Рекомендации с предыдущего места работы в резюме
Как дать понять потенциальному работодателю, что вы являетесь отличным специалистом? Лучше всего – указать рекомендации в резюме, если они у вас имеются. Предоставляя рекомендации, вы тем самым даете понять, что прежнее руководство было довольно вашей работой и неохотно с вами рассталось. А это означает, что потенциальному работодателю необходимо к вам присмотреться.
Для чего нужны рекомендации в резюме
Любая рекомендация представляет собой чье-то мнение. Если вы предоставляете рекомендации о своей работе, то это должен быть отзыв бывшего руководителя или наставника о том, что вы действительно являетесь уникальным в ряде аспектов работником. Если такие рекомендации предоставляет выпускник вуза, у которого стажа еще нет, то для него рекомендацию может дать руководитель практики либо завкафедрой.
Рекомендации в резюме могут быть двух типов:
- рекомендательные письма;
- контактные данные прежнего руководителя.
Рекомендательное письмо всегда эффектно выглядит, ведь оно обычно пишется на специальном бланке и сопровождается подписью и печатью. Однако, как показывает практика, менеджеры по персоналу предпочитают увидеть телефон или электронную почту рекомендателя. Ведь в этом случае они могут лично пообщаться с бывшим руководством соискателя и выяснить, соответствует ли информация действительности.
Как составить резюме: самое главное за 4 минуты
Примеры рекомендаций в резюме
Сразу откажитесь от мысли самостоятельно составить рекомендательное письмо или указать несуществующие данные руководителя. Выяснить правду для любого рекрутера – дело нескольких минут, а ваша репутация будет погублена на корню. Поэтому при отсутствии у вас рекомендаций с прежнего места работы нет, лучше не сообщать о них в резюме.
Рекомендательное письмо составляется в произвольной форме и может содержать в себе перечисление ваших профессиональных качеств и ту пользу, которую вы успели принести своей бывшей компании.
- фамилия, имя, отчество вашего рекомендателя;
- должность рекомендателя;
- телефон, адрес, электронная почта рекомендателя;
- точное название компании, где работает рекомендатель.
Из этого примера рекомендаций в резюме видно, как можно представить нужную для вас информацию. Однако иногда соискатель не желает указывать в резюме данные людей, которые могут дать ему рекомендацию. В этом случае можно указать, что вы готовы предоставить рекомендации по запросу.
Рекомендации по составлению резюме — ГПОУ АСПК
Резюме — это Ваша визитная карточка для работодателя.
Цель резюме — получить приглашение на собеседование. Для того, чтобы работодатель заинтересовался Вашей кандидатурой, резюме должно быть составлено грамотно.
Несомненно, опыт работы – дает весомые
преимущества при трудоустройстве, но и отсутствие такового не является
препятствием.
Даже если у вас нет необходимого профессионального стажа, вы имеете личные качества, определяющие вашу потенциальную успешность, свежесть идей, новизну взглядов, готовность и желание развиваться.
Итак, некоторые рекомендации, которые помогут Вам справиться с этой задачей.
1. Не впадать в крайность
При составлении резюме важно избегать двух крайностей, которые часто играют злую шутку с соискателями.
Резюме первой крайности – это его скупость. Занижение своих качеств и способностей, открытая позиция «Я ничего не умею» вряд ли убедит работодателя в вашей значимости. Многие из соискателей — вчерашних выпускников — и не подозревают о том, как много они о себе могут рассказать, даже не имея должного опыта работы.
Резюме второй крайности – преобладание излишней и ненужной информации.
Излишняя информация — это информация, связанная с профессиональными
навыками, но не имеющая отношения к претендуемой должности.
«Например, курсы ландшафтного дизайна для должности бухгалтера – это излишняя информация, не дающая оснований охарактеризовать специалиста. А наличие черного пояса по карате, у некоторых соискателей, и вовсе пугает».
Ненужная информация – это информация, не имеющая вообще какого-либо отношения к профессиональной деятельности.
«Например, если вы составляете резюме на вакансию «помощник юриста», то указанное в дополнительных навыках «люблю готовить» вряд ли ускорит ваше трудоустройство».
Все эти ошибки — результат того, что резюме составляется в отрыве от деятельности компании и требований должности.
2. Опыт как он есть
Золотая середина между двумя крайностями и есть тот опыт, те знания, умения навыки, которые у вас накопились за время обучения.
Что это может быть?
Производственная практика, самостоятельно организованные мероприятия,
участие или даже получение призовых мест на конкурсах, конференциях,
олимпиадах, отдельные узкоспециализированные знания.
Если тема дипломной работы связана с деятельностью компании, то имеет смысл ее указать. Не нужно забывать и о своих достижениях, напрямую связанных с будущей работой.
3. Быть честным
Эффективная самопрезентация это не приукрашивание каких-то качеств или представление и вовсе отсутствующих навыков, а всегда честное предъявление себя как специалиста, обладающего определенным базисом знаний.
Честность в данном случае выражается в адекватной оценке своих навыков – «это я хорошо знаю, потому что…», «с этим сталкивался в ходе практики», «этому готов научиться» и т.д.
В конце концов, говорите вы правду или нет, не так уж сложно проверить.
Поэтому проявляйте уважение к работодателю и не ставьте себя в неловкое положение впоследствии. К тому же честность это кредит доверия к вам в дальнейшем.
4. Сопроводительное письмо как способ самопрезентации
Конечно, бывают ситуации, когда по окончании вуза соискатель не может
похвастаться даже минимальным опытом работы и кроме образования указывать
больше нечего.
Даже это не повод впадать в отчаяние. Временное отсутствие профессиональных навыков, компенсируют личные качества и желание работать.
Именно с этим можно напрямую обратиться к работодателю в форме сопроводительного письма к резюме.
Профессиональные навыки — это то, что вы умеете делать, а личные качества — это то, что вы из себя представляете как личность с ее потенциальными возможностями. Личные качества также должны соизмеряться с требованиями вакансиями.
Пример описания личных качеств: способность аналитически мыслить, умение находить подход к разным людям, целеустремленность и настойчивость, способность быстро принимать решения в стрессовой ситуации, выполнять работу в срок и т.д.».
Сопроводительное письмо ни в коем случае не должно превращаться в «ну возьмите меня», здесь важно показать свою заинтересованность в работе – именно это должно стать главной темой сопроводительного письма.
Образец написания резюме без опыта работы
ФИО
Иван Васильевич Змейка
Должность, на которую претендуете
Юрист, помощник юриста
Не следует писать в цели резюме «студент» или «без опыта работы»; указывайте одну конкретную должность, максимум — две, но смежные по сфере деятельности
Дата рождения: 12. 03.1991г.
Контактная информация (телефон, е-mail):
+7 905 … … zmeika@….com
1. Образование (этот раздел составляет 1/3 от всего резюме. Не используйте в названиях учебных заведений аббревиатур и сокращений)
2008-2012 гг. Южный федеральный университет, юридический факультет
Специальность: гражданское право
Форма обучения: очная
Тема дипломной работы – «Правовые основы управления государственными закупками»
2. Профессиональный опыт – прохождение преддипломной практики
02.2012 – 04.2012 в ООО «ТРИЗ» (юридические услуги)
Должность: стажер, помощник юриста
Обязанности: выполнение поручений руководителя, подготовка пакета документов для регистрации ООО, ИП, внесение изменений в учредительные документы, взаимодействие с органами государственной власти.
Достижения: при прохождении практики показал глубокие
знания и ответственный подход к работе, за что был отмечен оценкой «отлично».
При перечислении достижений не используйте глаголы несовершенного вида: вел, делал, участвовал и др., правильно глаголы совершенного вида: сделал, повысил, достиг.
3. Дополнительная информация (знание иностранных языков, знание ПК, специальные профессиональные навыки, курсы повышения квалификации)
Знание ПК — уверенный пользователь правовых систем «Гарант», «Консультант», Word, Excel, Интернет.
Знание иностранных языков – английский язык базовый.
Профессиональные навыки – умение анализировать нормативно-правовые акты, знание гражданского‚ корпоративного права, умение правильно ориентироваться в законодательстве РФ.
Личные качества – ответственное и профессиональное выполнение обязанностей, умение интерпретировать статьи закона, аккуратность при подготовке юридической документации, внимательность.
После того как готово резюме, смело можно приступать к
серьёзному штурму всех возможностей, которые предлагают работодатели на рынке
труда.
Ведь как говорится: «Дорогу осилит идущий».
Успехов в поиске!
что писать в 2021, новые примеры и рекомендации
Когда рекрутер ищет своего идеального кандидата, первое на что он обращает внимание — это ваш опыт и навыки. Уделите этому разделу тщательное внимание, чтобы он выглядел профессионально.
Запомните одно простое правило…
Вам позвонят из компании только в том случае, если вы подходите им по их требованиям. Так что внимательно ознакомьтесь с описанием вакансии, прежде чем отправить свое резюме.
Работодатели ищут людей с определенными навыками.Задумывались ли вы над тем, какие навыки нужно обязательно писать, а какие не стоит указывать вовсе? И как с помощью этих навыков выгодно себя преподнести в глазах рекрутера, чтобы это не выглядело просто как бесполезный текст в резюме?
Не волнуйтесь, мы об этом позаботились в этой статье.
Мы рассмотрим различные профессиональные навыки, какие из них актуальны для вас и как правильно определить свои ключевые навыки для того, чтобы описать их в резюме. Так же разберемся в том, где конкретно в резюме разместить эту информацию и обязательно приведем качественный пример с описанием навыков в резюме.
Читайте дальше чтобы узнать топ-5 технических (Hard) и универсальных (Soft) качеств, которые пользуются популярностью в 2021 году…
Раздел “Навыки”. Зачем он нужен?
Раздел “Навыки” (англ. “Skills”) дает вам возможность показать работодателю что конкретно вы сейчас умеете, чему научились во время учебы или работы на предыдущем месте, а самое главное — сделать это более явно и быстро.
Таким образом, работодатель сможет сразу увидеть ваши основные умения, которые будут нужны на новом месте работы и, о которых не всегда может быть очевидно из раздела про ваш трудовой стаж.
Укажите ваши ключевые навыки, которые наиболее соответствуют требованиям работы.Будьте честными, а также, приведите конкретные примеры того, как вы использовали эти навыки в прошлом. Это поможет показать работодателю, что вы действительно получили этот опыт и применяли его на практике, то есть, сможете его использовать и на новой работе. Делаем вывод:
- Указывайте те навыки, опыт в которых у вас точно есть
- Приведите убедительные примеры этих навыков в действии
Приводим пример:
Если вы инженер, претендующий на руководящую должность, недостаточно просто написать о том, что у вас есть лидерские качества. Подкрепите эти слова, коротким описанием о том, что вы руководили отделом, делегировали задачи своим коллегам, внедряли новые процессы и улучшали качество работы компании.
