчик. Тоже вариант работы без опыта и образования. Грузчики часто требуются в дистрибьюторские компании, крупные магазины и супермаркеты, транспортные компании и т.д. Если вы без вредных привычек — работодатели будут вам особенно рады, найти такую работу без опыта не составит труда.
Вариант 7. Дворник. Эта работа по умолчанию считается чем-то постыдным, тем не менее, она тоже нужна и важна, подойдет как для мужчин, так и для женщин без образования и опыта. Дворники чаще всего требуются в коммунальные предприятия.
Вариант 8. Охранник, сторож. Вариант работы без образования для мужчин. Частым требованием для работы охранником является прохождение службы в армии.
Вариант 9. Сельскохозяйственный работник. На разного рода сельхозработы часто требуются работники, особенно в сезон. Работа физически сложная, часто изнурительная, но хорошо оплачиваемая. Как правило, принимают и женщин, и мужчин, часто — с выездом в другой город, предоставлением жилья и питанием.
Вариант 10. Секретарь. В некоторых случаях (но не во всех), на работу секретарем тоже можно устроиться без образования и опыта. Работа подойдет для девушек с хорошим знанием компьютера и навыками быстрого набора текста.
Вариант 11. Администратор. Еще один вариант работы без опыта и образования для девушек. Администраторы требуются в предприятия курортно-гостиничной отрасли (санатории, отели, гостиницы и т.д.). Проработав какое-то время и получив опыт, можно будет перейти на работу в отель более высокого уровня с большей зарплатой.
Вариант 12. Мелкая помощь по дому. Если у вас есть определенные навыки той или иной работы, вы можете выполнять такие услуги по объявлениям. Найдутся варианты как для мужчин («муж на час» — мелкая мужская работа), так и для женщин (уборка, готовка, уход за кем-либо).
Вариант 13. Фрилансинг в интернете. Точно так же можно выполнять разные задания в интернете, зарабатывая на этом, постепенно совершенствуя свои навыки и увеличивая доходы. Вариантов работы очень много, подробнее об этом писал в отдельной статье: Удаленная работа (фриланс).
Вариант 14. IT-сфера. IT — это та сфера, в которой реальные навыки и умения намного важнее диплома или каких-то других документов об образовании. Многие IT-специалисты, известные своими успехами на весь мир, вообще не имели высшего образования. Если вы увлекаетесь программированием, разбираетесь в этом, IT-сфера — отличный вариант высокооплачиваемой работы без опыта и образования.
Вариант 15. Домашнее ремесло, рукоделие. Хороший вариант работы без образования для тех, кто любит и умеет изготавливать какую-либо продукцию (сувениры, одежду, мыло и т.д., это только самые распространенные варианты).
Вариант 16. Предпринимательство. И, наконец, при открытии предпринимательской деятельности у вас тоже не попросят документ об образовании и подтверждение своего опыта. Став предпринимателем, вы будете зарабатывать деньги на свой страх и риск, в любой из желаемых сфер, сопоставимой с вашими возможностями. Подробнее об этом в отдельных статьях:
Я предложил вам 16 вариантов работы без опыта и образования, которые вы можете рассмотреть, думая о том, куда пойти работать. Конечно же, эти варианты не исчерпывающие, просто самые распространенные, в реальности их намного больше.
Также хочу обратить ваше внимание на то, что в последних пяти вариантах рассмотрена уже работа не «на дядю», а на себя, что перспективнее, но с другой стороны, в чем-то и сложнее. Выбирайте тот вариант, который лучшим образом устроит конкретно вас.
На этом я прощаюсь с вами. Сайт Финансовый гений — ваш проводник в мир финансовой грамотности. Присоединяйтесь к числу наших постоянных читателей и учитесь грамотно зарабатывать, тратить, сохранять и приумножать деньги. Увидимся на страницах сайта!
Кем пойти работать в 30 лет если никуда не берут? — Хабр Q&A
Мне 30 лет, недавно столкнулся с поиском работы, и если честно, уже даже не знаю что делать, решил задать вопрос здесь, в надежде получить полезный совет как быть в моей ситуации.В общем начну сначала. До 2010 по счастливой случайности мне довелось устроится в ничем непримечательный интернет-магазин, где мне приходилось заниматься всякими-разными мелкими делами по его поддержке, немного статьи поправить по seo, немного тэги прописать, немного настроить adwords, починить какой-нибудь мелкий глюк в коде, заполнить товарами, сделать картинку в фотошопе и т.п. Я этому нигде не учился, чисто делал как умел, кто-то подсказывал, где-то сам узнавал информацию. В общем работа не пыльная, с небольшой оплатой. Так я проработал там 3 года, после чего в связи с новой локацией этой канторы мне пришлось от туда уйти. Работу не искал, решил попробовать работать фрилансером, выбрал направление дизайн сайтов, начинал с нуля, поначалу делал бесплатно и плохо, затем начало получаться, пошли заказы, были постоянные клиенты, закрутилось, понравилось, так и проработал 4 года на удаленке, научился рисовать макеты, лендинги и многостраничники на уровне качества русскоязычного фриланса. Недавно решил покинуть фриланс, т.к. цены за проэкт стали крайне низкими, конкуренция в этой нише крайне высокая.
Сейчас хожу по собеседованиям (уже как несколько месяцев) в разные компании, везде требований вагон и маленькая тележка, если это дизайн то нужно рисовать не только макеты, но и лого, брендинг, полиграфию, а лучше уметь и верстать, если это seo, то для меня это вообще темный лес, т.к. нужно владеть новыми программами и онлайн-сервисами, покупка ссылок и оптимизация сайтов похоже что уже мало кого интересует, если это работа в подобном интернет-магазине где я работал, то работодателей в основном интересует написание статей, чем бы я не хотел бы заниматься.
В общем, прошу совета, в каком направлении стоит двигаться, чтобы хотя бы где-то зацепиться, куда вообще не стоит совать нос, я уже готов работать за минимальную оплату, лишь бы не сдохнуть с голоду и была какая-нибудь перспектива научится чему-то за ближайшие несколько лет чтобы быть хоть немного востребованным в будущем.
Как устроиться бухгалтеру без опыта работы?
Мужчина или женщина в возрасте от 25 до 40 лет без маленьких детей, с двумя высшими образованиями, опытом работы от 5-ти лет – вот идеальный кандидат на должность финансового специалиста. Опыт работы, опыт работы на аналогичной должности – вот что нужно работодателям. Но где его взять, этот опыт, если начинающих бухгалтеров на работу брать не хотят. Тем более, что прошла волна кризиса, повлекшая за собой массовые сокращения, закрытие банковских учреждений, ликвидацию филиалов и целых предприятий.
На должность бухгалтера новичку устроиться сложно, но возможно. Проще, конечно, если у вас есть знакомые, которые могут этому поспособствовать. А если нет?
Ищем вакансии
К сожалению, на специализированных платформах в интернете встречаются объявления от мошенников. Как это работает? Вы отправляете резюме, вас приглашают на собеседование, вас берут на испытательный срок, после окончания которого сообщают: «Вы нам не подходите». В итоге вы остаётесь ни с чем. Чтобы на такие афёры не попасться, нужно тщательно подходить к выбору вакансий. С особой осторожностью относитесь к ну очень привлекательным предложениям.Проверенные бухгалтерские вакансии мы размещаем в специальном проекте «Клерка». Следите за новыми вакансиями в Telegram на канале «Вакансии для бухгалтеров». Обзоры посмотрите тут. Если нужно закрыть вакансию, заполните форму.Как правило, работодатели готовы трудоустраивать на должность бухгалтера кандидатов без опыта в таких случаях:
- в компанию срочно требуется финансовый специалист;
- фирма проводит предварительное обучение для претендентов, в ходе которого их знакомят со спецификой работы;
- крупная компания сотрудничает с организациями, которые проводят курсы бухгалтеров.
Готовимся к собеседованию
Самый важный шаг на пути к получению заветной должности – собеседование. Во время разговора с потенциальным работодателем кандидат должен показать себя «во всей красе», продемонстрировать, что он готов справляться со сложными заданиями. О том, что вы должны быть максимально компетентным в своей сфере, безупречно знать теорию и уметь применить её на практике, речь даже не идёт. Чтобы устроиться бухгалтером в престижную компанию, нужно быть на голову выше других претендентов.Да, у вас нет опыта, но, возможно, есть другие фишки, которыми вы сможете привлечь внимание интервьюера. Итак, что может помочь вам получить должность бухгалтера, если вы на аналогичной ещё и дня не проработали?
- Дипломы, сертификаты, грамоты и другие документы, которые подтверждают вашу квалификацию.
- Знания. Вот основное ваше преимущество. Вы должны показать, что знаете достаточно для того, чтобы занять должность.
- Знание компьютерных программ и автоматизации. Даже специалисты с многолетним опытом складывают руки, когда приходится работать с современным программным обеспечением для бухгалтеров. Разберитесь с этим вопросом. Если самостоятельно сложно, запишитесь на экспресс-курсы.
- Английский язык. Почему-то сегодня во всех сферах деятельности требуют от работников знания английского языка. Возможно, бухгалтеру владеть им на высоком уровне не обязательно. Но если у вас такое преимущество есть, грех его не использовать.
- Личностные качества. Если вам подходит работа, на собеседовании вы должны убедить работодателя, что кандидата лучше вас на эту должность ему не найти. Включите всё своё обаяние, покажите себя в наиболее выгодном свете.
Во-первых, новички не так требовательны к условиям труда и к уровню заработной платы, они будут рады тому, что нашли работу по специальности.
Во-вторых, учить всегда проще, чем переучивать. Молодой специалист без труда подстроится под специфику бизнеса компании, в которой работает.
И в-третьих, он скрупулёзнее относится к выполнению своих обязанностей, боясь ошибиться, проверяет всё по несколько раз.
А, может быть, начать с роли «второго плана»?
Ошибка главбуха или даже просто бухгалтера может ему очень дорого обойтись. Вы уверены, что готовы к такой ответственности?Если да, то «полный вперёд», начинайте искать вакансии и рассылать резюме. Если всё же есть страх, сомнения, или никак не удаётся найти что-то стоящее, возможно, стоит рассмотреть другие предложения.
Помощник бухгалтера, ассистент бухгалтера, младший финансовый специалист – на такие должности без проблем трудоустраивают неопытных претендентов.
Да, не так престижно, да, зарплата ниже, но открыты перспективы для роста. Освоитесь в этой сфере, изучите её «изнутри», а там, гляди, за год-два и должность бухгалтера подвернётся. А впрочем, решать вам, каким будет ваш старт: быстрым, но рискованным, или плавным, но надёжным.
Вам надо по-другому работать с наличкой. Кого прижмут налоговики и банки? Забирайте запись, пожалуй, лучшего вебинара «Клерка»: «Как будут контролировать наличку по 115-ФЗ».
Только сегодня можно забрать запись со скидкой 60%. Программу вебинара смотрите здесь
Прекратите сгорать на работе. В Китае борются с 12-часовым «офисным рабством»
Китайская технологическая компания ByteDance, владелец соцсети TikTok, ввела новые правила для сотрудников: теперь они обязаны заканчивать рабочий день в 19:00. Для страны, где сверхурочная работа без оплаты считается практически нормой, это признак значительных перемен в отношении к труду.
Что такое правило 996
Во внутреннем документе ByteDance указано, что сотрудники должны работать с 10:00 до 19:00 с понедельника по пятницу. Если они хотят оставаться на работе дольше, они обязаны запросить на это разрешение, пишет Bloomberg. Возможное время сверхурочной работы ограничено и будет оплачиваться по повышенной ставке.
Для китайских корпораций это новое правило неслыханно. Хотя трудовое законодательство страны предусматривает 8-часовой рабочий день, признаком хорошего работника неофициально считается работа «996»: с 9 утра до 9 вечера 6 дней в неделю. Некоторые топ-менеджеры не стеснялись открыто высказываться за такой режим труда, а протесты против сверхурочной неоплачиваемой работы стали набирать силу лишь в последнее время.
Официальное противостояние практике «996» стало частью действий, которые власти предпринимают для реализации новой концепции «всеобщего процветания», провозглашенной Си Цзиньпином.
Заработались до смерти
В августе китайский суд рассмотрел 10 дел, связанных с невыплатой сверхурочных сотрудникам различных компаний. В итоге было опубликовано заявление, что работодатели обязаны обеспечивать соблюдение режима рабочего времени, у работников есть право на отдых и праздничные дни, а переработки должны быть компенсированы.
Одно из дел, находившихся в суде, связано с фактом смерти на рабочем месте — сотрудника медиа-компании, имя которого не называется, руководство вынудило остаться на работе на много часов подряд. Это не первый подобный случай. В январе скончались два сотрудника технологической компании Pinduoduo: один из них потерял сознание и умер ночью по дороге из офиса домой, другой покончил жизнь самоубийством. В качестве возможной причины трагедий называлось переутомление.
В 2015 г. разработчик Tencent потерял сознание и умер во время прогулки. В 2016 г. на станции метро в Пекине умер 34-летний сотрудник популярного сайта — у него остановилось сердце, в 2018 г. по такой же причине скончался 25-летний работник компании, производящей дроны, рассказывает китайское издание SCMP.
Чаще всего в поле зрения общественности попадают технологические компании, но проблемы в трудовой сфере касаются не только их. Только за последний год в прессе освещалось несколько случаев из других отраслей: курьер одной из онлайн-платформ умер во время доставки еды, а водитель поджег себя после отказа в выплате заработной платы, сообщает BBC.
Сколько работать, чтобы не быть лентяем
Протесты против «996» начали набирать силу в 2019 г. — работники китайских IT-компаний начали делиться недовольством в соцсетях и создали на платформе Github проект «996.icu», к которому вскоре заблокировали доступ несколько китайских браузеров. В «черный список» проекта попали более 150 китайских компаний, где заставляют работать так много, что сотрудники «рискуют попасть в реанимацию».
Вместе с тем, существует мнение, что самоотверженная работа населения — одна из причин экономического роста Китая, и технологические гиганты Азии не достигли бы ошеломительных успехов, не будь их сотрудники готовы на жертвы во имя карьеры. Основатель Alibaba Джек Ма прямо заявил в 2019 г., что считает напряженный рабочий график «огромным благословением».
«Если вы присоединитесь к Alibaba, вы должны быть готовы работать по 12 часов в день, иначе зачем вам приходить на Alibaba? — писал Ма. — Нам не нужны те, кто комфортно работает 8 часов».
Его поддержал Ричард Лю, основатель JD.com: он сообщил, что не приветствует в своей компании сотрудников, которые ищут баланс между работой и личной жизнью и считает их «бездельниками».
Найти горшок с золотом или лежать ровно
Конкуренция на рынке труда высока, и молодые китайцы согласны работать 996 и даже больше, так как стремятся найти «первый горшок с золотом» — так традиционно называют первую возможность заработать много денег или получить хорошую должность.
В противовес этому возникло движение «tang ping», что переводится как «лежать на ровном месте». Эта жизненная позиция гласит, что люди не должны перенапрягаться, и можно довольствоваться тем, чего легко достигнуть. Многие современные китайцы к tang ping приходят в результате усталости и падения мотивации — того, что на Западе принято называть выгоранием.
Читайте также: Китайский блогер продал товаров на $1,7 млрд за 12 часов
БКС Мир инвестиций
Как устроиться на работу без опыта
Если вы только начинаете свою карьеру или хотите сменить должность или отрасль, вы можете почувствовать себя ограниченными из-за отсутствия опыта. Однако каждый профессионал в какой-то момент своей карьеры занимал одно и то же положение. Если вы подходите к поиску работы с правильной стратегией, вы можете использовать свои соответствующие навыки и способности, чтобы показать работодателям, что вы подходящий кандидат на работу, независимо от того, сколько у вас опыта.
В этой статье мы рассмотрим некоторые шаги, которые вы можете предпринять, чтобы получить работу без какого-либо опыта, чтобы помочь вам стать более сильным кандидатом.
Как получить работу без опыта
Неважно, заканчиваете ли вы колледж или пытаетесь сменить отрасль, вы можете многое сделать, чтобы компенсировать недостаток опыта. Вот 11 шагов, которые вы можете предпринять, чтобы получить новую квалификацию, улучшить свое приложение в целом и произвести впечатление на работодателей:
1. Подчеркните свой передаваемый опыт
Если вы меняете профессию, вы можете использовать имеющийся у вас опыт работы, чтобы показать свой потенциал преуспеть в этой новой роли.Лучший способ подойти к этому — сформулировать этот опыт работы так, чтобы он больше соответствовал тому, чем вы хотите заниматься. Ищите передаваемые навыки, которые вы развили в своей предыдущей карьере или опыте, и выделите их в своем резюме.
Например, если вы в настоящее время работаете бариста, но хотели бы переключиться на работу барменом, у вас есть много передаваемых навыков, включая обслуживание клиентов, следование рецептам для создания напитков и поддержание чистоты на рабочем месте и соответствие нормам здоровья и безопасности.Даже если ваша текущая работа не очень тесно связана с желаемой карьерой, скорее всего, будут перекрываться некоторые навыки или должностные обязанности.
Подробнее: Переносимые навыки: определения и примеры
2. Подчеркните свои мягкие навыки
Для людей, меняющих карьеру, ваши мягкие навыки почти наверняка будут одними из самых передаваемых навыков. Мягкие навыки включают в себя вещи, не относящиеся к конкретной отрасли, но все же необходимые для хорошего выполнения работы.К ним относятся:
- Коммуникативные навыки
- Организационные навыки
- Навыки решения проблем
- Внимание к деталям
- Тайм-менеджмент
- Межличностные навыки
- Креативность
- Адаптивность или гибкость
- Работа в команде
- Лидерство
Тем, у кого нет никакого опыта работы, подумайте о других способах развития или демонстрации некоторых из этих навыков межличностного общения.Посмотрите на любой ваш волонтерский опыт и внеклассные занятия, чтобы увидеть примеры этих навыков. Используйте этот опыт в своем резюме, чтобы продемонстрировать навыки межличностного общения.
Проведите небольшое исследование в своей отрасли, чтобы выяснить, какие навыки межличностного общения наиболее востребованы у кандидатов на должность, на которую вы претендуете. Постарайтесь сосредоточиться на примерах и опыте работы, демонстрирующих эти конкретные навыки.
3. Постройте сеть
Сила взаимодействия с людьми, которые делают то, что вы хотите, невозможно переоценить, независимо от того, в какой отрасли вы хотите работать.Обратитесь к профессионалам через социальные сети или электронную почту и пригласите их на чашку кофе или спросите, готовы ли они поговорить с вами по телефону. Задайте им вопросы о том, чем они занимаются, и какой совет они дали бы тем, кто только начинает работать в своей области.
Это информационные интервью. Это отличный способ узнать больше об интересующей вас карьере, а также установить личные связи с людьми в отрасли. Хотя вы не хотите напрямую просить о работе или рекомендации при первой встрече с кем-то, вам следует выделить время, чтобы поговорить о ваших самых сильных сторонах и о том, какие шаги вы планируете предпринять, чтобы стать более сильным кандидатом.
Возможно, вы не будете очень близки с каждым человеком, с которым разговариваете, но чем больше вы проведете информативных интервью, тем больше у вас шансов наладить реальные связи, которые впоследствии могут быть преобразованы в профессиональные рекомендации. Обязательно будьте дружелюбны и благодарны во время этих разговоров и сосредоточьтесь на том, чтобы больше узнать о карьере и наладить контакт с человеком, с которым вы разговариваете.
Связано: 10 советов, которые помогут вам работать в сети как профессионал
4.Воспользуйтесь низкооплачиваемыми или неоплачиваемыми возможностями
Один из способов добиться желаемой карьеры — это продвигаться снизу вверх. Найдите должность начального уровня или даже стажировку и получите оттуда свой опыт. Возможно, это будет не так хорошо, как вам хотелось бы, но это даст вам важный опыт работы, который вы сможете включить в свое резюме.
Если вы не можете позволить себе понизить заработную плату или работать на неоплачиваемой стажировке, попробуйте найти что-нибудь с частичной занятостью или достаточно гибкое, чтобы вы могли получать необходимый доход от другой работы, получая при этом необходимый вам опыт от эта низкооплачиваемая или неоплачиваемая возможность.Работа на двух работах может показаться утомительной, но дополнительная нагрузка сейчас окупится со временем, поскольку вы можете продемонстрировать реальный опыт работы, подав заявку на более высокооплачиваемую работу.
5. Четко сформулируйте свою мотивацию
Без продемонстрированного опыта работы работодатели, естественно, захотят найти доказательства того, что вы действительно заинтересованы в этой конкретной карьере, а не просто ищете работу для оплаты счетов. Даже если привлекательная зарплата является одним из ваших главных мотиваторов, вы должны быть готовы четко объяснить, почему именно эта профессия вам нравится.
Ваш потенциал в освоении навыков и выполнении требований должности во многом зависит от того, насколько вы мотивированы на успех. Постарайтесь как можно более конкретно объяснить, почему вы полны решимости работать в этой области. Поговорите о вашей личной связи с работой или о моменте, который вдохновил вас на дальнейшую карьеру. Вы также можете обсудить свои долгосрочные карьерные цели в своем резюме, в сопроводительном письме и во время собеседования.
6. Делайте это самостоятельно
Для многих профессий, особенно творческих, вы можете доказать, что способны на работу, самостоятельно придумывая побочные проекты.Если вы хотите стать писателем, создайте бесплатный веб-сайт и начните публиковать на нем свои статьи. Если вы хотите работать в сфере маркетинга, разработайте стратегию продвижения себя через социальные сети и цифровой маркетинг. Если вы хотите работать плотником, начните мастерить некоторые предметы в своем гараже.
Создание собственных проектов не только продемонстрирует, что у вас есть навыки, необходимые для выполнения работы, которой вы хотите заниматься, но также покажет невероятную инициативу. Это говорит работодателям о том, что вы настолько увлечены этой работой, что проводите за ней свое свободное время.
7. Найдите свой собственный путь в карьере
Не каждый карьерный путь является прямым. Если вы можете получить работу в компании, в которой хотите работать, для выполнения той работы, которую вы выполняете в настоящее время, это может быть хорошей стратегией для вас. Как только вы начнете работать на них, вы можете начать планировать способы перехода к новой карьере, которой хотите заниматься.
Например, если вы начинающий модельер, который в настоящее время работает в сфере обслуживания клиентов, найдите работу регистратора в офисе бренда одежды.Оказавшись там, вы можете поговорить с дизайнерами, предложить им помощь в их работе и получить их советы о том, как стать дизайнером.
8. Снова в школу
Если карьера, которую вы хотите, совершенно не связана с тем, чем вы занимаетесь в настоящее время, подумайте о том, чтобы вернуться в школу для этого. Хотя сильная квалификация не заменяет опыт работы, она по-прежнему сигнализирует работодателям о том, что вы продемонстрировали интерес и потенциал. Они с большей вероятностью пойдут на риск в отношении кандидата начального уровня, если вы продемонстрируете им хорошее образование.
Вот еще несколько преимуществ возвращения в школу:
- Сеть: Профессора, преподающие в той области, в которой вы хотите работать, обычно имеют некоторые профессиональные связи. Оставайтесь после уроков и посещайте рабочие часы, чтобы наладить отношения со своими профессорами и попросить их помочь вам связаться с потенциальными работодателями.
- Стажировки и обучение: Многие программы на получение степени, особенно те, которые предназначены для подготовки вас к профессиональной карьере, включают или, по крайней мере, предлагают стажировки или практическое обучение.Если это не предусмотрено учебным планом вашей программы, вы можете поговорить со своим консультантом, чтобы узнать, какие возможности они предлагают.