Совет
Не выписывайте все навыки, которые вам только известны. Наверняка, в вашем арсенале найдутся действительно значимые для конкретной работы “скилы”. В глазах работодателя это будет выглядеть солиднее, чем длинный список релевантных слов.
Два типа навыков для вашего резюме
Существуют разные категории профессиональных навыков, но делятся они на два основных типа: “жесткие” (Hard skills) и “гибкие” (Soft skills) навыки.
- Технические навыки (Hard skills): это профессиональные навыки, которые мы получаем с опытом от выполнения какой-то задачи.
Это может быть освоенная компьютерная программа, язык программирования, иностранный язык и т.п.
- Ги́бкие или Универсальные навыки (Soft skills): это неспециализированные качества, которые помогают в рабочем процессе. Например сюда можно отнести такие универсальные компетенции как: коммуникабельность, креативность, умение работать в команде, и т.п.
Какие навыки несут большую ценность для вашего резюме?
Лучше всего — указать как Hard Skills, так и Soft Skills, но только те, что подходят для работы.Когда рынок труда переполнен и на одну вакансию претендуют десятки или даже сотни человек, работодатель ищет соискателя с конкретным техническим опытом, чтобы потратить минимум вложений в его обучение. При большом спросе, “hard skills” идут в приоритете.
Но не стоит забывать, что сотрудник — это целостная личность. Можно хорошо освоить какую-то программу, но если вы не сумеете работать в коллективе, проявлять самоорганизованность и стремление развиваться в полученной должности, вряд ли вас будут долго удерживать в компании. Универсальные неспециализированные качества также важны для продуктивной работы.
Пример из реальной жизни:
В 2019 году компания LinkedIn провела исследование, в ходе которых они проанализировали 50 000 навыков, перечисленных в аккаунтах пользователей. Оказывается, идеальный кандидат обладает равным количеством «жестких» и «гибких» навыков, а наиболее востребованным навыком стала креативность.
Совет
Оба типа навыков важно включить в резюме, но обратите внимание на список требований из вакансии. Работодатель сам подскажет вам, какого человека они ищут к себе в команду. Если вам есть что им предложить — действуйте.
Топ навыки для резюме
Навыки, которые следует писать в резюме зависят от должности, на которую вы претендуете, вашего опыта и отрасли, в которой вы хотите работать. Однако существуют навыки, которые всегда будут нужны работодателям.
По данным LinkedIn, вот список лучших “хард” и “софт” навыков, которые востребованы работодателями в 2021 году.
Топ 5 универсальных компетенций | Топ 5 технических навыков |
---|---|
Креативность Если вы смотрите на задачи с разных ракурсов и находите уникальные решения, вы всегда будете иметь преимущество. | Облачные вычисления Поскольку сейчас множество компаний используют облачную систему хранения данных, специалисты в этой области имеют хороший спрос. |
Способность убеждать Здорово, когда есть качественный продукт или сервис. Но если вы умеете привлечь к нему интерес, тогда действительно будет хороший результат. | Искусственный интеллект Если у вас есть знания/опыт в вычислительной математике, кибернетике, машинном обучении, то вы обязательно сможете найти работу. Отрасль достаточно узкая, но перспективная. |
Умение работать в команде Крайне важно уметь работать в команде. Уметь слушать, поддерживать, принимать предложения и конструктивно высказывать свое мнение на благо общего результата. ![]() | Аналитическое обоснование Очень пригодятся в компаниях, где нужно работать с большими объемами информации. Анализ, прогнозирование, моделирование ситуаций, способность учесть влияние различных факторов и оценка ситуации, поможет вывести проект и компанию на новый уровень. |
Умение адаптироваться Технологии и процессы быстро меняются. Очень важно успевать за этим процессом и адаптироваться под нововведения. | Управление персоналом Управлять людьми, это не про “делай как я говорю”, а про способность управлять командой и процессами внутри нее. Хорошая атмосфера имеет хорошее влияние на результат деятельности компании. |
Высокий уровень тайм менеджмента Очень важно уметь распределить свою работу так, чтобы ценить установленные сроки и выполнять работу не выходя за рамки установленного времени. | UX Дизайн С развитием компьютерных технологий, это один из основных способов взаимодействия с пользователями. ![]() |
В какой части резюме правильно описывать свои навыки?
То, где будет находится раздел навыки, зависит от того, какой формат резюме вы выберете.
Решая куда разместить этот раздел, воспользуйтесь следующей информацией…
Есть 4 типа оформления резюме с разным порядком разделов в документе:
- Формат с обратной хронологией
- Функциональный формат
- Комбинированный формат
- Таргетированный формат
Совет
Проанализируйте не только описание вакансии, но и всю отрасль в целом. Если вы поймете образ идеального кандидата на эту вакансию, вы сможете составить выигрышное резюме.
Ниже мы привели краткое описание того, где будут находится ваши навыки в каждом из форматов.
- В функциональном резюме ваши навыки будут первыми после контактной информации и секции О себе, если вы ее добавите. Самое главное здесь — это максимально перечислить все свои релевантные навыки и то, как как вы использовали их на предыдущем месте работы.
- В хронологическом резюме на первый план выходит опыт работы, а вот навыки отходят на второй план после них.
- В комбинированном типе резюме объединяются два предыдущих: функциональное и хронологическое. Вы описываете свои навыки, а под ними места работы, где получили этот опыт.
- В таргетированном резюме вы указываете только те навыки, которые напрямую подходят для выбранной вами вакансии. Они могут размещаться до или после опыта работы. А все остальные навыки можно опционально вынести в соответствующий раздел “Дополнительные навыки”.
Совет
Для того, чтобы привлечь внимание к своему резюме, вы можете добавить раздел «Цель» и описать мотивацию в получении работы, свои преимущества, а также ожидания от будущей должности.
Как указать уровень своих знаний
Как бы не хотелось добавить тот или иной навык в резюме, требуемый от кандидата, вам нужно быть готовыми суметь доказать это на собеседовании. Вам не обязательно писать уровень владения своих навыков, но это добавит некую точность для работодателя, когда он будет рассматривать вашу кандидатуру.
Ниже мы описываем уровни навыков, чтобы вам было легче определить свой и использовать в резюме:
Базовый (Beginner) | Средний (Intermediate) | Эксперт (Expert) |
---|---|---|
Это значит, что вы уже знакомы с определенным навыком, понимаете основы, но особого опыта использования его еще нет. Нет ничего плохого, если вы добавите “базовый” уровень рядом с навыком, если знаете что его важно написать. | Вы знаете больше чем новичок, у вас есть опыт, но еще есть куда расти, чтобы стать продвинутым. | Вы эксперт в конкретном навыке. Имеете достаточный опыт, чтобы продемонстрировать его в любой момент. |
Если у вас достаточно объемный список навыков, про которые вы хотите написать, есть смысл разделить их и добавить к каждой группе подзаголовок. Так список навыков будет смотреться аккуратнее и приятнее.
Чтобы не тратить много времени на форматирование и компоновку блоков просто воспользуйтесь нашим визуальным конструктором резюме. В нем вы можете выбрать различные варианты для отображения ваших навыков и не только. Быстрая регистрация 🔥
Как правильно связать навыки с опытом работы
Мы выяснили, что иметь список навыков в резюме это здорово, узнали 2 типа skills и какие из них самые актуальные и популярные в 2021 году. А теперь, мы хотим напомнить о том, что список навыков в вашем резюме должен быть релевантным и полностью соответствовать той вакансии, на которую вы претендуете.
Сейчас мы попробуем разобраться в том, как удачно описать ваши навыки в резюме.
Не в каждом описании вакансии будет много деталей о должности, но можно посмотреть информацию про вакансию в интернете, поискать данные о том, чем занимается компания, а можно напрямую связаться с рекрутером и уточнить их требования.
- “Адаптировать методы продаж в соответствии с клиентами”? 👉 Умение адаптироваться
- “Находить решения для клиентов с отрицательным опытом
обслуживания”? 👉 Умение решать конфликты - “Работать в команде для достижения единой цели”? 👉 Командная работа
- “Привлекать на конкурсы блогеров и лидеров мнений”? 👉 Коммуникабельность
Будьте честны, когда пишете про свои навыки. Приукрашайте, но не врите. Вспомните весь свой опыт. Наверняка у вас будет 1-2 навыка, которые попадут прямо в точку для желаемой вакансии.
Совет
Не волнуйтесь, если технических навыков у вас больше, и наоборот. Не существует идеального количества навыков, имея которые вы безоговорочно будете приняты на все вакансии. Если вы меняете профессию, пересмотрите навыки и оставьте в резюме только те, которые подойдут для новой должности.
Как это должно выглядеть в резюме?
Приведем пример хорошо продуманного раздела навыков в резюме преподавателя. За основу мы взяли такие навыки:
Коммуникабельность
- опыт общения с детьми разных возрастных групп (от 6 до 17), культур и способностей;
- умение общаться с родителями, профессионализм с коллегами;
- умение решать конфликтные ситуации в классе.
Навыки преподавания
- большой опыт в создании заданий и экзаменов;
- yмение создавать благоприятную среду обучения, предоставлять материал и разрабатывать планы уроков;
- умение правильно управлять и распоряжаться временем во время занятий.;
Связи с общественностью
- умею использовать разные социальные платформы для общения с публикой и организации мероприятий;
- навыки публичных выступлений;
- опыт поиска, разработки и проведения различных экскурсий и мероприятий для детей разных возрастов в школе и за ее территорией;
Технические навыки
- Microsoft Office, Google (эксперт)
- Adobe Photoshop, Indesign (средний)
А вот пример того, как лучше не составлять раздел с навыками:
Навыки
Коммуникативность, умение преподавать и организовывать мероприятия в школе, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint.
Ниже, мы привели сравнительный пример двух резюме. В первом мы разделили навыки на группы, структурировали их и выделили “мягкие” (Soft) и “жесткие” (Hard) навыки. Во втором резюме, мы выписали основные навыки в один раздел, не используя списки и разделения.
Описывайте навыки, используя списки и маркеры, чтобы сделать раздел красивым и читабельным. Избегайте сплошного текста.Сразу видно, что первое резюме читать приятнее, ведь информация понятна и структурирована. Во втором документе указаны основные навыки, но непонятно каким образом человек их использовал на предыдущей работе, как и непонятен уровень владения техническими навыками.