- Ресурсы для карьерного роста: Ваши профессора, консультанты и другие сотрудники вашего отдела могут помочь вам определить возможные варианты, спланировать свою карьеру и подготовиться к поиску работы. Что еще более важно, они смогут дать вам совет, который является отраслевым и основан на их знании вашей уникальной ситуации и квалификации.
- Ссылки: Профессора могут быть отличными ссылками для включения в ваше резюме.Они смогут сформулировать ваши образовательные достижения и навыки так, чтобы работодатели в вашей отрасли были впечатлены. Просто не забудьте сначала спросить своих профессоров, прежде чем перечислять их в качестве ссылок.
Связано: Высшие степени оплачиваемого магистра
9. Отправьте заявку
Даже если вы не совсем уверены в своей квалификации, вы все равно можете отправить заявку. Подача заявки по крайней мере дает вам возможность получить работу.Более того, если вы подадите заявку, вы можете быть удивлены, узнав, что вы самый квалифицированный кандидат из всех полученных ими заявок.
Создайте график поиска работы и отправляйте определенное количество заявок каждую неделю. Возможно, вы не получите ответа от многих из них, но, скорее всего, таким образом пройдете пару собеседований и, возможно, получите первую работу.
10. Рассмотрите возможность переезда
В зависимости от отрасли вы можете обнаружить, что в вашем регионе просто не хватает спроса, но он может быть в других регионах.Расширение области поиска за счет включения других мест может увеличить количество вакансий, на которые вы можете подать заявку, и повысить ваши шансы на ее получение.
Конечно, переезд не для всех реальный вариант, и вам следует подумать о переезде только в то место, где, по вашему мнению, вам будет приятно жить. Однако если вы будете гибкими в выборе места жительства, вы сможете значительно увеличить свои шансы получить работу своей мечты.
11. Попросите обратную связь
Если вы обнаружите, что проходите собеседование, но не получаете работу, обратитесь за обратной связью к работодателям, которые проводили с вами собеседование.Для этого отправьте дружелюбное электронное письмо с просьбой дать честный отзыв о вашей заявке. Это отличный способ узнать больше о том, какие изменения вы можете внести в свое резюме и что вы можете сделать, чтобы улучшить свою общую результативность на собеседовании. Просто обратите внимание, что вам следует запрашивать обратную связь, только если вы дошли до стадии собеседования.
Преодоление ловушки начального уровня-22: как устроиться на работу без опыта работы
Каждую неделю эксперт TopResume по вопросам карьеры Аманда Августин отвечает на вопросы пользователей, подобные приведенному ниже, на Quora и в форме «Спросите Аманду».Сертифицированный профессиональный карьерный коуч (CPCC) и составитель резюме (CPRW), Аманда помогает профессионалам улучшить свою карьеру более 10 лет. Есть вопрос к Аманде? Отправьте это здесь.
Q: Как мне устроиться на работу начального уровня, если все они требуют опыта?
Я собираюсь закончить школу, и мне кажется, что каждая работа начального уровня требует как минимум двухлетнего опыта. У меня нет опыта! Что мне делать? — Эван Д.
Это ужасная Уловка-22: вы собираетесь закончить колледж и ищете должность начального уровня, чтобы начать свою карьеру.Эта проблема? Большинство должностей начального уровня требуют от одного до пяти лет опыта. Внезапно возникает паника. Как вообще вы можете получить работу начального уровня, если все они требуют опыта?
Хорошо это или плохо, но это довольно частая ситуация. За последние 10 лет определение «начального уровня» кардинально изменилось. Теперь недостаточно иметь блестящую новую высшую степень в колледже, чтобы занять свою первую должность после окончания колледжа. Работодатели ожидают, что выпускники колледжей найдут свою первую работу после школы и сразу же приступят к работе.
На сегодняшнем рынке труда стажировка заменила работу начального уровня после окончания колледжа. Если вы закончите учебу, не имея за плечами пару лет опыта работы, вы уже в невыгодном положении.
Стажировка заменила работу начального уровня.
Решение? Начните составлять свое резюме с помощью стажировок, стипендий и возможностей волонтерства на основе навыков до того, как закончите учебу. Чем больше возможностей вы откроете, тем быстрее будет расти ваша профессиональная сеть и тем более привлекательной будет ваша кандидатура для потенциальных работодателей после выпуска.В качестве дополнительного бонуса многие стажировки приводят к возможности трудоустройства на полный рабочий день.
Если вы уже на грани выпуска и ваше резюме не дополнено изобилием оплачиваемых стажировок, не паникуйте.
Во-первых, сделайте шаг назад и пересмотрите свой опыт работы. Многие выпускники исходят из того, что учитываются только оплачиваемые должности, когда дело доходит до составления вашего первого резюме после колледжа. Это совершенно неверно! Если вы проходили неоплачиваемую стажировку, работали над семестровым проектом для одного из курсов по вашей специальности или добровольно предоставили свои рабочие навыки для достойной благотворительности, этот опыт может быть включен в ваше резюме и может учитываться при перечисленных требованиях к опыту работы. для размещения вакансий начального уровня.Не пренебрегайте этими возможностями при написании своего первого резюме начального уровня.
Затем переоцените свои рабочие цели. Нереально думать, что ваша первая работа после колледжа будет работой вашей мечты. Вместо этого рассматривайте эту начальную позицию как ступеньку — первую из многих — на вашем пути к карьере своей мечты.
Связано: Что делать, если новая работа — не работа вашей мечты
Не бойтесь искать стажировки (оплачиваемые и неоплачиваемые), стипендии, стажировки и неполный рабочий день, чтобы получить необходимые навыки и опыт, чтобы подготовить вас к следующей должности, которая вас интересует.Если должность поможет вам познакомиться с желаемой отраслью или сферой деятельности, ее стоит изучить. Помните, вы находитесь в самом начале своей карьеры. Используйте это время, чтобы изучить различные карьерные пути и возможности. Воспользуйтесь преимуществами каждого информационного интервью, которое вы можете обеспечить, чтобы установить связи в своей отрасли и лучше понять, что вам нужно делать, чтобы стать более привлекательным кандидатом в выбранной вами области.
Щелкните следующую ссылку, чтобы получить дополнительную информацию о том, как написать резюме, если у вас нет опыта работы.
Ваше резюме начального уровня не дает желаемых результатов? Пусть TopResume поможет!
Рекомендуемая литература:
Статьи по теме:
20 лучших вакансий без опыта — Zippia
Если вы долго ищете работу, вы, вероятно, обнаружите, что для большинства должностей от кандидатов требуется несколько лет опыта.
Это может обескураживать, если вы только начинаете работать или меняете карьерный путь, но не паникуйте, потому что, на самом деле, существует множество должностей, на которых практически не требуется опыта.Вы просто должны быть готовы начать снизу и продвигаться вверх.
Есть несколько различных категорий должностей, которые часто не требуют от кандидатов большого опыта или его отсутствия. Однако имейте в виду, что работодатели, скорее всего, по-прежнему захотят видеть, что вы несете ответственность, умеете хорошо общаться и организованы. Тем не менее, вы можете продемонстрировать эти навыки межличностного общения в школе, на внеклассных занятиях и на другой работе с частичной занятостью.
Стажировка или должности стажера
Средняя годовая зарплата: 31000 долларов США
Часто компании готовы нанимать людей, практически не имеющих опыта, в качестве стажеров, стажеров или учеников.Эти рабочие места обычно требуют меньшего вознаграждения и автономии, но это отличный способ попасть в двери компании.
Если вы работаете хорошо, обычно довольно легко перейти на другие должности в организации в будущем.
Чтобы получить такую работу, скорее всего, вам нужно будет показать, что у вас есть рабочая этика и навыки межличностного общения, необходимые для достижения успеха, поэтому будьте готовы показать их в своем резюме и собеседовании.
Найти работу для стажировки рядом со мной
Самостоятельная занятость
Средняя годовая зарплата: $ 51 176
вакансий, которые вы создаете для себя, независимо от того, выполняете ли вы случайную работу, продаете предметы ручной работы или выполняете внештатную работу, в описании должности нет требований к определенному опыту.Однако они требуют способности предоставлять качественный продукт или услугу.
Как только вы это узнаете, вам все равно потребуется некоторое время, чтобы утвердиться и создать клиентскую базу, поэтому работа на себя — не обязательно хороший вариант, если вам немедленно нужна зарплата, но это может быть надежный карьерный путь. если вы можете потратить время и усилия, чтобы вырастить его с нуля.
Найти работу по самозанятости рядом со мной
Должности по работе с клиентами и административные должности
Средняя годовая зарплата: 28000 долларов США
Большинству организаций нужны сотрудники, которые могут быть представителями службы поддержки клиентов или администраторами.
Не на каждую вакансию будут приниматься заявки от кандидатов без опыта, но многие просто ищут желающих и способных работников и согласны с обучением своих сотрудников техническим аспектам работы.
Даже если работодатель действительно хочет кого-то с опытом, часто самая важная квалификация, которую они ищут, — это ваша способность профессионально взаимодействовать с клиентами. Из-за этого вы часто можете продавать себя, основываясь на своих мягких навыках и впечатлении, которое вы производите на собеседовании и сопроводительном письме.
Найти работу в сфере обслуживания клиентов и на административных должностях рядом со мной
Должности помощников
Средняя годовая зарплата: 37000 долларов США
Специалистам практически любой отрасли всегда может потребоваться небольшая помощь. Местам проведения мероприятий нужны люди, которые обустраивают и сносят, фотографам нужны менеджеры по оборудованию, а газетам нужны проверяющие факты.
Некоторые из этих должностей потребуют предыдущего опыта, но многие этого не делают, и если вы преуспеете, это может быть вашим билетом на другие должности в компании.
Find Assistant вакансии рядом со мной
Вот некоторые области работы, в которые вы обычно можете входить без какого-либо предыдущего опыта. Некоторым из них требуется аттестат о высшем образовании или ученая степень, но для большинства требуется только аттестат средней школы.
Водитель службы доставки
Средняя годовая зарплата: 37000 долларов США
Вне зависимости от того, доставляете ли вы посылки, цветы или еду, должность водителя по доставке часто приносит большие выгоды и окупается.Кроме того, вам не нужно весь день работать за столом.
Хотя многие люди занимаются этим неполный рабочий день, многие также занимают должности на полную ставку. Обычно эти должности находятся в таких компаниях, как UPS, FedEx и Почтовое отделение США, и для них требуется аттестат о среднем образовании и некоторое обучение на рабочем месте.
Работа с водителем-доставщиком рядом со мной
Oilfield Roustabout
Средняя годовая зарплата: 40 361 долл. США
Если вы не боитесь тяжелой работы в удаленных местах, то работа в нефтегазовой отрасли может быть для вас хорошим вариантом.Бойцы с нефтяных месторождений обслуживают и чистят оборудование, работают над строительными проектами и помогают там, где еще они нужны.
Если вас не интересует работа в нефтегазовой отрасли, вы часто можете найти аналогичные должности в других областях, таких как земляные работы, строительство или производство.
Найти работу в Oilfield Roustabout рядом со мной
Водитель грузового автомобиля
Средняя годовая зарплата: 62000 долларов США
Хотя вам не обязательно иметь опыт работы водителем грузового автомобиля, вам понадобятся водительские права, получение которых может занять несколько месяцев.После того, как вы его получите, вам, скорее всего, нужно будет немного потренироваться в качестве второго пилота у опытного водителя, прежде чем вы сможете водить машину самостоятельно.
Водители грузовых автомобилей пользуются все большим спросом, и вы можете хорошо заработать на этой работе. Кроме того, вам платят за поездку по стране.
Найти работу водителя грузовика рядом со мной
Агент по недвижимости
Средняя годовая зарплата: 99000 долларов США
Чтобы стать агентом по недвижимости, вам необходимо сдать экзамен на получение лицензии в сфере недвижимости в вашем штате.После этого можно приступать к работе. Предварительный опыт работы с недвижимостью не требуется.
В зависимости от того, сколько вы работаете и как долго вы работаете, это может быть прибыльный вариант карьеры и хорошо подходит для тех, кто любит работать с людьми, не хочет сидеть за столом весь день и получать удовольствие решение проблем.
Найдите работу агента по недвижимости рядом со мной
Библиотекарь
Средняя годовая зарплата: 36000 долларов США
Требования к должностям библиотечного техника могут сильно различаться, но часто все, что вам нужно для получения квалификации, — это аттестат средней школы.В зависимости от должности, некоторые организации также хотят, чтобы кандидаты имели за плечами несколько лет обучения в колледже, но вам обычно не требуется особого опыта.
Стать техником библиотеки — отличный вариант для человека без опыта работы, который разбирается в деталях и имеет хорошие навыки работы с людьми.
Найти работу библиотекаря рядом со мной
Техник по ветряным турбинам
Средняя годовая зарплата: 41 456 долларов США
Техники ветряных турбин пользуются все более высоким спросом, так как U.S. продолжает свои усилия по увеличению своих устойчивых энергетических ресурсов. Важнейшей частью этого являются ветряные электростанции, и им требуются специалисты для их установки и обслуживания.
Чтобы стать техником по ветряным турбинам, требуется некоторое образование, независимо от того, хотите ли вы получить сертификат или степень младшего специалиста, но как только вы его получите, вы можете поступить на стажировку без какого-либо другого предыдущего опыта.
Найти работу техника по ветряным турбинам рядом со мной
В этот список включены вакансии начального уровня, которые открывают двери для других должностей и карьерных путей, что делает их хорошим вариантом, если у вас нет опыта, но вы хотите продолжить свою карьеру.
Охранник
Средняя годовая зарплата: 29000 долларов США
Охранники могут работать в самых разных условиях и в самых разных отраслях. Хотя на одной из этих должностей не всегда есть много возможностей для роста, не требуется большого опыта, чтобы занять ее, и это может дать вам опыт и ресурсы, необходимые для работы на других должностях в правоохранительных органах в будущем.
Кроме того, позиции охранников набирают обороты, что делает посадку на них относительно простой.
Найдите работу охранника рядом со мной
Ресепшн / помощник администратора
Средняя годовая зарплата: 33000 долларов США
Практически каждой компании нужен помощник по административным вопросам, администратор или планировщик. Это может показаться не очень привлекательной работой, но она жизненно важна для функций организации и может дать вам ценный опыт.
Вы не только сможете попрактиковаться в обслуживании клиентов, организационных навыках и управлении временем, но также познакомитесь с операциями и сотрудниками компании.
Это упростит получение в будущем другой работы в компании, особенно если вы сможете воспользоваться программой компенсации за обучение в компании и записаться на некоторые курсы в той области, в которой вы хотите войти.
Найдите работу помощника администратора рядом со мной
Строительный рабочий
Средняя годовая зарплата: 28000 долларов США
Поиск работы на стройке — отличный вариант для тех, кто любит работать руками и проводить дни на природе.Ваши конкретные задачи, вероятно, будут меняться в зависимости от потребностей работы, и ваша работа может уменьшаться и уменьшаться в зависимости от сезона, но эти должности пользуются большим спросом и часто открывают двери для других возможностей.
После того, как у вас будет небольшой опыт и вы узнаете, чем хотите заниматься, вы можете, например, начать обучение в квалифицированной профессии или даже работать, чтобы стать мастером.
Найди работу строителя рядом со мной
Стажер по профессии
Средняя годовая зарплата: Н / Д
Сантехники, электрики, плотники, каменщики и другие специалисты пользуются большим спросом и могут быть прибыльным и полезным вариантом карьеры.
Начало обучения в любой из этих областей не только необходимо для того, чтобы иметь возможность работать самостоятельно в будущем, но это также отличный способ начать карьеру без особого опыта.
Стажировка может длиться от двух до шести лет, но пусть вас это не пугает: в течение этого времени вам все равно платят. Вы просто не можете работать легально без надзора. Для некоторых из этих должностей может потребоваться сертификация в колледже или техническом училище, но для других нет, поэтому обязательно проведите исследование.
Помощник ветеринара
Средняя годовая зарплата: 28000 долларов США
Если вы любите животных и любите работать руками, работа помощником ветеринара может вам подойти. Это не гламурная позиция, но вы получаете большой опыт работы в ветеринарии.
Этот опыт ценен не только в том случае, если вы надеетесь продолжить карьеру ветеринара в будущем, но также и в том случае, если вы все еще решаете, чем хотите заниматься.Попытка выбрать карьерный путь до того, как вы перейдете в школу, необходимую для его продолжения, может сэкономить вам время и деньги, а также поможет понять, чем вы действительно хотите заниматься.
Найдите работу помощника ветеринара рядом со мной
Стажер по маркетингу
Средняя годовая зарплата: Н / Д
Часто компаниям нужны дополнительные руки, чтобы помочь в их маркетинговых усилиях. Это может выглядеть как что угодно: от презентаций на мероприятиях до помощи отделу маркетинга в реализации его стратегии в социальных сетях.
Эти должности разработаны таким образом, чтобы вы могли учиться у наставника, который обучит вас и подготовит к присоединению к команде в будущем. Из-за этого многим не требуется никакого предварительного опыта в маркетинге, но они могут захотеть увидеть доказательства ваших навыков межличностного общения на работе в школе, на внешкольных занятиях или на другой работе.
Если маркетинг вас не интересует, ищите похожие должности в других областях, таких как право и человеческие ресурсы.
Представитель службы поддержки клиентов
Средняя годовая зарплата: 29000 долларов США
Стать представителем службы поддержки клиентов — это хороший способ встать в дверь компании, в которой вы хотите работать.Это не только позволяет вам установить связь с организацией, но также позволяет отточить свои коммуникативные навыки, решение проблем и другие профессиональные навыки.
Должности представителя службы поддержки клиентов варьируются от работы в call-центрах до ответов на вопросы клиентов через онлайн-чат из вашей гостиной. Некоторым действительно требуется предыдущий опыт работы с клиентами, а многим — нет.
Найдите работу представителя службы поддержки клиентов рядом со мной
Торговый представитель
Средняя годовая зарплата: 56000 долларов США
Подобно работе в качестве представителя службы поддержки клиентов, роль торгового представителя может открыть новые возможности внутри компании в будущем.
Это также дает вам хороший опыт работы с продуктами и операциями компании, что может пригодиться при подаче заявления на другие должности в организации.
Торговые представители обычно проходят серьезное обучение на рабочем месте, прежде чем им разрешают приступить к полноценной работе, но это означает, что количество опыта, необходимого перед работой, часто бывает минимальным.
Найти работу торгового представителя рядом со мной
Работник по обслуживанию территории
Средняя годовая зарплата: 28000 долларов США
Отрасль озеленения нуждается в самых разных навыках.Один из самых простых способов попасть в эту область — стать работником по обслуживанию территории, который требует очень небольшого обучения и практически не требует предыдущего опыта.
После того, как вы усовершенствуете это и пройдете немного больше обучения или обучения, вы можете стать ландшафтным дизайнером, который проектирует и поддерживает более сложные места на открытом воздухе, такие как поля для гольфа или природные ландшафты.
Найти работу слесаря по обслуживанию рядом со мной
Если у вас нет опыта и вы хотите работать из дома, существует множество вариантов вакансий, соответствующих этим критериям.
Корректор
Средняя годовая зарплата: 50 000 долларов США
Если вы разбираетесь в деталях и хорошо разбираетесь в грамматике, возможно, вам удастся найти работу удаленным корректором. Скорее всего, вам придется пройти тест, чтобы показать, что вы знаете, что делаете, но, как правило, вам не требуется никакого дополнительного опыта.
Этот тип работы часто представляет собой внештатную работу, что означает, что вы не будете наняты на полный рабочий день одной компанией. Вместо этого вы можете объединить рабочие места из нескольких компаний, что создает свои проблемы, но также предлагает значительную гибкость.
Найдите работу корректора рядом со мной
Владелец интернет-магазина
Средняя годовая зарплата: Н / Д
Если вы хотите быть самим собой, платформы онлайн-продаж, такие как Etsy, дадут вам возможность использовать свой творческий потенциал и навыки, чтобы зарабатывать на жизнь.
Как и в любом другом предприятии, вам просто нужно убедиться, что люди готовы покупать ваш продукт, но если вы готовы потратить время и силы, это может стать отличным способом поработать из дома.
Делаете ли вы аксессуары для волос ручной работы или изделия из кожи по индивидуальному заказу, в этой области есть прекрасные возможности для роста, поскольку многие владельцы магазинов вынуждены нанимать дополнительных сотрудников, чтобы помогать им по мере роста заказов.
Оператор ввода данных
Средняя годовая зарплата: 28000 долларов США
Компании всех форм и размеров имеют данные, которые необходимо систематизировать и регистрировать, и многие начали нанимать для этого удаленных независимых подрядчиков.
Это область, которая предлагает широкий спектр вакансий, некоторые из которых требуют дополнительного опыта, но большинство должностей начального уровня этого не делают.
Найти работу оператора ввода данных рядом со мной
Удаленный репетитор
Средняя годовая зарплата: 33000 долларов США
Виртуальное репетиторство становится все более популярным, и многим организациям, которые объединяют репетиторов со студентами, не требуется особого опыта. Однако они могут захотеть, чтобы вы получили какое-то послесреднее образование в той области, которую вы будете преподавать.
Часто эти вакансии сопровождаются дополнительным преимуществом, заключающимся в том, что вы можете работать столько или меньше, сколько хотите, особенно если вы зарекомендовали себя с положительными отзывами клиентов.
Найти работу удаленного репетитора рядом со мной
Виртуальный помощник
Средняя годовая зарплата: 24000 долларов США
Как компании, так и частные лица часто нанимают виртуальных помощников, чтобы помочь им с регистрацией, планированием и приемом телефонных звонков. В этой роли вы будете выполнять те же задачи, что и административный или офисный помощник, но только удаленно.
Вы часто можете найти эти компании по трудоустройству, которые предоставляют услуги виртуального помощника организациям, или вы можете связаться с человеком, которому нужна помощь в управлении своим календарем и перепиской.
Найдите работу Virtual Assistant рядом со мной
Если вас разочаровывает количество объявлений о вакансиях, требующих многолетнего опыта, то не стоит — вам просто нужно искать в нужном месте. Есть множество вакансий, которые не требуют опыта, и многие люди начинают успешную карьеру именно так.Просто помните:
Отсутствие опыта не означает отсутствие навыков межличностного общения. Работодатели хотят знать, что у вас есть рабочая этика, организаторские и коммуникативные навыки для достижения успеха. Они могут научить вас техническим аспектам вашей работы, но не могут легко научить вас этим мягким навыкам.
Хорошая новость заключается в том, что вам не обязательно иметь эти навыки на соответствующей работе — вы, вероятно, получили опыт в этих навыках на школьных, внеклассных занятиях, волонтерской работе и подработке с частичной занятостью, которые у вас были на протяжении многих лет.
Не бойтесь нелепой, тяжелой работы. Каждый должен платить свои взносы, когда начинает карьеру, поэтому не уклоняйтесь от должности, на которой вы собираетесь помогать кому-то другому или выполнять тяжелую работу.
Хороший работодатель заметит вашу трудовую этику и хорошее отношение, и из-за этого в будущем он с большей вероятностью будет нанимать вас на более престижные должности. Даже если они этого не делают, теперь у вас есть некоторый опыт, который можно использовать в резюме, когда вы подаете заявку на другую должность.
Воспользуйтесь этой возможностью, чтобы выяснить, чем вы хотите заниматься. То, что вы начинаете карьеру, не означает, что вы должны этим заниматься до выхода на пенсию. Выясните, что вам нравится, а что нет в должности, компании или отрасли, и используйте эту информацию для своего следующего карьерного роста.
Просто будьте осторожны, когда решите сменить работу, и постарайтесь не переключаться на слишком большое количество должностей быстро, поскольку это может быть красным флажком для будущих работодателей.Однако, если ваша работа действительно не подходит, не бойтесь найти что-то новое.