Подводим итоги
Список ваших навыков в резюме предназначен для того, чтобы показать будущему работодателю, что вы являетесь подходящим кандидатом и сможете принести пользу на новом месте работы.
То, какую работу вы выбираете, также влияет на навыки, которые вы будете добавлять в резюме. Ваши навыки вместе с описанием опыта работы будет играть определяющую роль при рассмотрении вашей кандидатуры.
Вот обзор важных вещей, которые вы должны иметь в виду, когда описываете свои навыки в резюме:
- . А вот где его разместить в документе, зависит от формата резюме, который вы выберете. Если ваши навыки — это ключевая информация, которую нужно увидеть в первую очередь, то раздел с навыками должен быть первым после контактной информации.
- . Дело в том, что работодатель пишет их не просто так. Ему действительно важно найти подходящего человека в свою компанию. Если вы проигнорируете это, существует большая вероятность, что вашу кандидатуру не станут рассматривать.
- . Если вы написали о том, что внимательность к деталям ваше второе имя — значит резюме должно быть вычитано вдоль и поперек, чтобы избежать ошибок и опечаток. Так же, свяжите навыки в опытом работы или образованием.
- . Чтобы не писать все в ряд, а логически разделить информацию и выделить в резюме то, что действительно должно быть замечено.
- . Вы можете подчеркнуть свою компетентность в тех или иных областях, квалифицируя свои навыки как начинающий, средний или эксперт.
Также можно использовать графические индикаторы, если вы не уверены как точно описать свой уровень.
- . Очень важно сделать резюме максимально понятным и читабельным. Это уже залог позитивного результата. Структурируйте не только один раздел, а все компоненты в резюме.
Прочитав статью о том, как составлять раздел с навыками, вы наверняка готовы приступить к созданию своего резюме. С этим вам поможет наш онлайн конструктор. У нас есть разные образцы резюме с примерами оформления и наполнения.
Если вам понравится один из примеров, вы сможете отредактировать его онлайн, просто вписав свои данные. Вам потребуется не более 10 минут, чтобы подготовить резюме и сразу отправить его на требуемую вакансию.
Смотреть примеры 🔎
Резюме выпускника — Центр карьеры
РЕЗЮМЕ — Ваша визитная карточка!
Это Ваша самохарактеристика, изучив которую, работодатель сделает первые выводы о Вас как о профессионале еще до потенциальной встречи. Помните, именно с резюме начинается заочное знакомство работодателя с Вами.
Что такое резюме? Это документ, содержащий краткую информацию о Вас: ключевые навыки и компетенции, опыт работы и сведения об образовании, Ваши сильные стороны и увлечения, данные о стажировках и курсах самосовершенствования и т.д.
Ваше резюме – значимый шаг на пути поиска работы, оставляющий первое, но зачастую определяющее впечатление.
Главное в резюме — его информативность, содержательность и читабельность.
Каждое отсылаемое вами резюме должно быть целевым, написанным под конкретную вакансию. При написании резюме вы должны помнить, что оно станет вашей визитной карточкой и должно выделить вас из огромного потока людей, ищущих работу.
Если резюме прочитано и Вас пригласили на собеседование – значит, первый ход оказался удачным.
Мы подготовили для Вас практические советы по составлению резюме. Если у Вас остались вопросы, добро пожаловать в наш Центр!
Пять образцов резюме
Резюме, которое понравится: делимся образцами документа для разных специалистов.
Как в вашем резюме указаны прежние места работы?
Это важно. Объясняем, почему, и рассказываем, как и что хорошо бы исправить.
Сколько раз ваше резюме находили работодатели?
И зачем вам нужно знать об этом: новые подсказки на hh.ru.
Типичные ошибки в резюме
Опасные мелочи, которые губят ценный опыт
Выбор фото для резюме
Какие варианты могут испортить впечатление.
Резюме для будущего карьериста
О чем чаще всего лгут в резюме
Как работодатели обнаруживают эту ложь и как на нее реагируют.
Твое резюме будет просто проигрывать другим кандидатам, которые потратили 15 минут на то, чтобы эти качества были соблюдены. Объясняем, что точно должно быть, чтобы резюме продавало тебя.
Большинство компаний-работодателей и кадровых агентств при поиске и подборе кандидатов на вакантные должности требуют от соискателей предъявить резюме. И от того, насколько грамотно оно составлено, будет зависеть, заинтересует ваша кандидатура работодателя или нет.
Почти все резюме, которые мы получаем по e-mail не сопровождаются никакими комментариями. В лучшем случае в теме письма написано слово «резюме». При этом не в каждом резюме присутствует пункт «Цель».В методичке предложен вариант написания сопроводительного письма, пересылаемого по e-mail, к которому прикрепляется резюме
Данная работа посвящена определению основных рекомендаций по составлению и оформлению резюме и важности их соблюдения в процессе составления. В методических рекомендациях содержится информация: что такое резюме; правила составления, правила написания сопроводительного письма к резюме, примеры образцов резюме, типовые бланки резюме.
Методические рекомендации студентам по формированию портфолио в процессе обучения в вузе. Приводится образец Портфолио студента вуза.
Методические рекомендации по составлению резюме
- Подробности
- Автор: Evgenia
-
Опубликовано: 23 Декабрь 2016
-
Просмотров: 4129
1. Принципы составления резюме
Резюме — документ, содержащий информацию о навыках, опыте работы, образовании и другой относящейся к делу информации, обычно требуемый при рассмотрении кандидатуры человека для найма на работу. Шанс произвести впечатление, у резюме есть только во время его первого прочтения, поэтому так важно правильно его составить. Составляя резюме необходимо делать акцент на те стороны личности, образования и трудовой деятельности, которые подходят под конкретную вакансию и конкретного человека. Именно по этой причине нет единого шаблона резюме. Для кадрового специалиста, резюме – это отличная возможность «прочесть» кандидата еще до собеседования. Причем источником информации порой служат как стиль оформления резюме, так и умение правильно преподносить информацию о себе. Конечно, для работодателя важную роль играет опыт работы кандидата, но не следует полагаться только на него, особенно в рамках жесткой конкуренции за место. Также рекомендуется соблюдать следующие принципы. Краткость Резюме должно содержать только то, что, с Вашей точки зрения, интересует работодателя на конкретную должность. Нет необходимости перегружать свое резюме лишней информацией. К примеру, если Вы поставили цель стать менеджером по продажам, описание всех изученных Вами компьютерных программ и пакетов – совсем не обязательно. А если Вы хотите устроиться электриком – то законченные Вами курсы «оператор ЭВМ», тоже не стоит вносить в резюме.
Краткость также, показывает манеру изложения информации, что тоже оценивается в
некоторых случаях.
Постарайтесь отбросить лишнюю «воду», оставить только факты. Осторожно используйте аббревиатуры, помните, что работодатель совсем не обязан знать, как они расшифровываются. В особенности это касается названий учебных заведений и предприятий при отправлении резюме в другой город. Аккуратность Аккуратность в оформлении резюме убивает сразу двух зайцев. Во-первых, информация хорошо читается, что экономит время кадрового специалиста и характеризует Вас в его глазах, как человека экономящего и уважающего это время. Во-вторых, небрежно оформленное резюме могут запросто проигнорировать.
Для примера ниже приведены два куска резюме: Неаккуратнов Иван Иванович Дата рождения: 01.02.1983г.
Контактный телефон: 81234567890
Опыт работы: ООО «Интернет технологии» 06.04-08.06 Программист, разработка и поддержка сайтов. ОАО «IT-групп» 08.06-по настоящее время программист, разработка программ.
Как видите, в этом примере нет определенной структуры, вся информация свалена в кучу и найти в ней что-то является сложной задачей. Использованные здесь различные стили написания еще больше затрудняют читабельность резюме.
Аккуратнов Петр Петрович Дата рождения: 01.02.1983г. Контактный телефон: 8-123-456-78-90 Опыт работы: 06.2004-08.2006 ООО «Интернет технологии» Программист Разработка и поддержка сайтов. 08.2006- по наст. время. ОАО «IT-групп» Программист Разработка программ. Согласитесь, второе резюме гораздо приятнее читать. Прослеживается одинаковая структура, важная информация выделена одним стилем. Информационные блоки отделены друг от друга. Простота изложения предполагает однозначную трактовку представленной информации. Не стоит употреблять профессиональные термины, не будучи уверенным в том, что они будут понятны представителю работодателя. Если же Вы считаете, что употребление оправданно, то можно дать краткое определение в скобках. Например: «Сепарация (разделение) обязанностей подчиненных». Грамотность при прочих равных условиях отсутствие ошибок в резюме ставит его на ступеньку выше конкурентов. При составлении резюме не стоит полагаться на автоматические редакторы, лучше попросить знакомых (в идеале филологов) прочесть Ваше резюме. Если же такой возможности нет, то прочтите его сами, только обязательно вслух. Само собой приведенные в резюме профессиональные термины и названия ни в коем случае не должны содержать ошибок. Если Вы не уверены в правильности написания фразы или
термина – спросите знакомого работающего в этой области или найдите информацию в Интернете. Честность Помните, что вся указанная в резюме информация может потребовать доказательства при собеседовании. Поэтому приукрашивание фактов возможно только в случае крайней необходимости.
Направленность для каждой конкретной вакансии необходимо составление своего, «прицельного» резюме. Учитывая особенности предполагаемой работы, изменяйте акцент излагаемой информации.