11 советов для получения работы без опыта ‹GO Blog
Каждый, кто начинает свой трудовой путь, столкнется с ужасным парадоксом разрешений: вы не можете найти работу без опыта, но вы не можете получить никакого опыта без работы. Это учебник «Уловка-22», который обескураживает и кажется почти невозможным. Почти. Наши 11 советов по поиску работы без опыта помогут вам пройти путь от нуля до героя в разумные сроки (поиск работы никогда не бывает быстрым!).
1. СамообразованиеПосещайте уроки, посещайте семинары, получайте сертификаты и дипломы и, если необходимо, получайте ученую степень. Это не только поможет вам получить знания для работы, но и продемонстрирует вашу преданность и целеустремленность. Плюс: учителя и однокурсники — отличный способ начать и расширить свое знакомство.
2. Начните работать (ваш путь вверх)Еще один способ получить некоторый опыт в определенной области — работать за небольшие деньги или совсем бесплатно — это звучит не особо мотивирующе, но, черт возьми, это поможет вам получить ваша ступня в самые разные двери: вы можете стать волонтером, стажером или фрилансером, чтобы пройти практическое обучение.В зависимости от карьеры создание блога или участие в нем может быть хорошей идеей, чтобы продемонстрировать свою страсть и талант. Вкратце: заполните свое резюме и портфолио соответствующими проектами, которыми вы занимаетесь неполный рабочий день, по выходным или во время школьных каникул.
3. Работа в сетиУдобный способ устроиться на работу — порекомендовать друга или познакомиться с ним. Чтобы это произошло, вам необходимо создавать и развивать свою сеть, как онлайн, так и офлайн: убедитесь, что люди знают, что вы делаете карьеру xzy — и будьте готовы с презентацией, обновленным резюме и супер крутым профилем в LinkedIn. курс.
4. Нарисуем!Пришло время достать ручки и бумагу и составить большую диаграмму Венна, которая поможет вам проложить путь к успеху: перечислите все навыки, опыт и личные качества, необходимые для вашей будущей работы. Затем добавьте навыки, опыт и личные качества, которые у вас уже есть, и посмотрите, где два круга пересекаются. Вы можете использовать это как ссылку, чтобы увидеть, что вам нужно улучшить и что вы можете выделить в своем резюме и сопроводительном письме.
5.Станьте экспертом в своей областиУзнайте все, что нужно знать об отрасли и работе. Это не только подготовит вас к карьере — это также поможет вам при налаживании контактов и прохождении собеседований для поиска работы. Чтобы стать экспертом в своей области, общайтесь на форумах, читайте блоги и присоединяйтесь к группам как онлайн, так и офлайн. Убедитесь, что вы также знаете некоторые ключевые имена в бизнесе — онлайн и офлайн; на местном, национальном и даже международном уровне.
6. Выбирайте мозги людейЛюди любят давать советы и считают себя специалистами или экспертами в определенной области.Узнав имена профессионалов, которыми вы восхищаетесь и которые делают желаемую карьеру, попробуйте связаться с ними — в Интернете или, если вам нравится стиль старой школы, например, с помощью рукописной заметки. Хороший способ заставить людей почувствовать себя важными и ценными — это спросить, какие следующие шаги они рекомендуют вам предпринять. Не отправляйте просто массу писем со своим резюме — все заняты, почтовые ящики полны. Всегда устанавливайте связь, прежде чем просить совета или даже одолжения.
7. Имейте хорошую историю, чтобы рассказатьУбедитесь, что у вас есть увлекательная история начала карьеры, которая не оставляет сомнений в том, что вы идеальный человек для всех видов работ в определенной области.Люди будут задавать вопросы (так много вопросов!), Поэтому подготовьте четкие и краткие ответы на то, почему вы хотите войти в это поле, что вы собираетесь делать для достижения этой цели и что вы можете предложить. Здесь вы впечатляете своей страстью, вкладываете в нее все важные навыки и опыт, дополняете свое образование и убеждает всех, с кем разговариваете.
8. Обновите свое резюмеИ пока мы занимаемся этим: убедитесь, что ваше резюме отражает ключевые части этой истории. Сосредоточьтесь на своих талантах и навыках, а не только на названиях должностей: создайте резюме, в котором не зацикливайтесь на прошлом, а смотрите вперед и демонстрируйте все великие дела, в которые вы можете внести свой вклад в будущем.
9. Сосредоточьтесь на мягких навыкахПередаваемые навыки — сюрприз! — переходить из одной ситуации или работы в другую и показывать, как вы взаимодействуете с людьми. Примерами этих межличностных навыков являются навыки межличностного общения, организационные навыки, лидерские качества и коммуникативные навыки. Сосредоточьтесь на своей способности мотивировать людей, выполнять несколько задач одновременно, руководить или выступать публично. Создайте резюме, которое подчеркнет индивидуальность и продемонстрирует ваши навыки межличностного общения во всей их красе.Если вы можете показать, почему определенный мягкий навык облегчает изучение определенного сложного навыка, вы, по сути, справились с этим.
10. Достаточно высокая цельДаже если вы всегда должны стремиться к высокому, когда дело касается вашей карьеры, также важно руководствоваться здравым смыслом при приеме на работу. Вы новичок, поэтому ищите должности начального уровня, где вы знаете и можете показать, что можете выполнять свою работу. Дайте понять, что вы знаете, что вы новичок, но готовы учиться, а затем добавьте непреодолимое количество энтузиазма, страсти и решимости.
11. Терпения, кузнечик!Будьте терпеливы и начните с самого низа. Попадание ногой — а затем и всего себя — в дверь может занять время. Это также может быть утомительным и временами казаться полу-хорошей идеей, но если это то, чем вы действительно хотите заниматься и что делает вас счастливым, дерзайте!
11 законных онлайн-вакансий — опыт мало или не требуется
Вы наверняка видели рекламу в Интернете: «Зарабатывайте 2000 долларов в неделю, работая из дома всего два часа в день! Опыт не требуется! » или комментарии к совершенно посторонним статьям, размещенным в социальных сетях: «Я зарабатываю 120 000 долларов в год, работая пять часов в неделю в Интернете на этом веб-сайте.«Все это кажется слишком хорошим, чтобы быть правдой — и, чтобы быть полностью откровенным, это .
Не существует «одной простой уловки», которая поможет вам получить онлайн-зарплату, несоразмерную той, которую вы получали бы на традиционной личной должности за очень короткое время. Но вы, , можете найти хорошие, законные онлайн-вакансии, не требующие большого или даже какого-либо опыта.
Вот некоторые из наиболее распространенных онлайн-вакансий и способы найти законную, с опытом или без опыта.
Существует ряд полностью реальных онлайн-вакансий и удаленных рабочих мест, которые платят вам приличную сумму денег в обмен на ваш труд. Тем не менее, существует также множество мошенников, маскирующихся под законную работу в Интернете, а также работу, которая является реальной, но платит вам так мало, что может не стоить вашего времени и усилий.
«Онлайн-вакансии по-прежнему вакансии », — говорит Эстер Инман, карьерный коуч, генеральный директор и основатель Virtual Assistant Internship, компании, которая помогает людям, желающим начать онлайн-карьеру.Поэтому, если работа в Интернете, которую вы рассматриваете, «когда-либо кажется слишком хорошей, чтобы быть правдой, или будто вам не нужно много делать, чтобы получить деньги, то это мошенничество». По словам Инмана, любые вакансии, которые рекламируются такими заявлениями, как «работа пять часов в неделю и доход в 1000 долларов», следует игнорировать.
Было бы разумно также избегать любой работы, для которой требуется сбор за подачу заявления или которая требует предоплаты за расходные материалы или что-либо еще. Если вас просят внести предоплату за товарные запасы в качестве независимого «дистрибьютора» или «владельца бизнеса» для более крупной компании (или в качестве сборщика продукции, или перегрузчика упаковки, или переработчика), это тоже красный флаг.В худшем случае это афера или незаконная финансовая пирамида. В лучшем случае вы присоединяетесь к компании, занимающейся многоуровневым маркетингом (MLM). Хотя они не являются явно незаконными, «Большинство людей, которые присоединяются к законным MLM, зарабатывают мало или совсем не зарабатывают. Некоторые из них теряют деньги », согласно FTC, — а некоторые из них теряют много денег. Если вы хотите зарабатывать деньги в Интернете как продавец, многие уважаемые компании нанимают удаленных продавцов.
Подробнее: Мошенничество с вакансиями растет — вот как их обнаружить и избежать
Также обратите внимание, что некоторые законные онлайн-вакансии просто не очень много платят.Это включает в себя такие вещи, как выполнение небольших заданий или коротких задач, написание статей для контент-мельницы или участие в онлайн-опросах. Однако это может быть правильным выбором для вашей конкретной ситуации, если вы ищете что-то, что требует меньших затрат времени. Вам не нужно полностью их избегать, просто реалистично оценивайте, сколько денег вы будете зарабатывать.
Если вы хотите убедиться, что подаете заявку только на реальные возможности в законных компаниях, вы можете искать онлайн-вакансии на Muse.Если вы не уверены, какие должности искать, вот список онлайн-вакансий, которые следует учитывать, которые требуют небольшого опыта или не требуют никакого опыта:
Средняя зарплата : 34 423 доллара США
Специалисты по вводу данных берут информацию из электронной таблицы, распечатанный документ, бланк заказа или другой источник и введите его в другой, обычно цифровой, источник, часто в базу данных, компьютерную программу или электронную таблицу. Они также могут нести ответственность за проверку информации и проверку на наличие ошибок. Например, компании по обработке финансовых счетов могут потребоваться клерки по вводу данных для ручного ввода или проверки счетов-фактур или других счетов для внешних клиентов.
Многие компании нанимают клерков по вводу данных или операторов с аттестатом об окончании средней школы и без опыта работы на полную, частичную или внештатную основу. Поскольку большая часть данных и информации, которые сейчас обрабатываются компаниями, являются цифровыми, это обычная работа на дому. Часто нет необходимости вводить данные в рабочее время, поэтому он может быть полезен и тем, кто ищет гибкий график.
Искать вакансии клерка по вводу данных в Muse
Средняя зарплата корректора : 46113 долларов США
Средняя зарплата редактора копий : 50684 долларов
Корректоры и редакторы копий — это две слегка разные должности с похожими целями : чтобы убедиться, что написанный текст не содержит ошибок.Корректоры часто в последнюю очередь следят за текстом перед тем, как он будет напечатан, опубликован или размещен в Интернете, и они проверяют документ на наличие грамматических или стилевых ошибок, неправильного форматирования или опечаток. Копировальные редакторы выполняют аналогичную работу, но могут также вносить изменения в предложения или абзацы письменного текста, чтобы обеспечить точность и ясность.
Компании, производящие большие объемы письменных материалов, могут нанимать личных или удаленных корректоров или редакторов копий для работы неполный или полный рабочий день, но есть также возможности выполнять эту работу в качестве подрядчика или фрилансера на основе каждого проекта.Чтобы стать корректором или редактором текстов, вам нужно хорошо разбираться в орфографии и грамматике английского языка и внимательно разбираться в деталях, и вам следует ожидать, что вы пройдете тест навыков перед приемом на работу. Если у вас есть опыт в предметной области, с которой работает компания, или вы знакомы с руководством по стилю, которое она использует, это, скорее всего, будет бонусом. Копировальные редакторы и корректоры часто, но не всегда, имеют степень владения английским языком, средства коммуникации или аналогичные степени, но в некоторых случаях вы можете найти должности редактора и корректора без предварительного профессионального опыта.
Поиск в Интернете корректор и редактор текста вакансии в Muse
Средняя зарплата помощника по административным вопросам : $ 40,097
Средняя зарплата виртуального помощника0
: 3 $ 41,92 Заработная плата помощника руководителя : 57 033 долл. США
В зависимости от работодателя помощники по административным вопросам — иногда называемые виртуальными помощниками, если работа полностью интерактивна — могут отвечать на электронные письма и другие сообщения, планировать встречи, готовить памятки, вести базы данных и регистрировать или выполнять любые другие канцелярские обязанности, в которых нуждается организация.Исполнительные помощники — это административные помощники, которые специально работают на одного или нескольких сотрудников компании (обычно на руководителей). В дополнение к обязанностям помощников по административным вопросам они могут составлять календарь своих руководителей, планировать поездки, делать для них заметки на собраниях и проводить исследования, говорит Инман. Это отличная роль для тех, кто «нуждается в гибком графике работы, но очень организован, хорошо работает без направления» и имеет сильные навыки решения проблем, — говорит Инман.
В мире, который становится все более цифровым, многие помощники по административным вопросам теперь могут выполнять свою работу полностью в режиме онлайн, работая полный или неполный рабочий день.(Однако не каждый административный или исполнительный помощник выполняет только онлайн-обязанности, поэтому обязательно внимательно прочитайте описание должности перед подачей заявления!) Часто вы можете получить одну из этих вакансий только с дипломом о среднем образовании, но некоторые работодатели могут предпочесть высшее образование. . Многие роли помощников по административным вопросам относятся к начальному уровню, но для ролей помощников руководителей может потребоваться больше опыта.
Поиск в Интернете помощник администратора , виртуальный помощник и помощник руководителя вакансии в Muse
Средняя зарплата координатора социальных сетей : $ 40 658
9002 зарплата менеджера : 51 898 $
По мере того, как присутствие компаний в Интернете становится все более важным, организациям все чаще требуются координаторы и менеджеры в социальных сетях, чтобы помогать им управлять своими учетными записями в Twitter, Facebook и других.В зависимости от компании координатор или менеджер социальных сетей может нести ответственность за такие задачи, как планирование и составление расписания публикаций на социальных платформах, написание копии и создание графики для этих публикаций, отвечая на комментарии аудитории и вопросы, поступающие через социальные сети. каналы, мониторинг социальной активности, а также разработка и реализация маркетинговых кампаний и стратегий в социальных сетях. Менеджер по социальным сетям — это должность, которая может быть должностью начального уровня в малом бизнесе без большого или какого-либо отдела маркетинга, или это может быть должность более высокого уровня с большим количеством обязанностей и даже непосредственными подчиненными в компании с большая маркетинговая команда.Координатор социальных сетей, как правило, работает на начальном или раннем этапе карьеры.
Вы можете найти должности удаленного менеджера по социальным сетям и координатора для всех типов организаций — от местных ресторанов до гигантских технологических компаний — и эти должности могут быть постоянными, неполными или внештатными. Если вы заинтересованы в том, чтобы стать менеджером или координатором социальных сетей, вам придется продемонстрировать хорошее владение тонкостями различных социальных платформ, особенно Facebook, Twitter и Instagram, и вам поможет, если вы сможете показать примеры учетных записей. вы успешно справились, будь то собственное или чужое.Хорошие навыки письма и некоторые навыки анализа данных также помогут вам выделиться. Для приема на работу не обязательно иметь степень бакалавра, особенно если у вас сильное портфолио, но для многих должностей потребуется степень в области маркетинга или аналогичная.
Поиск в Интернете менеджер социальных сетей и координатор социальных сетей вакансии в Muse
Средняя зарплата графического дизайнера : 46 469 долларов
Графические дизайнеры создают визуальные эффекты, которые передают идеи, сообщения и т. Д. и эстетика, которую пытается выдвинуть организация, бренд или частное лицо.Графические дизайнеры могут работать со словами, изображениями или и тем и другим и, как правило, создавать произведения искусства в цифровом виде или преобразовывать произведения искусства ручной работы в цифровые носители. Графические дизайнеры могут создавать практически любые визуальные элементы, которые нужны компании, такие как логотипы, упаковка продуктов, инфографика, изображения в социальных сетях и даже элементы веб-сайтов и программного обеспечения. Как только графический дизайнер узнает, чего хотят его работодатели или клиенты, большая часть его работы будет выполняться в одиночку с использованием компьютера и другого оборудования, которое они могут легко оставить дома, что делает его идеальной работой в Интернете.
Некоторые компании могут нанимать дизайнеров на полный или неполный рабочий день для работы над графикой для своих целей или своих клиентов, или они могут установить отношения с фрилансерами или подрядчиками, работа которых им нравится. Чтобы стать графическим дизайнером, вам потребуются творческие способности и художественные навыки, а также хорошее знание новейшего программного обеспечения для дизайна, фотографий и верстки. Вам также понадобятся сильные коммуникативные навыки, чтобы быть уверенным, что вы и тот, для кого вы создаете дизайн, находитесь на одной волне. Графические дизайнеры обычно, но не всегда, имеют степень бакалавра, но, тем не менее, сильное портфолио ваших работ имеет первостепенное значение.
Поиск вакансий графического дизайнера в Интернете на Muse
В широком смысле писатели создают весь текст, который вы читаете ежедневно, как онлайн, так и офлайн. Но есть много типов писателей, и многие из этих работ можно выполнять онлайн на полную, частичную, контрактную или внештатную основу. Для всех типов писательской работы в Интернете вам понадобятся хорошие письменные навыки и хорошие образцы письма. А если вы публикуете свою работу в Интернете, знание основных практик поисковой оптимизации (SEO) — i.д., как писать так, чтобы ваша работа была высоко оценена Google, — это большой плюс, которому можно научиться с помощью ряда онлайн-ресурсов или курсов.
Технический и медицинский писательСредняя зарплата технического писателя : $ 61 158
Средняя зарплата медицинского писателя : 73 527 долларов
Технические и медицинские писатели берут сложную техническую и научную информацию и разбивают ее в легко понятном путь для информационных брошюр и брошюр, инструкций, статей и образовательных ресурсов.Технические и медицинские писатели часто имеют степень бакалавра в области английского языка, коммуникаций или журналистики, и им может потребоваться продемонстрировать базовые знания в предмете, о котором они хотят писать, или они могут иметь степень по своей основной теме и сильные письменные навыки.
Поиск в Интернете технический и медицинский писательские вакансии на Muse
КопирайтерСредняя зарплата : 53 154 $
Копирайтеры создают письменный, обычно более короткий контент чтобы помочь продать идею, продукт, услугу или бренд.Они могут писать текст для сообщений в социальных сетях, веб-сайтов, пакетов продуктов или любого количества инструментов продаж или маркетинга. Для большинства должностей копирайтера требуется степень бакалавра в области маркетинга, письма или коммуникаций.
Ищите вакансии копирайтера в Интернете на Muse
Content WriterСредняя зарплата : $ 47 749
Авторы контента, как правило, создают более объемный текст, чем копирайтеры — например, статьи, основанные на опыте, интервью , и другие первоисточники.Их цель, как правило, состоит в обучении, информировании или повышении узнаваемости бренда и привлечении трафика на веб-сайт компании. Авторы контента могут быть сотрудниками, занятыми полный или неполный рабочий день, но также могут быть внештатными сотрудниками для большей гибкости графика.
Поиск вакансий для авторов онлайн-контента на Muse
Средняя зарплата : 39 533 долларов США
Представители службы поддержки оказывают поддержку клиентам компании по телефону, в чате или по электронной почте и помогают им решать проблемы или отвечать на вопросы о своих проблемах. продукты или услуги.Инман говорит, что это один из наиболее распространенных вариантов, который увидят люди, ищущие работу в Интернете. Но вам нужно быть осторожным, на какие должности вы претендуете и принимаете, потому что у многих из них строгие графики и небольшой потенциал роста. Так что не забудьте узнать о возможностях карьерного роста и гибком графике — если это то, что вам нужно.
Эта работа отлично подходит для людей, которые любят разговаривать с другими и могут справиться с клиентами, которые могут быть расстроены. Однако Инман предупреждает, что эта работа не всегда подходит для людей с детьми или другими обязанностями по уходу, потому что в качестве представителя службы поддержки по телефону вы должны иметь тихую подготовку и быть доступными без перерыва в определенное время.Тем не менее, некоторые сотрудники службы поддержки используют электронную почту или чат — в таких случаях шум не является проблемой. Часто можно получить роль представителя службы поддержки клиентов, не имея опыта.
Поиск работы представителя службы поддержки клиентов в Интернете на Muse
Средняя зарплата торгового представителя : 48 435 долларов США
Средняя зарплата руководителя отдела продаж : 55 486 долларов США
Торговые представители и руководители счетов, также известные как продавцы и торговые агенты — продавать товары и услуги от имени своего работодателя.В зависимости от должности они могут искать и обращаться к потенциальным новым клиентам, следить за горячими предложениями, разговаривать с потенциальными клиентами, чтобы рассказать им о продуктах или услугах своей компании, вести переговоры и заключать сделки, а также повторно подписывать и продавать существующие. клиенты. Эта работа идеально подходит для тех, кто хочет работать в Интернете, но при этом ежедневно общаться со многими людьми.
Вы можете быть наняты как на полную, так и на частичную занятость. Чтобы получить работу торгового представителя, как правило, не требуется степень бакалавра, но вам определенно нужны сильные письменные и устные коммуникативные навыки и навыки убеждения.Если вы сталкиваетесь с позицией продаж, которая требует, чтобы вы платили авансом за продукт, который собираетесь продавать или нанимать других продавцов, или только платит вам комиссию, это часто является красным флажком, и вам, вероятно, лучше поискать в другом месте.
Поиск в Интернете торговый представитель , менеджер по работе с клиентами и другие продажи вакансии на Muse
Средняя зарплата : 87293 долларов США
инженеры или разработчики программного обеспечения используют разные программисты или разработчики языки для создания компьютерных программ, веб-сайтов и компьютерных систем.Они тратят много времени на устранение неполадок и решение проблем, чтобы их код работал правильно. Программные инженеры почти всегда работают как часть команды, поэтому навыки совместной работы и общения являются обязательными, но всю эту работу можно выполнять онлайн, поэтому компании часто нанимают полностью удаленных инженеров-программистов.
Чтобы устроиться на работу в качестве инженера-программиста, вам не обязательно нужен профессиональный опыт, но вам нужно продемонстрировать, что вы умеете кодировать, и иногда работа требует, чтобы вы знали конкретный язык программирования, который использует команда, например SQL, JavaScript или Python.Вы можете научиться программировать, получив степень в области информатики, но вы также можете посетить учебный курс по программированию или самоучку, если вы можете показать своим интервьюерам примеры написанных вами проектов и пройти техническое собеседование.
Поиск онлайн-программист и разработчик программного обеспечения вакансии в Muse
Средняя зарплата : $ 47 932
Онлайн-учителя английского языка инструктируют студентов из стран, где английский не является основным языком .По словам Инмана, эта работа «отлично подходит для бывших учителей или если вы не против работать очень рано утром» из-за разницы в часовых поясах. Компании, которые нанимают онлайн-учителей английского языка, часто предоставляют вам ресурсы, необходимые для обучения ваших учеников, такие как планы уроков или доступ к языковым онлайн-платформам или играм. Многие из этих компаний потребуют, чтобы онлайн-учителя английского языка имели сертификат преподавателя и сертификат TESOL или TEFL (который показывает, что вы имеете право преподавать английский как второй или иностранный язык), но некоторым компаниям не потребуется педагогический опыт, просто свободное владение английским языком на уровне носителей языка и степень бакалавра.
Поиск вакансий учителей английского языка в Интернете на Muse
Средняя зарплата : 52 745 долларов США
Менеджеры сообщества несут ответственность за модерирование и организацию аудитории бренда или организации в группах социальных сетей, каналах Slack, онлайн-форумах и т. Д. и другие сообщества. Менеджеры сообщества могут отвечать за ответы на вопросы, модерировать обсуждения, а также добавлять и удалять людей из групп. По словам Инмана, эта онлайн-работа, у которой часто довольно гибкий график, отлично подходит для экстравертов, которые не устают от общения с людьми в Интернете в течение всего дня.
Менеджеры сообщества должны быть знакомы с социальными сетями и с энтузиазмом относиться к ним, а также иметь сильные письменные коммуникативные навыки. Вы также можете получить эту работу без предварительного опыта или ученой степени, говорит Инман: «Нет никакой степени в том,« как лучше всего управлять группой в Facebook », так что действительно любой может это сделать!»