2. Виды и структура резюме
Существует три стандартных типа резюме: хронологический, функциональный и комбинированный. Каждый имеет свои достоинства и недостатки. В хронологическом резюме в обратном порядке (т.е. начиная с последнего) перечисляются все места работы и обязанности, которые Вы выполняли. Выбирайте его, если в Вашей карьере отмечается устойчивый и последовательный рост. В этом случае хронологическое резюме наглядно продемонстрирует Вашу успешность и прогресс в трудовых свершениях. В некоторых случаях указание конкретных дат и мест работы нецелесообразно. 1. Вы за короткий срок поменяли очень много мест работы — у работодателя может сложиться впечатление о Вашей непоследовательности и несерьезности. Вообще, большинство руководителей в силу разных причин крайне негативно относится к «перелетным птицам». 2. В Вашем трудовом стаже есть много «провалов» — значительных периодов времени, когда Вы не работали, или работали на «непрестижных» должностях. 3. Тем более не стоит использовать хронологическое резюме, если в Вашей биографии есть кое-что, о чем Вы не хотели бы сообщать работодателю, хотя бы на первых порах, чтобы не отпугнуть его раньше времени. 4. Вы собираетесь изменить свою карьеру и Ваша прошлая трудовая деятельность никак не связана с той работой, которой Вы хотите посвятить себя в дальнейшем. 5. Вы в первый раз ищете работу и у Вас отсутствует профессиональный опыт. 6. Наконец, в наше время далеко не вся работа, которую мы выполняем, находит свое отражение в трудовых книжках. В первую очередь это относится к т.н. «вольным стрелкам». Львиную долю профессионального опыта они получают, выполняя «неофициальные» заказы. В вышеперечисленных случаях лучше использовать резюме функционального типа. С помощью функционального резюме Вы сконцентрируете внимание работодателя на трудовых достижениях и квалификации. Где и сколько Вы работали либо умалчивается, либо описывается в самых общих чертах. Это позволяет скрыть многие недостатки трудовой биографии кандидата. Плохо только одно. Об этом прекрасно знают и работодатели, поэтому часто относятся к функциональным резюме с большим предубеждением. Обычно их очень интересует, где и сколько Вы занимали тот или иной пост. Отсутствие хронологической информации вызывает подозрения. Лучше всего использовать резюме комбинированного типа. Помимо описания Ваших достижений, оно включает и основные этапы трудовой биографии.
3. Требования к оформлению и размещению резюме
Размер резюме не должен превышать 1 лист А4. Это связано с особенностями человеческого восприятия. На рассмотрение одного резюме обычно тратится 15-20 секунд. За это время у человека сформируется первое впечатление о Вас, которое в большинстве случаев окажется и последним. Вы будете отнесены либо к категории «перспективных», либо к «совершенно неподходящим». Поэтому у Вас никогда не будет второго случая произвести первое впечатление. За 15-20 секунд менеджер, просматривающий Ваше резюме, должен получить конкретную информацию, демонстрирующую обоснованность Ваших претензий на рабочее место. Специальные исследования показали, что в первую очередь работодатели обращают внимание на предыдущее место работы кандидата, во вторую — на его практический опыт (трудовой стаж), в третью — на его квалификацию. С предоставления этих данных и должно начинаться Ваше резюме. Позаботьтесь о том, чтобы информация, которую в первую очередь будет искать работодатель, содержалась в начале Вашего резюме. Чем быстрее он найдет то, что ищет, тем выше шансы, что Ваше резюме успешно преодолеет этап первичного отбора и Вы получите приглашение на собеседование. Поэтому рекомендуется подготовить, по возможности, несколько вариантов резюме. Для этого сохраните базовый вариант в виде компьютерного файла и, по мере необходимости, вносите в него необходимые коррективы. Например, изменяйте порядок следования отдельных пунктов в списке Ваших умений и навыков, смещайте акценты и изменяйте степень детализации, — в зависимости от того, что требуется конкретному работодателю. Так, если Вы технический специалист, но хотите получить руководящую должность, акцентируйте внимание на управленческом опыте в Вашей трудовой биографии. Если Вы ищете рабочее место, которое в целом соответствует Вашей прошлой профессиональной деятельности, подготовьте резюме с акцентом на своих профессиональных достижениях и опыте. Если же Вы хотите устроиться на работу, которая не очень-то соответствует Вашей специальности, сместите акценты в сторону личных качеств и навыков, имеющих отношение к будущим служебным обязанностям.
Если Вы студент или выпускник учебного заведения и пока не имеете профессионального опыта — не отчаивайтесь. Вспомните свои учебные работы (диплом, курсовые работы, производственная практика, общественные проекты, в которых Вы принимали участие и т.д.). Не забудьте указать, какую именно работу Вы выполняли во время обучения. Побольше конкретной информации. Постарайтесь показать себя человеком, который уже имеет опыт и свои наработки. При оформлении резюме в печатном виде используйте качественную бумагу, желательно белую или кремовую. Шрифт должен быть хорошо читаемым, как правило, в диапазоне от 12 до 14 пунктов. Не увлекайтесь графическими рисунками, вычурными рамками, виньетками и прочей ерундой. Ни в коем случае не усложняйте текст аббревиатурами, которые, кстати, могут быть неизвестны работодателю. Полностью пишите названия школ, институтов и городов. Используйте глаголы действия, характеризуя свой опыт: «устроил», «организовал», «наладил» и проч. Пользуйтесь краткими фразами и не увлекайтесь длинными словосочетаниями. Употребляя при необходимости специфические технические термины, позаботьтесь, чтобы они были понятны неспециалистам. Не доверяйте компьютерному редактору. Обязательно перечитайте его текст вслух после написания, чтобы убедиться в отсутствии ошибок и двусмысленностей. Помните, что неразборчивое резюме чаще всего остается непрочитанным. Не перегружайте его данными личного характера, а именно: сведениями о родственниках, вашем весе, росте, здоровье. Ни в коем случае не прилагайте к резюме свою фотографию (кроме тех случаев, когда это требует работодатель). Работодатели отлично понимают, что если они затребуют рекомендации, то вы их предоставите. Поэтому не пишите в конце резюме: «Рекомендации прилагаются».
Резюме не имеет строго шаблона, тем не менее рассмотрим основные блоки информации, часто используемые в резюме.
1. Личные данные a) Фамилия Имя Отчество, пишутся полностью. b) Дата рождения, можно с указанием полных лет в скобках. При прочих равных условиях предпочтение отдается кандидату в возрасте от 25 до 35 лет. c) Адрес места жительства. Достаточно указать город и район проживания. d) Контактная информация. Укажите 1-2 номера телефона с указанием типа связи (сотовый, домашний, рабочий) и периодом времени для звонка.
2. Цель резюме. Указание должности, на которую Вы претендуете. Конечно, возможно указание нескольких смежных должностей, но крайне рекомендуется для каждой составлять свое резюме.
3. Образование. В обратном порядке (т.е. начиная с последнего места учебы) по следующей схеме: a) Дата поступления – дата окончания b) Наименование учебного заведения, факультет c) Полученная специальность, по диплому.
4. Опыт работы. В обратном порядке (т.е. начиная с последнего места работы) по схеме:
a) Дата приема – дата увольнения b) Название фирмы, ее сфера деятельности
c) Название Вашей должности, если были – количество подчиненных d) Описание Ваших функциональных обязанностей, уровень полномочий e) Результат Ваших конкретных достижений
5. Дополнительное образование (если есть) – курсы, семинары, тренинги и т.п., по схеме:
a) Дата начала, количество часов или дата окончания b) Название учебного заведения c) Тематика образования d) Полученная специальность
6. Дополнительные навыки. Уровень знания ПК, степень владения иностранными языками, наличие водительских прав, автомобиля и т.д. Указывается, то, что как Вам кажется необходимо для конкретной вакансии.
7. Личные качества. Укажите несколько, отличающих Вас от других, личностных черт, помогающих достичь нужных результатов в работе.
Когда Вы позвоните по интересующему Вас объявлению или в компанию, как правило, Вас попросят передать резюме по почте, факсу или e-mail. Выберите любой возможный для Вас способ, не навязывая личной встречи, не ссылаясь на то, что по почте долго, что у Вас нет ни факса, ни e-mail (эти услуги можно получить на центральном почтамте практически в любом городе). На собеседование Вас обязательно пригласят, как только будет необходимо.
4. Особенности составления резюме соискателем без опыта работы
Для недавних выпускников учебных заведений вполне нормально отсутствие официального опыта работы (т.е. без внесения записи в трудовую книжку). Чтобы составить резюме без опыта работы, необходимо пройти несколько подготовительных этапов. Возьмите лист бумаги и приготовьтесь записывать.
Для начала вспомните все, чем Вы занимались во время обучения. Например: кружки, увлечения, хобби, есть ли у Вас какие либо награды за участие в конкурсах — грамоты, дипломы и пр. Также не забывайте про каникулы – вспомните, например: посещаемые секции, поездки, общение с друзьями и т.д. Теперь попробуйте описать свои увлечения (хобби). Например: рыбалка, спорт, знакомства, компьютер. Подумайте, какими личными качествами Вы обладаете, какие навыки имеете. Посмотрите на получившийся список и выберите из него все, что, с Вашей точки зрения, полезно указать в резюме для выбранной вакансии.
Ниже приведен пример резюме, в котором показано, как можно обойтись без официального опыта работы.
Петрова Мария Сидоровна
Дата рождения: 08.02.1982 г.
Место проживания: с. Майя, Мегино-Кангаласский улус
Контактная информация: тел. сот. 8-924-654-32-10 8-984-654-32-10 тел. дом. 8-411-23-2456 Цель резюме: Бухгалтер
Образование: 09.2003 – 06.2008 Среднее профессиональное экономический техникум строительной индустрии и экономики
Специальность: программист
Опыт работы: 06.2007-08.2007 Экономический техникум строительной индустрии и экономики Производственная практика Разработка программного продукта «Информационная база техникума»
Приобретен опыт работы в команде 06.2006-08.2006 Центральный рынок Продавец Получен навык прямых продаж 09.2005-12.2005 Участник конкурса «Разработка дизайна логотипа специальности» Занято 3 место Хобби: Конструирование, новые знакомства Дополнительные навыки: Отличное знание компьютера, MS Office, Corel Draw, Adobe Photoshop, базовое знание немецкого языка.
Личные качества: Коммуникабельность, исполнительность, пунктуальность 20.07.2008
Как видите, резюме получилось очень неплохое, хотя официального опыта работы у кандидата не было. В нем присутствуют фразы, которые могут зацепить человека читающего это резюме, заставить назначить собеседование. Для лучшего понимания разберем некоторые блоки этого резюме по пунктам. Образование
В данном примере специальность кандидата идет немного вразрез с целью резюме. Поэтому основной акцент сделан не на название специальности, а на наличие именно высшего образования. Можно было бы вообще обойтись без подробностей, но наличие знаний в компьютерной области менеджеру по рекламе не помешают. Опыт работы В данном примере, кандидат умело предоставил факты из своей учебной деятельности, которые сочетаются с целью резюме. Например, производственная практика показывает, что человек работал в команде (не поясняя в какой, ведь команда может состоять и из 2 человек). Для данной вакансии такое качество, несомненно, важно, т.к. менеджер по рекламе неразрывно связан с дизайнерами, сборщиками, монтажниками и т.д. Далее, кандидат указывает, на опыт прямых продаж – это тоже плюс, ведь менеджеру необходимо работать с клиентами. Участие в конкурсе подчеркивает, то, что соискатель уже на ранней стадии своего обучения заинтересовался рекламой, а занятое 6 место не так уж и далеко от пьедестала. Хобби Понимая, что изложенного опыта может не хватить, кандидат приводит список своих увлечений. Причем конструирование (например, карточных домиков) – показывает, что он может творчески мыслить, а новые знакомства, как хобби, говорит о хорошей коммуникабельности. Дополнительные навыки и Личные качества Дополняют сведения о кандидате, причем, если их проанализировать, можно увидеть, что каждое из них находит отклик в других блоках резюме.
Например: отличное знание компьютера, перекликается со специальностью, практическими навыками и хобби; коммуникабельность – с опытом прямых продаж; исполнительность с достигнутыми результатами и т.д. Главное, о чем кандидату стоит помнить, составляя подобное резюме – сильное искажение фактов делу не поможет, особенно, если их захотят проверить.
Заключение
Фактически предложение на рынке труда многократно превышает спрос, конкурс претендентов на открытую вакансию очень велик. Однако, несмотря на насыщенность рынка труда, спрос на хороших специалистов в период восстановления экономики очень высок. В этой ситуации основной задачей соискателя становится привлечение внимания именно к своей кандидатуре. Поэтому возникает вопрос о представлении себя с профессиональной точки зрения. А инструментом достижения успеха является ваше резюме, составленное по эффективной методике «резюме под вакансию». Успешное резюме — это уникальное резюме. И главный секрет его уникальности в том, что оно уникально не само по себе, а составлено под конкретную компанию и вакансию. Главным вопросом является не что написать в нем, а как. Одни и те же сведения, представленные с применением эффективных стратегий составления резюме и без использования таковых, дают диаметрально противоположные результаты.
Рекомендации по составлению резюме
Образец резюме
Как подготовить резюме
Определите, какой вид резюме больше подойдет для описания ваших трудовых достижений. Если у вас еще нет опыта работы, обратитесь к форме, рекомендуемой для молодых специалистов. Зафиксируйте на бумаге ваши навыки и способности, ваш опыт работы и внеурочную деятельность. Это облегчит возможность подготовить полное резюме.
Составьте несколько резюме, адаптируя каждое под определенную вакансию, на которую вы претендуете.
Некоторые компании не принимают резюме и переходят на форму заявки. Обязательно ознакомьтесь с особенностями этого аналога резюме. В некоторых случаях вам могут понадобиться и заявка, и резюме.
Продумайте свое сопроводительное письмо, сделайте несколько разных заготовок, которые вы сможете адаптировать под определенную должность и компанию.
Подготовьте дополнительный пакет: портфолио, документы, все необходимые ксерокопии и фотографии, а также рекомендательные письма.
Подумайте, что вы будете говорить во время самопрезентации по телефону и на собеседовании, как будете себя вести, на каких моментах сделаете акцент, а какие упомяните только вскользь или вообще обойдете вниманием.
И последний в списке, но не последний по значимости вопрос – это вопрос вашего имиджа. Одежда, прическа, макияж и парфюм, а также жесты и манеры поведения – все должно быть продумано до мелочей.
Ничего нельзя оставлять на последний момент, ведь, находясь в процессе поиска работы, нужно думать о самом процессе и бросать все силы на достижение максимального результата. Важен эмоциональный настрой. Не позволяйте мелочам отвлекать вас от главного.
Резюме – это первое, что видит ваш потенциальный работодатель. Резюме должно побудить рекрутера поднять телефонную трубку и пригласить вас на собеседование.
Отличное резюме приводит к тому же эффекту, что и отличные маркетинговые приемы: оно продает «потребителю» (потенциальному работодателю) «продукт» (вас). Ваше резюме должно «продать» вас в кротчайшие сроки.
Большинство менеджеров согласны с тем, что, когда они знакомятся с резюме потенциального сотрудника, они предпочитают, чтобы оно было кратким, легко читаемым, выдержанном в деловом стиле.
«Важно дать достаточную информацию о себе, но не быть дотошным в описании того, что ты делал, то есть должна быть четкая, фиксированная подача информации об основных выполняемых обязанностях, образовании и опыте работы. Желательно уместить это на один лист. Можно сократить шрифт. Разумеется не до минимального. Оптимальный, 12-й размер шрифта». Вы пишете резюме не для того, чтобы вместить туда вашу автобиографическую карьеру для потомства. На самом деле это про то, как вы можете выполнять задачи, которые ставит работодатель. Именно в этой должности. Именно в этой компании.
При составлении резюме помните, для кого вы пишите. Перечисление информации, не имеющей значения для обозначенной позиции или компании, — пустая трата времени.
Остановимся более подробно на основных пунктах резюме.
Краткая информация. Убедитесь в том, что ваше имя, адрес, номер телефона и электронный адрес отчетливо видны и находятся в верхней части вашего документа (по привычке именно там менеджер ожидает увидеть эту информацию, не заставляйте его искать ее). Включая в резюме добавочные страницы (если в этом действительно есть необходимость), убедитесь, что ваши имя и номер телефона есть на всех листах.
Цель. Цель сообщает потенциальным работодателям тот вид работы, на который вы претендуете. Цель должна быть кратко и точно сформулирована, не более одного – двух предложений.
Опыт работы и образование. Если вы считаете, что ваш опыт работы имеет большее отношение к желаемой должности, то следующим пунктом поставьте «Опыт работы». Если же именно ваше образование достойно большого внимания, то начните с раздела «Образование». Описывайте свой предыдущий опыт работы по возможности глагольными формами. Эти фразы представят вас как активного, энергичного человека. Если компания, в который вы работали, более впечатляющая, чем ваша должность в ней, можете выделить название компании.
Деловые качества. В этой части резюме дайте краткий, четкий образ навыков, важных для новой должности, умений и опыта работы, которые помогут вам лучше справляться с обязанностями. «Этот раздел, если он хорошо написан, подобен удачной рекламе – броский, точный и заманчивый. В худшем случае – это оставляющая неприятное впечатление дилетантская самореклама», — предостерегает Джон Миддлто в книге «Карьера». Деловые характеристики – это необязательная составляющая резюме, но большинство менеджеров по персоналу рекомендуют не отказываться от нее.
Дополнительная информация. Некоторые данные, которые, по-вашему, не заслуживают внимания, могут очень многое рассказать о вас рекрутеру. Напишите очень коротко о своих увлечениях, приведите примеры, характеризующие вас позитивно, например, как человека с ярко выраженными лидерскими качествами.
В любом случае, какую бы информацию вы ни писали, постоянно держите в голове позицию, на которую вы претендуете. Упоминайте только те моменты, которые имеют прямое отношение к выбранной вами вакансии, не увлекайтесь лишними деталями. Все дополнительные сведения вы сможете озвучить на собеседовании, а пока ваша задача — «пробиться» на интервью с рекрутером.
Чтобы подготовить эффективное резюме, постарайтесь сопоставить то, что хочет получить от вас потенциальный работодатель, и то, что вы ему можете предложить.
Работодатель хочет получить | У вас есть |
Необходимое образование и тренинги | Навыки, полученные при обучении и на тренингах |
Необходимые навыки, знания, возможности (квалификация) | Навыки, знания, возможности, полученные на оплачиваемых работах |
Навыки, знания, возможности, полученные на неоплачиваемых работах | |
Навыки, полученные благодаря хобби, достижения | |
Необходимые черты характера | Черты характера, достижения |
Рассмотрим некоторые особенности основных видов резюме:
1. Резюме молодого специалиста
Недавним выпускникам без доста¬точного опыта работы «Золотые ступени карьеры» советуют в первую очередь дать подробную информацию о своем образовании. В раздел «Образование» вы можете добавить несколько пунктов: «Курсы», «Проекты по специализации». Это может выделить вас среди других кандидатов на эту же позицию.
Опишите весь имеющийся у вас опыт работы. Если опыта работы по прямой специальности совсем нет или его мало, укажите производственную практику, летнюю работу, подработку, помощь преподавателям в вузе, временную работу в проектах, неоплачиваемую работу (возможно, участие в организации конференций, работу в общественных или благотворительных организациях).
Вы можете включить раздел «Общественная деятельность и ученые звания» или же «Награды». Этот дополнительный раздел указывает на ваши качества лидера, социальные навыки и уровень энергичности, которые свидетельствуют о вашем активном участии в разного рода общественной деятельности. Этот раздел должен быть самым коротким.
2. Хронологическое резюме
Самый распространенный вид резюме. В таком резюме вы в хронологическом порядке перечисляете этапы вашего образования и приобретенный опыт работы. Рекомендуется фиксировать события в обратной последовательности, то есть начинать с последнего места работы и затем двигаться к началу карьеры. Такого же принципа придерживайтесь, рассказывая о своем образовании.
Дайте работодателю четкое представление о том, где и как вы получили практические навыки по специальности, на которую претендуете.
По каждому месту работы включите информацию:
- название позиции
- название компании
- год и месяц начала и окончания работы на указанной должности
- опишите ваши обязанности, выделите специфические навыки и достижения
Чтобы резюме не казалось слишком длинным, указывайте только те позиции, которые имеют прямое отношение к вакансии, на которую вы устраиваетесь. Если разброс занимаемых должностей значительный, то укажите не больше трех последних занимаемых должностей.
Основное преимущество хронологического резюме заключается в том, что вы начинаете с последнего места работы (а это, как правило, самая высокая должность из всех).
Этот вид резюме может не подойти для вас, если:
- вы слишком часто меняли работу (хронологическое резюме наглядно это продемонстрирует)
- у вас были длительные перерывы в работе
- вы хотите подчеркнуть свои умения и достижения (в хронологическом резюме эти моменты не сконцентрированы в одном месте, а распределены по всему резюме)
- вы хотите попробовать себя в совершенно новом для вас деле (ваше последнее место работы не будет соответствовать тому, на которое вы претендуете. Это может вызвать сомнения у работодателя)
Хронологическое резюме |
|
Фамилия, имя, отчество |
|
Возраст Семейное положение Телефоны: рабочий, домашний, мобильный |
|
Цель |
Перечислите должности Ожидаемый уровень дохода; от ______руб |
Опыт работы |
|
00.00-по настоящее время (месяц, год) Название фирмы Город (численность сотрудников фирмы, сфера деятельности) |
Должность: Функции: Достижения: Причина ухода из компании: |
Образование |
Год окончания, название вуза, специальность Год окончания, название курсов, семинаров, тренингов |
Навыки |
|
Профессиональный опыт |
|
Дополнительная информация |
Водительское удостоверение Загранпаспорт Рекомендации |
3. Функциональное резюме
Такое резюме позволяет вам сделать акцент на ваших навыках, а не на позициях, которые вы занимали. При этом важен не порядок перечисления должностей, а навыки и личные качества, которые, по вашему мнению, соответствуют требованиям работодателя. Значимыми в этом случае качествами могут быть лидерские способности, опыт руководства проектами, умение работать с клиентами и др. Такое резюме требует основательного подхода, а его составление займет очень много времени. Необходимо составить список всех мест работы, занимаемых должностей, проанализировать навыки и умения, которые вы применяли на той или иной позиции. Чтобы ничего не упустить, советуем вам проделать эту работу в несколько подходов. Когда список будет составлен, подумайте, какие пункты можно объединить, а какие и вовсе не упоминать. Если вы раньше работали в одной сфере, а теперь хотите попробовать себя на другой должности или вообще в другой области бизнеса, то функциональное резюме подойдет вам больше, чем хронологическое. Ведь здесь вы делаете акцент на навыки и умения, а не на названия позиций.