Найдите вакансии онлайн-менеджера сообщества на Muse
Даже если у вас нет опыта, который имеет прямое отношение к желаемой онлайн-работе — или вообще какой-либо профессиональный опыт, — вы все равно можете получить отличную роль.Вот несколько советов, которые помогут вам:
- Определите, какие навыки вам необходимы для работы, которую вы хотите. Прежде чем выяснять, как продать себя за ту или иную работу, всегда полезно знать, что ищут работодатели, нанимающие на эту и подобные вакансии. Найдите несколько описаний должностей для того типа работы, которую вы хотите, и прочтите их, чтобы определить, какими навыками и опытом работодатели обычно хотят обладать соискателями.
- Определите свои передаваемые навыки и выделите их при поиске работы. Передаваемые навыки — это способности, которые вы использовали в одной ситуации, которые можно использовать в работе, которая, кажется, напрямую не связана. Так, например, если вы согласовали расписание для группы ученика или родителей, это может быть преобразовано в должность помощника руководителя, где планирование и планирование являются обычными задачами. Включите эти навыки в свое резюме, сопроводительное письмо и ответы на вопросы на собеседовании, чтобы тот, кто вас нанимал, понимал, что у вас есть навыки, которые им нужны.
- Запишитесь на онлайн-курс или получите сертификат. Если есть работа, которая вам интересна, но у вас нет навыков, вы всегда можете им научиться. Подумайте о том, чтобы пройти онлайн-курс или получить сертификат. Существует множество бесплатных или недорогих вариантов, которые помогут вам изучить востребованные навыки на таких сайтах, как Coursera или LinkedIn Learning, или вы можете подумать о прохождении онлайн-курса в аккредитованном университете.
- Подайте заявку на онлайн-стажировку. Когда вы ищете личную работу после окончания обучения или программы сертификации, обычно сначала ищут стажировку, но Инман говорит, что этот вариант часто упускается из виду в онлайн-пространстве.Онлайн-стажировка часто имеет более низкий барьер для входа, чем постоянная должность, и поможет вам получить навыки работы и обучение, которые сделают вас более ценным сотрудником либо для компании, в которой вы проходили стажировку, либо для другого работодателя. (Вы можете искать онлайн-стажировки на сайте Muse!)
- Создайте онлайн-портфолио (при необходимости). Для писателей, дизайнеров, разработчиков программного обеспечения, менеджеров по работе с социальными сетями и всех, кто будет создавать творческие работы для работодателя, необходимо сильное портфолио.Создайте онлайн-портфолио или личный веб-сайт, где все ваши лучшие работы будут собраны в одном удобном месте. Вы можете ссылаться на него прямо в своем резюме. Если вы раньше не работали в этой области, вы все равно можете создавать графику, статьи, программные проекты или что-то еще, что вы будете производить на своей работе, чтобы продемонстрировать работодателям свои навыки и стиль.
- Покажите работодателям, что у вас есть все, что нужно, чтобы стать хорошим онлайн-служащим. Когда работодатели нанимают кого-то, с кем они не собираются видеться каждый день, они хотят знать, что этот сотрудник по-прежнему завершит свою работу вовремя и не будет бороться за то, чтобы не отставать, не находясь в офисе.Поэтому не забывайте подчеркивать свою независимость, а также навыки общения, решения проблем, организации и управления временем на протяжении всего процесса приема на работу, и будьте готовы ответить на распространенные вопросы удаленного собеседования.
Регина Борселлино, редактор The Muse из Нью-Йорка, занимается поиском работы и советами по карьерному росту, в частности, передовым опытом резюме, собеседованиями, удаленной работой, а также личным и профессиональным развитием. До того, как присоединиться к Muse, Регина была редактором в InvestorPlace, где она также писала на такие темы, как инвестирование и биотехнологические компании.Она имеет степень бакалавра английского языка и литературы Университета Мэриленда и степень магистра в области творческого письма Американского университета. Найдите ее в LinkedIn и Twitter.
Больше от Регины БорселлиноКак получить работу без опыта
Когда вы хотите подняться по карьерной лестнице, подача заявки на работу без опыта может показаться сложной, но с небольшим упорством и решимостью вы можете по-прежнему открывайте правильные возможности
Если вы не работали во время учебы в университете, вы можете оказаться в классической ситуации «ловушки 22», когда вам нужен опыт, чтобы получить работу, и работу, чтобы получить опыт.
Хотя это может вызывать уныние, помните, что вы, конечно, не одиноки. Многие другие студенты последнего курса и выпускники будут в том же месте, так как последние несколько лет они также сосредоточились на учебе.
Это правда, что найти работу сразу после университета, не имея опыта для написания резюме, может показаться невыполнимой задачей — однако есть множество способов повысить свое резюме, получить навыки, которые нужны потенциальным работодателям, и получить свое ногой в дверь.
Зарегистрируйтесь, чтобы получать персональные оповещения о вакансиях и составлять список избранных
Зарегистрируйтесь
Ищите стажировки и ученичество
Если вы изо всех сил пытаетесь получить долгосрочную или постоянную должность, стажировки и ученичество — отличные способы получить это -необходим опыт. Они позволяют получать заработную плату, приобретая знания о работе или организации из первых рук, полезны для построения сети контактов и иногда могут привести к постоянной занятости.
Стажировка выглядит впечатляюще в вашем резюме и может выделить вас из толпы. Некоторые более крупные компании могут проводить официальные программы стажировок, поэтому проверьте веб-сайты интересующих вас организаций, чтобы узнать, что доступно. Возможно, вам придется спекулятивно подать заявку на малые и средние предприятия (МСП), поскольку их возможности редко афишируются.
Стажировки могут длиться от пары недель до года, и они очень популярны — ожидайте, что придется столкнуться с конкурентным процессом подачи заявок, особенно в крупных компаниях.
Во время обучения вы будете работать на реальной работе, пока будете учиться для получения формальной квалификации. Вы подпишете контракт со своим работодателем, а затем пройдете обучение по определенной профессии.
Стажировка — это долгосрочное соглашение, на прохождение которого может уйти от одного до четырех лет. Большинству учеников по окончании программы гарантируется работа.
Узнайте, как подать заявку на ученичество.
Начать волонтерство
Как правило, получить более легкую работу, чем стажировку, волонтерство — это надежный способ повысить ваши шансы на трудоустройство, особенно если у вас нет соответствующего опыта.Хотя это и не оплачивается, вы получите выгоду от приобретенных навыков и контактов.
Опыт волонтерской работы свидетельствует о приверженности, инициативе и твердой трудовой этике, которые являются ценными и привлекательными качествами для потенциальных работодателей.
Вы также разовьете ряд востребованных, передаваемых навыков, таких как:
- командная работа
- уверенность
- тайм-менеджмент
- адаптивность
- коммуникация
- организация.
Постарайтесь найти волонтерскую работу в той области, в которой вы хотели бы работать — например, постарайтесь стать волонтером в школах или в молодежных организациях, если вы хотите работать с детьми.
Если вы не можете найти ничего подходящего, не волнуйтесь — любой опыт волонтерства улучшит ваше резюме и даст вам примеры из реальной жизни, которые можно упомянуть на собеседовании.
Вы можете найти возможности в вашем районе через такие организации:
Найдите все возможности для волонтерства.
Создайте свои сети
Когда вы начинаете без опыта, то, кого вы знаете, может быть так же важно, как и то, что вы знаете. Рекомендация работодателю из личного контакта может иметь большое значение.Но как создать сеть контактов, если вы изо всех сил пытаетесь войти в мир работы?
Если вы учитесь в университете, воспользуйтесь доступными вам контактами до выпуска. Получите максимум удовольствия от ярмарок вакансий, мероприятий по набору персонала, бесед или лекций с работодателями. Посетите службу карьерного роста в вашем университете, чтобы узнать, смогут ли они связать вас с работодателями в интересующей вас области.
Поддерживайте связь с лекторами, людьми, которых вы встречаете на стажировках или стажировках, и другими волонтерами — никогда не знаешь, когда эти контакты могут пригодиться.
Социальные сети также являются эффективным способом создания и поддержания вашей профессиональной сети. Пребывание на таких сайтах, как Twitter и LinkedIn, а также отслеживание и общение с компаниями и частными лицами в выбранной вами области может дать впечатляющие результаты. Неудивительно, что студентам и выпускникам предлагают работу вне их профилей в социальных сетях.
Этот веб-семинар был представлен на мероприятии Prospects Future You: Live в ноябре 2020 года.
Подчеркните свои навыки
Опыт работы, стажировки и волонтерство важны для того, чтобы ваше резюме не выглядело пустым. этап подачи заявки.
Когда вы пишете свое резюме, сосредоточьтесь на навыках, которые у вас есть, а не на тех, которых у вас нет. Проанализируйте описание должности и перечислите все навыки и личные качества, которые позволяют вам подходить для этой работы.
Обязательно подчеркните мягкие и передаваемые навыки, такие как коммуникативные, лидерские качества, командная работа и внимание к деталям. Чтобы помочь вам, ознакомьтесь с основными навыками, которые ищут работодатели.
Однако, поскольку у вас, скорее всего, не будет прямого опыта в выбранной вами области, не пренебрегайте этим фактом.Вместо этого используйте его, чтобы продемонстрировать свою страсть и мотивацию учиться. Подчеркните примеры вашей преданности делу и приверженности обучению, полученные в результате волонтерской работы, стажировок или слежки за работой.
Также не стоит недооценивать свою приверженность каким-либо обществам, частью которых вы были во время учебы в университете, или спортивным командам, в которых вы участвовали. Это потому, что вы разовьете навыки в таких областях, как командная работа и лидерство. Узнайте больше о важности внеклассных занятий.
Посмотрите наши примеры резюме и узнайте, как написать сопроводительное письмо для соискателя без опыта.
Ориентируйтесь на реалистичные роли
Нет ничего плохого в том, чтобы стремиться к высокому уровню, но если у вас нет предыдущего опыта, начинать поиск работы с подачи заявки на руководящие должности бессмысленно. Будьте реалистичны и вместо этого ориентируйтесь на должности начального или младшего уровня и будьте готовы начинать снизу и продвигаться вверх.
Подача заявки на вакансии в региональных офисах может быть менее конкурентоспособной, или обращение в МСП может помочь вам открыть для себя фантастические компании, которые, возможно, были упущены из виду.
Также стоит проявлять инициативу, рассылая спекулятивные заявки. Хотя для большинства рекламируемых вакансий требуется некоторый предыдущий опыт, кто сказал, что вы не можете создать свою собственную вакансию, подчеркнув, что вы можете привнести в бизнес?
Изучите и подайте заявку на интересующие вас компании. Настройте каждое приложение и спросите, есть ли вакансии начального уровня, если вы хотите проникнуть в отрасль.
У организации может не быть подходящих вакансий в настоящее время, но вы все равно можете использовать эту возможность в своих интересах, спросив, не могли бы вы получить некоторый опыт работы в компании или слежку за одним из ее сотрудников.
Узнать больше
Написано Дэниелом Хиггинботэмом, редактором
Перспективы · Май 2021 г.
Вам также может понравиться…
Как получить работу начального уровня без опыта
Я знаю, что это так разочаровывает, мы ‘ все были там. Никто на самом деле не учит вас, как получить первую работу начального уровня. Невозможно устроиться на работу без опыта и получить опыт без первой работы.
Каждый семестр вы видите, как тысячи выпускников колледжей с энтузиазмом выходят на рынок труда и соревнуются с вами за одни и те же рабочие места.У всех есть высшее образование, солидный средний балл, стажировка или две, внеклассные занятия, волонтерская работа и неполный рабочий день. Что отличает вас от других?
Хорошая новость заключается в том, что можно получить эту работу начального уровня, если вы приложите дополнительные усилия. Представьте, что ваша электронная почта находится в папке «Входящие» менеджера по найму вместе с сотнями других писем. Представьте, что ваше резюме распечатано и сложено в стопку с 200 другими резюме.