Функциональное резюме
Фамилия, имя, отчество |
|
Возраст |
|
Семейное положение |
|
Телефоны: рабочий, домашний, мобильный, контактный |
|
|
|
Цель |
Перечислите должности. Ожидаемый уровень дохода; от _______руб |
Профессиональный опыт |
|
Опыт в сфере деятельности № 1 |
Опыт: Достижения: |
Опыт в сфере деятельности № 2 |
Опыт: Достижения: |
Опыт работы |
Дата начала — дата окончания, название компании, должность |
Образование |
Год окончания, название вуза, специальность Год окончания, название курсов, семинаров, тренингов |
Профессиональные навыки |
|
Профессиональный опыт |
|
Дополнительная информация |
Водительское удостоверение Загранпаспорт Рекомендации |
4. Творческое резюме
Выделиться из огромного потока кандидатов вам поможет творческое резюме. Главное — точно определить, где этот вид резюме уместен, а где нет. Смело можно отправлять такой документ, если вы представитель творческой профессии или претендуете на вакансию, требующую от соискателя фантазии, чувства юмора и творческого потенциала.
В погоне за оригинальностью не переусердствуйте. Форма не должна перечеркнуть содержание. А именно: если вы решились написать резюме в стихах, то пусть по содержанию это все-таки будет резюме и работодатель почерпнет из него ту информацию, которую надеется найти в трудовом отчете соискателя.
Не стоит сильно заигрываться. Ведь рекрутер незнаком с вами лично, и некоторые ваши умышленные искажения в языке или стиле могут быть восприняты как безграмотность или невнимательность. Поэтому следите за грамотностью, чистотой языка и уместностью иронии. Соблюдайте во всем меру.
Универсального рецепта для написания резюме нет. Действуйте по обстоятельствам. Например, в одну компанию направляйте хронологическое резюме, а в другую — творческое (в зависимости от вакансии и рода деятельности компании). Извлекайте опыт из всех удачных или не очень удачных попыток.
Ваши резюме Вы можете разместить на сайтах:
принципы составления, секреты хорошего письма, примеры, полезные фразы
Культуры наших стран отличаются не только в повседневных моментах, но и в рабочей среде. Сегодня многие крупные компании выходят на международный уровень и принимают в свою команду специалистов со всего мира. В России также достаточно много молодых талантов, которые легко могут получить работу за границей.
Для получения заветного job offer (приглашения на работу) нужно пройти несколько этапов собеседований. А вот пригласят ли вас на личную встречу — напрямую зависит от правильно составленного резюме и хорошего сопроводительного письма. Многие не знают, как правильно составлять их на английском языке. Будем это исправлять.
В этой статье мы подробно разберем такую тему, как сопроводительное письмо на английском языке. Узнаем, как его правильно оформить, что писать, да и зачем вообще нужно писать письмо работодателю на английском, чтобы получить работу мечты.
Для чего оно нужно?«Cover letter», а именно таким будет перевод фразы «сопроводительное письмо» на английский язык, играет важную роль в иностранной рабочей культуре.
В первую очередь сопроводительные письма нужны при отправке вместе с резюме на желаемую вакансию или должность. О том, как правильно составить хорошее резюме на английском языке — посмотрите в этой статье.
Сопроводительные письма также могут понадобиться вам и в других ситуациях. Например, дополнить основную заявку в университет или на языковые курсы. Для нас не всегда понятна необходимость такого сопроводительного или мотивационного письма при приеме на работу, но в Европе и США довольно серьезно относятся к cover letter.
Такое письмо позволяет сотруднику отдела по персоналу (HR-manager) узнать о потенциальном сотруднике больше, чем написано в стандартном резюме. Во-первых, оценивается умение выражать мысли на бумаге и то, как человек владеет языком, как связно он пишет и так далее.
Во-вторых, по сопроводительному письму оценивают насколько человек замотивирован в получении должности и откуда именно он узнал о вакансии: через службу занятости, нашел самостоятельно или это место ему порекомендовал коллега, который трудится в этой компании сейчас.
К слову, подобные письма не всегда отправляются на открытую вакансию. Так, вы можете по собственной инициативе отправить письмо в компанию, в которой нет свободных позиций на сегодняшний день с целью «разведать обстановку». Кто знает, может быть ваше мотивационное письмо заинтересует менеджера по персоналу и он пригласит вас вне конкурса.
Принципы написания cover letterБольшинство сопроводительных писем отправляются на вакансии как приложение к резюме, поэтому они должны выполнять свою основную задачу: помочь вам в получении желаемой работы.
Хорошее сопроводительное письмо должно:
- Быть кратким и лаконичным
По объему cover letter не должно занимать больше одной печатной страницы А4, особенно, если вы отправляете резюме в печатном виде. Не нужно повторять все то, что указано в резюме, но можно выделить или дополнить какие-то основные моменты, которыми вы гордитесь или считаете полезным указать.
- Быть написано профессиональным языком
В сопроводительном письме, как и в любом другом официальном документе, неуместно использовать сленг, сокращения и любые другие свободные обороты речи. Разговаривайте с работодателем на его языке, но в то же время не переусердствуйте: обилие профессиональных терминов (если того не требует специфика вакансии) может произвести такое же плохое впечатление, как и простая манера речи.
Понятно и просто изложите свои мысли, дополните фактами и мотивацией — этого будет достаточно для хорошего сопроводительного письма, и ваши шансы на приглашение в офис для дальнейшей встречи вырастут.
- Быть написано специально для позиции
Написанные «под копирку» сопроводительные письма — дурной тон в деловой среде. Менеджеры по персоналу легко отличат специально составленное вами письмо от типового, которое рассылается всем подряд вместе с резюме. Письмо ваше, конечно же, прочитают, но будут уже с меньшим энтузиазмом относиться к вашей персоне.
Просто представьте, сколько таких писем и резюме проходит через руки HR-менеджера в месяц. Ваша задача — выделиться среди остальных, но сделать это изящно и со вкусом. В тексте сфокусируйтесь на том, что будет важно для компании, в которую вы хотите попасть и конкретно для позиции, на которую претендуете. Объясните, почему вы подходите на эту должность и как компания выиграет, если наймет именно вас.
- Выявлять ваши сильные стороны
В сопроводительном письме нужно похвалить себя, но сделать это тактично и умеренно. Не стоит расписывать в ярких красках свои бывшие достижения, но вот какие-то реальные цифры, которые помогут оценить вашу работу, указать будет не лишним.
- Быть написано без грамматических ошибок
Это важная часть любого делового документа, да и вообще, каждого текста, что мы пишем на любом языке. Вы можете быть на 100% уверены в своей грамотности, но перепроверить текст никогда не помешает.
Воспользуйтесь специальными сервисами для проверки грамматики и пунктуации. А для того, чтобы проверить связность текста и логичное изложение мыслей — прочитайте сопроводительное письмо сами спустя какое-то время после его написания. Или попросите друга или члена семьи взглянуть на него со стороны. Отправляйте документ, когда будете уверены, что он составлен без ошибок.
Следуйте основным принципам составления сопроводительных писем на английском языке, но помните, что основная задача такого письма — заинтересовать потенциального работодателя и пригласить вас на дальнейшее собеседование. Например, при подаче заявки на творческие вакансии позволительно сделать письмо более нестандартным и интригующим. Это поможет выделиться среди конкурентов и быстрее получить обратную связь от компании.
Структура cover letterДавайте посмотрим, из каких частей состоит сопроводительное письмо и что нужно писать в каждой из них.
Как правило, сопроводительное письмо (особенно в печатном варианте) по своей структуре мало чем отличается от обычного письма на английском языке. Это значит, что начинается оно с вашего имени и фамилии, а также контактных данных (телефона и адреса электронной почты), указанных в левом верхнем углу. За ними следует обращение к получателю (HR-службе компании или конкретному человеку).
Сегодня большинство заявок при приеме на работу отправляются и принимаются по электронной почте. Это касается и сопроводительные письма. Лучше всего высылать как резюме, так и cover letter в формате PDF, чтобы работодателю было максимально удобно и комфортно их читать. Указывать ли стандартную шапку из вашего имени и контактов в письме электронного формата или нет — остается на ваше усмотрение. Но все-таки, классическая форма подачи заявки на стандартные открытые позиции не будет лишней.
Структура письмаДавайте посмотрим, из каких частей состоит cover letter.
Introduction (Вступление)Основная задача первого абзаца — заинтересовать читателя, а именно, вашего потенциального работодателя и заставить его прочитать сопроводительное письмо до конца.
Начните с приветствия. Если вы знаете имя сотрудника, то обращайтесь к нему напрямую: Dear Mr. или Dear Ms.
Если имя вам неизвестно, то допустимо начать обращение с «Dear Hiring Manager» (Уважаемый менеджер по персоналу) или же «Dear Recruiting Team» (Уважаемая команда по подбору персонала). Вместо «Recruiting Team» можно использовать имя компании или бренда, обращаясь при этом ко всей команде: «Dear *Company name* Team» (Уважаемая команда компании…).
В первом абзаце следует написать о позиции, на которую вы претендуете и откуда вы о ней узнали. Если же вы пишите письмо по рекомендации сотрудника, то укажите его имя и желаемую должность. Если вы просто отправляете заявку в фирму, где нет открытых вакансий, в первом абзаце стоит указать вашу мотивацию и желание работать в их команде.
Давайте рассмотрим фразы по каждому из этих случаев:
- Please accept this cover letter as application for the … position currently advertised in the … — Пожалуйста, примите это сопроводительное письмо в качестве заявки на позицию…, которая была размещена на…
- I would like to express my interest in applying for a full-time teaching position in your language center — Я бы хотел выразить свою заинтересованность в позиции преподавателя на полную ставку в вашем языковом центре
- I would like to apply for a Russian teacher position — Я бы хотел подать заявку на вакансию учителя русского языка
- I learned about your vacancy at a recent trade fair in Bristol — Я узнал о вакансии на недавней ярмарке рабочих мест, проходившей в Бристоле
- I recently met with … from your company, and he strongly recommended that I send you my resume for the open position in marketing department — Недавно я познакомился с … из вашей компании, и он настоятельно рекомендовал мне отправить резюме на открытую позицию в отделе маркетинга
- I am writing by suggestion of my former employer, who believes that you might need a strong advertising specialist in your team — Я пишу по предложению своего бывшего работодателя, который полагает, что вам в команду может быть нужен сильный специалист по рекламе
- Are you looking for a content pro who has worked with the biggest brands in the UK for the last 5 years and knows how to promote articles in social media? Please, check out my resume for the open content-manager position in your company — Вы ищите контент-профессионала, который работал с крупнейшими брендами Великобритании в течение последних пяти лет и знает как продвигать статьи в социальных сетях? Пожалуйста, посмотрите мое резюме на открытую вакансию контент-специалиста в вашей компании
Вступление не должно быть длинным. Достаточно будет одного-двух предложений.
Main body (Основная часть)Главная и самая весомая часть письма, в которой нужно указать почему вас интересует именно данная компания, какие ваши прошлые навыки подойдут для открытой позиции, почему именно вы должны получить это место и так далее.
Не нужно льстить компании или сильно хвастать своими достижениями. Сделайте акцент на том, что не было указано в основном резюме либо приведите полезные цифры. Будьте кратки, но убедительны. Старайтесь избегать расплывчатых формулировок, вроде «компетентный», «трудолюбивый» и других. Вместо этого лучше указать факты и достижения на прошлой работе, которые расскажут работодателю о ваших качествах лучше простых слов. Можно привести примеры из личного опыта и показать, как ваши умения помогут вам справляться с поставленными задачами в будущем.
Начать основную часть можно со следующих фраз:
- I am particularly interested in this job, as… — Я чрезвычайно заинтересован в этой работе, потому что…
- I have been interested in this type of work all through my career — На протяжении всей моей карьеры меня интересовала подобная работа
- I would like to work for you, in order to… — Я бы хотел работать с вами для того, чтобы…
- As you may observe from my attached resume, I have great experience in… — Как вы могли заметить из моего приложенного резюме, у меня есть большой опыт в…
- I suppose that my skill-set matches perfectly with your requirements — Я полагаю, что мой набор навыков и умений прекрасно подходит вашим требованиям
Далее можно указать конкретные цифры и достижения на прошлой работе. Например, так:
- I have spent the last 2 years working full-time as a writer and editor for an online magazine … that specializes in travel and educational content. During the work, I initiated several successful projects and wrote over 250 full-length articles, which in total accumulated over 3 million views — Последние два года я работал на постоянной основе в качестве писателя и редактора в онлайн-журнале…, который специализируется на контенте об образовании и путешествиях. Во время работы я инициировал несколько успешных проектов и написал более 250 полноформатных статей, которые в совокупности набрали более 3 млн просмотров
Не увлекайтесь в описании собственных достижений и помните об общем объеме письма. Оптимальный размер — три-четыре предложения.
Conclusion (Заключение)В заключение cover letter нужно еще раз побудить работодателя пригласить вас на собеседование. Укажите, что вы прилагаете свое резюме и выразите надежду на встречу. Не лишним будет указать и время, в которое вам было бы удобно встретиться с компанией или пообщаться по телефону. Не забудьте указать свои контакты для связи.
Сделать это можно в любом удобном для вас формате. Например:
- I look forward to discussing my qualifications. I can be reached by… — С нетерпением жду обсуждения с вами моей квалификации. Со мной можно связаться по…
- I am certain that my experience and skill set would make me a great candidate for this position. Please give me a call at the number … to schedule an interview — Я уверен, что мой опыт и набор навыков делают меня отличным кандидатом на эту вакансию. Пожалуйста, позвоните мне по номеру…чтобы назначить дату интервью
- Thank you for your time and consideration. I look forward to the invitation for an interview — Благодарю за ваше время и внимание. С нетерпением жду приглашения на интервью
- As a resume is limited in the information it conveys, why don’t we meet in person? If you need any additional information before arranging an interview, call me at… — Поскольку резюме ограничено по объему, то почему бы нам не встретиться лично? Если вам нужна любая дополнительная информация перед интервью, позвоните мне по номеру…
- I will be glad to discuss my previous experiences and plans for the future during the job interview with you — Я буду рад обсудить мой предыдущий опыт и планы на будущее во время собеседования с вами
А можно и проявить больше настойчивости:
- I am eager to discuss the contribution I can make to your company. I will follow up with a call next Monday — Я очень хотел бы обсудить вклад, который я могу сделать в вашу компанию. Я позвоню вам в следующий понедельник.
- I will call you this Friday to follow up on my application and arrange for an interview — Я позвоню вам в эту пятницу, чтобы узнать о рассмотрении моего заявления и договориться о собеседовании
Финальная часть сопроводительного письма, как и вступление, не должна быть длинной. Одного-двух предложений будет вполне достаточно.
В конце рекомендуется поставить стандартные фразы благодарности для окончания писем:
- Thank you for your attention — Благодарю за внимание
- Thank you for your time — Благодарю за уделенное время
- Thank you so much for your time — Большое спасибо за ваше время
- Looking forward to hearing from you — С нетерпением жду вашего ответа
После этого внесите финальный штрих — классическую фразу «Best regards» (С уважением) и напишите ваше имя.
Помните, что после прочтения вашего сопроводительного письма у HR-менеджера должно возникнуть только одно желание: немедленно набрать ваш номер телефона и как можно скорее пригласить на интервью, пока вас, такого замечательного специалиста, не «отхватили» другие заинтересованные компании.
Полезные фразы и словаИспользование стандартных предложений и оборотов речи в сопроводительном письме — нормальное явление. Для cover letter примером таких оборотов можно считать следующие:
- I would like to know more about employment opportunities in… — Я бы хотел узнать больше о возможностях трудоустройства в…
- You will find more detailed information in my CV — Более детальную информацию вы можете найти в моем резюме
- I would be well suited to the position because… — Я подхожу на эту позицию, потому что…
- I have an excellent command of… — Я превосходно владею…
- I have a working knowledge of… — Я обладаю рабочими навыками…
- I am an experienced user of… — Я опытный пользователь…
- I have a huge experience in… — У меня большой опыт в…
- Whilst working at… I became highly competent in… — Во время работы в … я стал высококвалифицированным специалистом в…
- I consider … to be one of my strong points — Я считаю…одним из моих самых сильных качеств
- My greatest achievements include… — Мои ключевые достижения это…
- My main responsibilities included… — Среди моих основных обязанностей были…
- Among my strengths are… — Среди моих сильных качеств можно выделить…
Навыки, которыми вы владеете:
- Excellent communication skills — Отличные коммуникативные навыки
- Logical thinking — Логический склад ума
- Analytical skills — Аналитические способности
- Good interpersonal skills — Хорошие навыки межличностного общения
- Negotiation skills — Умение вести переговоры
- Presentation skills — Навыки проведения презентаций
Промежуточные слова-связки, которые сделают текст сопроводительного письма более последовательным и логичным:
- However,… — Однако…
- Undoubtedly,… — Несомненно, …
- Namely — А именно…
- Including — Включая…
- Moreover,… / What is more,… — Более того,…
- Not only…but also — Не только…, но и…
- On the one hand,… on the other hand,… — С одной стороны…, с другой стороны…
- Firstly, secondly, thirdly — Во-первых, во-вторых, в-третьих
- As for…/ Regarding… — Что касается…
- Consequently… / Therefore… / Thus… — Следовательно…
- One should mention … — Хотелось бы отметить…
- In my opinion … — По-моему мнению, …
- I am sure/certain/convinced that… — Я уверен, что…
Каждое из таких писем должно быть уникальным и написанным специально для вакансии, поэтому сложно дать стандартный образец, которое поможет вам получить работу мечты. Но, следуя вышеизложенным принципам и ориентируясь на желаемую позицию и ваши личные качества и сильные стороны, можно написать качественное cover letter, которое выделит вас среди других кандидатов. Посмотрите вот такой пример сопроводительного письма на английском:
John Mayers,
+1(653)89-90-90
[email protected]
Dear High Flying Birds HR-team,
I would like to express my interest in applying for a part-time Articles Writer position in your online Magazine. I saw this opportunity at the recent post on your Instagram (@highflyingbirds) and hope that you are still looking for someone with great experience and passion for writing.
I think that I would be well suited to the position because I have huge experience in creating online articles and SEO-writing. For the last 5 years, I have worked with Wanderlust, Vogue, GQ and many more. During this time I wrote above 150 full-length articles about music, travel, street style, beauty, and home. As you can see, I have a lot of experience in many areas. I consider unique content and highest quality to be my strong points.
I have attached my CV and samples of my best works to this email. I will write you next Monday to discuss the great things that we can create together. I can be also reached by phone +1(653)89-90-90 any day from 9 AM to 10 PM or on my Instagram account (@john_mayers) any time.
Looking forward to hearing from you.
Best regards,
John Mayers
Джон Майерс,
+1(653)89-90-90
[email protected]
Уважаемая HR-команда High Flying Birds,
Я хотел бы выразить свою заинтересованность в том, чтобы подать заявку на должность автора статей на полставки в вашем онлайн-журнале. Я увидел эту возможность в недавнем посте в вашем Instagram (@highflyingbirds) и надеюсь, что Вы все еще ищете кого-то с большим опытом и страстью к писательству.
Я думаю, что я хорошо подхожу на эту должность, потому что у меня есть огромный опыт создания онлайн-статей и написания SEO-контента. Последние 5 лет я работал с Wanderlust, Vogue, GQ и многими другими. За это время я написал более 150 полноформатных статей о музыке, путешествиях, уличном стиле, красоте и доме. Как Вы можете видеть, у меня большой опыт во многих областях. Я считаю своими сильными сторонами уникальный контент и высокое качество работы.