Вот несколько советов, которые помогут вам получить работу начального уровня без опыта:
Найдите личное соединение
Несмотря на то, что многие вакансии заполняются с помощью онлайн-сообщений, никогда не помешает установить личный контакт.В любом случае менеджеры по найму будут проверять отзывы, прежде чем делать предложение. Если вы знаете кого-то в компании, кто замолвит за вас словечко, это поможет вам быть замеченным даже при отсутствии опыта.
Общение с людьми в LinkedIn — отличный способ отслеживать ваши личные связи, такие как ваши одноклассники, профессора, бывшие коллеги и начальники, и даже друзья ваших родителей! Эти люди могут не дать вам работу, но они могут открыть дверь или пролить свет на вашу заявку.
Когда вы подаете заявление о приеме на работу в Интернете, ищите своих знакомых, чтобы узнать, работает ли кто-нибудь в вашей целевой компании. Спросите у своего представителя, рассматривают ли они возможность пересылки вашего резюме менеджеру по найму. Также всегда подавайте заявку через обычные каналы.
Расскажите свою историю в сопроводительном письме
Я понимаю, что многие люди будут утверждать, что сопроводительное письмо мертво и что эти люди имеют право на свое мнение. Однако я не согласен. Я думаю, что сопроводительное письмо особенно важно для кандидатов, желающих получить работу начального уровня.Это еще один инструмент, который вы можете использовать, чтобы рассказать свою историю.
Знайте: большинство людей не будут включать сопроводительное письмо, поэтому, если вы это сделаете, и это действительно хорошее сопроводительное письмо, ваше резюме будет выделяться.
У вас нет большого опыта, и вы, вероятно, соревнуетесь с людьми с опытом 1-3 года! Покажите, насколько вы мотивированы и готовы приложить дополнительные усилия, и напишите действительно убедительное сопроводительное письмо. Будьте активны и дайте им больше причин нанять вас, которых нет в вашем резюме.
- Выразите свою трудовую этику. Если вы подаете заявку на должность координатора мероприятия, объясните, что вы понимаете, что многие события происходят в нерабочее время, по вечерам и в выходные дни. Скажите им, что вы будете первым на месте установки и последним, кто снимет и уберет.
- Расскажите личную историю. Вы были казначеем в студенческом совете или в вашей греческой общественной организации? Это показывает, что у вас есть естественная близость к бухгалтерскому учету или финансам.
- Подключите опыт. У вас есть многолетний опыт работы официантом в ресторане? Рассказывайте истории о том, как вы доставили положительный опыт работы с клиентами и как справились с расстроенными клиентами, и как это поможет вам стать более успешным координатором по работе с клиентами.
Объясните «Почему» в своем резюме
Многие резюме начального уровня читаются как скучный список дел, и нет никакой связи с реальной работой, на которую претендуют. Не просто перечисляйте кучу задач, которые вы выполнили.
- Предлагайте идеи для новых маркетинговых кампаний
- Обработка рассылок клиентов
- Регулярно публиковать сообщения в социальных сетях
Подумайте, почему ваш босс заставил вас это сделать. Каковы цели компании, в которой вы работали, и как ваши усилия поддерживали их? Представьте, что менеджер по найму читает ваше резюме и «WIFM» или «Что в этом для меня?» Расскажите, что вы сделали, и объясните, почему вы это сделали. Какова была цель и результат?
Вот пересмотренные пункты списка резюме, которые лучше объясняют «почему» для каждой задачи.
- Сотрудничал в разработке идей для новых маркетинговых стратегий для повышения узнаваемости бренда
- Отправка пакетов благодарности клиентам для усиления лояльности к бренду
- Продемонстрируйте продукты и взаимодействуйте с клиентами и подписчиками для поддержки взаимодействия в социальных сетях
Не недооценивайте свой опыт
Любой, кто работал в розничной торговле, ресторанах или занимался ручным трудом, например, ландшафтным дизайном или строительством, знает, насколько сложной может быть эта работа.Менеджер по найму, вероятно, выполнял одну из таких работ, когда они учились в колледже. Не недооценивайте и не преуменьшайте значение этого опыта. Найдите способ связать свою работу с успехом в бизнесе.
Несколько идей для резюме в ресторанном опыте:
- Предоставлял дружелюбное, эффективное и быстрое обслуживание в баре, одновременно увеличивая продажи продуктов питания, чтобы увидеть средний рост доходов на X 000 долларов в течение моих смен.
- Обеспечивает отличное обслуживание клиентов по телефону и в ресторане, чтобы поддержать положительный опыт клиентов и побудить их к повторным посещениям.
- Заполнена роль «экспо» на кухне для ускорения заказов по приоритету номеров столов для повышения скорости обслуживания.
Портной Резюме к должностной инструкции
В обязанности рекрутера входит не связывание точек в вашем резюме с описанием должности. Они просматривают сотни резюме, поэтому не заставляйте их усерднее работать, пытаясь угадать. Как менеджер по найму, если я знаю, что вы только что закончили учебу и не работаете, и я не получаю от вас хорошего сопроводительного письма и индивидуального резюме, я предполагаю, что вы не мотивированный человек.Я не хочу нанимать человека, который сделает минимум и рассылает всем одно и то же резюме и сопроводительное письмо.
Настроить резюме для каждой вакансии, на которую вы претендуете, сложно, когда у вас мало опыта. Ищите небольшие способы сделать больше связи между должностными обязанностями и вашим прошлым.
Если вас интересует HR, расскажите подробнее о своем опыте работы консультантом-резидентом в общежитии. Среднестатистический человек может отразить этот опыт в своем резюме следующим образом:
Советник-резидент на два года
Хотя это правдивая информация, на самом деле это не продажа навыков, необходимых для этой роли, которые могут принести пользу менеджеру по найму, читающему резюме.Лучше объяснить эту роль:
Работал в качестве советника-резидента (RA) в течение двух лет. Обязанности включали реализацию политики кампуса, направление жителей к соответствующим ресурсам, помощь жителям во время кризисов и поддержку служб экстренной помощи.
Полезный совет для того, чтобы найти более сильный язык для вашего резюме, — поискать собственное описание работы в Интернете, чтобы получить более убедительное словоблудие. Вот где я нашел копию выше для позиции RA.
Сравнить два резюме для одного и того же человека
Чтобы проиллюстрировать ценность приложения большего количества усилий к своему резюме, взгляните на две версии резюме для одного и того же человека, который собирается устроиться на работу начального уровня сразу после колледжа:
Какое резюме имеет больше шансов получить вызов на первое собеседование?
Изучите компанию и людей
Первый вопрос, который вам могут задать во время интервью, может быть: «Что вы знаете о нашей компании?» Все мы знаем силу первого впечатления.Дайте ответ на этот вопрос, и интервьюер, возможно, уже отключится и переместит вас к стопке «Нет» в своей голове. Это может показаться чрезмерным, но помните, что за одни и те же места претендуют сотни кандидатов начального уровня. Если вы хотите получить эту работу начального уровня, у вас должен быть твердый ответ на этот вопрос и на то, почему вы хотите там работать. Вы должны быть лучше подготовлены.
Когда вы планируете интервью, убедитесь, что вы спросили имена и титулы всех, с кем вы будете встречаться.Исследуйте всех в LinkedIn и Google. Может быть, у вас общие связи или вы работаете волонтером в одной благотворительной организации. Если вы просмотрите профили интервьюеров в LinkedIn, они смогут увидеть, что вы просматривали их профиль, и знать, что вы проводите свое исследование. Это хорошая вещь. Вы будете выглядеть мотивированными и активными.
Подготовка к интервью
Считайте собеседование устным выпускным экзаменом в колледже с вашим деканом. Это сдан / не пройден, и если вы не сдадите, вы не закончите учебу.Сколько бы вы готовились к такому экзамену? Подумайте о должностной инструкции, как о том, что в ней есть множество тестовых вопросов заранее. Интервьюер спросит вас о большинстве позиций в описании должности, поэтому вам нужно спланировать свои ответы.
Что вы ответите, когда вас спросят о сфере, в которой вам не хватает опыта? Вы должны подготовить какой-то ответ. «Хотя у меня нет прямого опыта в X, я считаю, что мой опыт в Y связан…» или «У меня еще не было возможности сделать X, но я исследовал его, и вот что я узнал…»
Зайдите в Интернет и поищите «самые сложные вопросы на собеседовании».«Потратьте некоторое время на размышления и над ответами на эти вопросы. Составьте свои лучшие ответы и запишите их. Да, я сказал записать их. Если вы хотите выделиться среди других кандидатов, чтобы получить работу начального уровня, вы должны быть подготовлены лучше, чем все остальные. Ваши ответы должны быть более четкими и продуманными. Чем больше вы подготовлены, тем меньше вы будете опираться на словесные костыли: «Ну, ну, знаете». (Однажды я насчитал 17 лайков в телефонном собеседовании с кандидатом начального уровня за первые десять минут.Я перестал считать и быстро закончил интервью.)
Получите максимум от интервью
Считайте собеседование первым моментом на работе, а собранная информация — началом вашего обучения.
Делайте заметки. Возьмите с собой блокнот и делайте записи вашего обсуждения с каждым человеком. Вот что вы сделаете, когда получите работу. Вы ходите на собрания, делаете заметки и делаете свою работу. Ваши заметки также предоставят вам информацию для персонализации вашей благодарственной записки.
Задайте свои вопросы. Это потребует некоторой подготовки, но вы должны задать вопросы, чтобы определить, подходят ли вам эта работа и компания. Задавая вопросы, вы будете выглядеть заинтересованным, мотивированным и задумчивым.
- Почему позиция открыта?
- Не могли бы вы рассказать мне больше о повседневных обязанностях на этой работе?
- Каким будет для меня успех в этой роли?
- Что вам больше всего нравится в работе в этой компании?
- Каков следующий шаг в процессе собеседования?
Спросите о работе. Компании хотят нанимать людей, которые хотят работать на них. Убедитесь, что они знают, что вы этого хотите. Льстите им. «Я очень заинтересован в этой работе. Есть что-то, что мешает вам предложить мне работу прямо сейчас? »
Напишите спасибо
Благодарственное письмо и сопроводительное письмо — вымирающая порода, но оба предоставляют вам возможности выделиться и повысить ваши шансы на получение работы начального уровня. Если вы прошли собеседование, вы уже являетесь одним из лучших кандидатов.Выделите себя эффективной последующей запиской.
«Спасибо, что нашли время встретиться со мной по поводу позиции X. Мне очень понравилось познакомиться с вами и вашей командой, и я с нетерпением жду вашего ответа ». Это хорошее вежливое письмо, но оно никак не поможет вашему делу.
Персонализируйте электронное письмо с заметками об интервью с каждым человеком. Повторите те аспекты вашего прошлого, которые имеют отношение к должности. Вы хотели сказать им что-то, что забыли? Добавьте это в благодарственную записку и продолжайте рассказывать им о причинах, по которым вас наняли.
Продолжить обучение
Когда компания создает позицию начального уровня, она знает, что кандидатам потребуется серьезная подготовка. Продемонстрируйте свою готовность учиться самостоятельно. Читайте книги, слушайте подкасты, подписывайтесь на лидеров отрасли в Twitter и LInkedIn, подписывайтесь на их информационные бюллетени. Возможно, вы сможете включить эти новые знания в сопроводительное письмо или во время собеседования.
В нашем новом приложении «Квалифицировано ej4» вы найдете более 300 обучающих видео для наших сотрудников.«Мы разработали курсы для кандидатов начального уровня, которые хотят получить свою первую работу, с курсами, которые помогут вам с вашим резюме, сопроводительным письмом и системами отслеживания кандидатов. Кроме того, мы добавили курсы по тайм-менеджменту, сотрудничеству и подотчетности.
Сохраняйте позитивный настрой
Да, попытка получить работу начального уровня без опыта может быть неприятной. Надеюсь, эти советы вместе с позитивным настроем помогут вам добиться успеха.