Я приложил свое резюме и образцы моих лучших работ к этому письму. Я напишу Вам в следующий понедельник, чтобы обсудить прекрасные работы, которые мы можем создать вместе. Я также доступен по телефону +1 (653) 89-90-90 в любой день с 9:00 до 22:00 или в своем аккаунте Instagram (@john_mayers) в любое время.
С нетерпением жду Вашего ответа.
С наилучшими пожеланиями,
Джон Майерс
Шаблон резюме писателя (творческий контент и 20+ советов)
Через секунду вы увидите отличное резюме писателя. Тогда вы напишете лучший.
Сначала подумайте об этом —
Вы писатель, но написание резюме похоже на самостоятельную операцию по шунтированию:
Болезненно. Неряшливый. И вы вскоре пожалеете о том, что начали.
Это самая сложная сцена из всех.
Но не волнуйтесь.Мы вас прикрыли.
Это руководство покажет вам:
- Образец резюме писателя лучше, чем 9 из 10 других резюме.
- Как составить писательское резюме, даже если у вас нет опыта.
- Советы и примеры того, как включить навыки и достижения в писательское резюме.
- Как описать свой опыт в резюме для написания вакансий, чтобы получить любую работу, которую вы хотите.
Хотите сэкономить время и подготовить резюме за 5 минут? Попробуйте наш конструктор резюме.Это быстро и легко. Кроме того, вы получите готовый контент, который можно добавить одним щелчком мыши. Посмотрите 20+ шаблонов резюме и создайте свое резюме здесь .
Создайте свое резюме прямо сейчас
Образец резюме автора — Посмотрите больше шаблонов и создайте свое резюме здесь .
Один из наших пользователей, Никос, сказал следующее:
[Я использовал] хороший шаблон, который я нашел на Zety. Мое резюме теперь составляет , одна страница, , а не , три .То же самое.
См. Примеры резюме писателя ниже:
Или переключитесь на более общее руководство:
Не просто писатель, но и учитель письма? Возможно, вы захотите проверить:
Для получения общих проверенных советов о том, как написать идеальное резюме для писателя, читайте дальше!
1
Какой формат лучше всего подходит для резюме писателя?
Что-то кричащее: «начало, середина и конец.»
Вы знаете, что у ваших читателей уровень внимания золотой рыбки. То же самое и с рекрутерами.
Вам нужно донести свое сообщение до быстро , и ничто не работает лучше, чем обратный хронологический формат.
Рекрутеры больше всего знакомы с этим. И это важно —
В среднем они тратят шесть секунд на сканирование текста. Реальная история.
Итак, начните с самого последнего опыта работы. Вернитесь к истокам ваша неравная борьба с писательским тупиком.
В качестве альтернативы вы можете рассмотреть функциональный или комбинированный формат резюме.
Когда их использовать?
Если вы делали много похожих вещей для разных клиентов — и в течение более длительного периода времени.
Люди, работающие в качестве писателей-фрилансеров, копирайтеров или авторов грантов, сталкиваются с этой проблемой. В этом сценарии то, что вы можете сделать, имеет большее значение, чем , когда вы это сделали .
Используйте четкий, разборчивый шрифт, большие заголовки и большое количество белого пространства.Все эти шаги форматирования сделают ваше резюме аккуратным и понятным.
Наконец, сохраните свое резюме в виде файла PDF. Этот формат файла сохраняет макет без изменений и может сканироваться программным обеспечением ATS.
Но…
Кроме того, сохраните копию своего резюме в старом добром файле MS Word .doc. Это спасет вас, если окажется, что эта замечательная компания не принимает PDF-файлы.
Совет для профессионалов: Проверьте предложение о работе, чтобы убедиться, что PDF-файлы принимаются.Некоторые компании по-прежнему используют старые системы отслеживания кандидатов, которые могут анализировать резюме писателя, сохраненные только в виде файлов .doc.
Чтобы узнать больше о том, как выбрать лучший формат резюме для писателя, прочтите: Лучший формат резюме: хронологический, комбинированный или функциональный?
2
Составитель резюме Резюме или цель резюме?
Используйте все свои творческие силы, чтобы начать свое резюме для написания вакансий со взрыва .
Почему?
Познакомьтесь с Брэдом. Он рекрутер, ищущий автора творческого контента. У него на рабочем столе 200 резюме копирайтера и редактора контента.
Он боится пройти через все —
Все эти писательские резюме выглядят одинаково: Я писатель, и я пишу.
Итак, как ваше резюме профессионального писателя попадет в стопку «да»?
Начните с землетрясения — профессиональный писатель резюме или цель.
Какой выбрать?
Если у вас есть многолетний опыт написания , выберите автора резюме резюме. Напишите свой путь в профессиональном письме и выделите свои самые впечатляющие победы. Награды идут сюда !.
Если вы только начинаете писать , выберите цель резюме . Кратко опишите навыки, которые вы уже освоили, и укажите, насколько полезным вы будете.
Это землетрясение , которого жаждет Брэд.
Но хватит теории.
Давайте взглянем на несколько примеров резюме писателя.
Сначала резюме.
Копирайтер Примеры резюме: Резюме резюме
неверно |
---|
Копирайтер с 6-летним коммерческим опытом работы в маркетинговых отделах модных онлайн-компаний.Знаком с SEO-копирайтингом и написанием холодных писем. |
справа |
---|
Универсальный копирайтер с более чем 6-летним опытом онлайн-маркетинга. Умеет писать топовые статьи о моде и образе жизни и конвертировать текст для целевых страниц. Написал копию целевой страницы и информационного бюллетеня Posh Cat о Черной пятнице, которые сгенерировали 7 тысяч потенциальных клиентов и 400 продаж их высококачественной продукции. Стремление использовать превосходство для значительного увеличения трафика и конверсий в результате маркетинговых кампаний в Elegance Unlimited. |
Разница разительна.
Первый пример резюме копирайтера слишком короткий и неопределенный. Это мог быть кто угодно. Куча «Нет» на столе Брэда.
Второй? Это резюме резюме писателя адаптировано к описанию должности и ясно показывает, что вы понимаете суть .
Хотите устроиться на работу техническим писателем?
В своем резюме вы должны показать, что «технический писатель» в вашем резюме — это больше, чем просто профессиональный титул:
Примеры резюме технического писателя: резюме
неправильно |
---|
Опытный технический писатель, имеющий навыки создания документации в ИТ-индустрии.Свободно владеет соответствующими программами. Готовы и дальше развивать профессиональные навыки технического письма. |
справа |
---|
Технический писатель, ориентированный на детали, с более чем 5-летним опытом написания высококачественной внутренней и ориентированной на пользователя документации по поддержке и обучению. В одиночку написал 90-страничное руководство пользователя для облачного веб-семинара. Стремясь эффективно объяснить очень сложные системы и процессы компании Pear Inc.Клиенты. |
Первое резюме резюме технического писателя?
Читается как попытка объяснить бабушке, чем вы зарабатываете себе на жизнь.
Слишком упрощенно. Слишком общий.
Второе резюме технического писателя… Что ж, оно говорит само за себя с помощью соответствующего отраслевого жаргона, чисел, прилагательных и деталей. Молодец!
А теперь давайте перейдем к двум очень разным задачам резюме.
Внештатный писатель Образцы резюме: цели резюме
неверно |
---|
Внештатный писатель начального уровня со степенью бакалавра английского языка. Готовы тренироваться на работе. Интересуюсь блогами и социальными сетями. |
справа |
---|
Увлеченный писатель, получивший степень бакалавра английского языка в Университете штата Огайо. В качестве добровольного автора контента для местного приюта для животных Их шанс создал и руководил официальным блогом «Дом там, где твой человек» и страницей в Facebook, которые помогли 84 собакам и кошкам быть усыновленными за три месяца.Ищу позицию младшего автора контента в XYZ, где я мог бы использовать свои навыки ведения блога и управления социальными сетями для привлечения клиентов. |
Что не так в первом примере?
Все, что там сказано: «Я умею писать по-английски. Научи меня всему остальному ». Хорошо, быть готовым учиться — это более чем хорошо. Но это сосредоточено на вашей личной выгоде, а не на прибыли работодателя от наставничества вас.
Пример резюме правого писателя-фрилансера показывает, что может делать что-то со словами , даже если вы только начали.Это ключ к написанию хорошей цели резюме для писателя — показать рекрутеру, что у вас есть, и как они могут принести вам пользу, обучая вас большему.
При составлении резюме в нашем конструкторе перетаскивайте пункты списка, навыки и автоматически заполняйте скучный материал. Проверка орфографии? Чек . Начните создавать профессиональный шаблон резюме здесь бесплатно .
Когда вы закончите, конструктор резюме Zety оценит ваше резюме и скажет , точно , как его улучшить.
Совет для профессионалов: Удалите личные местоимения из резюме или цели вашего писательского резюме. Вы сконцентрируетесь на потенциальном работодателе, и они представят, как вы добиваетесь больших успехов для компании.
Хотите увидеть больше проверенных советов и лучших примеров отличных резюме и целей? Проверьте Резюме: Пошаговое руководство по написанию и Примеры целей резюме для каждой профессии
3
Как описать свой писательский опыт
Идеальный писатель Резюме или цель резюме похожи на аннотацию к задней обложке книги Стивена Кинга —
Это работает как магнит, но это последнее, над чем вы должны работать.
Это зацепит ваших читателей и заставит их прочитать остальное.
Но остальные имеют наибольшее значение для менеджеров по найму —
И это ваш опыт.
Конкретно?
Написание.
Но…
Не обращайте внимания на то, сколько вы написали. Сосредоточьтесь на , насколько хорошо вы его написали , , кто его опубликовал , , сколько людей его прочитали, , , какие награды или похвалы вы заработали .
Как лучше всего описать свой опыт писательской работы:
- Используйте в обратном хронологическом порядке . Опишите свой опыт, начиная с последней должности. Двигайтесь назад до последней позиции, относящейся к писательской работе, на которую вы претендуете.
- Используйте маркеров . Для каждой работы добавьте до 5 пунктов, описывающих ваши обязанности по написанию или редактированию.Продемонстрируйте свои навыки форматирования.
- Используйте цифры и факты . Вместо того, чтобы говорить «опубликовал популярную электронную книгу», используйте «самостоятельно опубликованную электронную книгу « Почему Чарльз Диккенс 100 раз в день расчесывал волосы », с более чем 2000 обзорами в Amazon Kindle Store».
- Используйте слов действия / силы . Вместо того, чтобы болтать о том, чтобы быть «ответственным за …», начните свое резюме с таких глаголов, как «кураторский контент», «отредактировал», «управлял».
- Используйте ключевых слов из списка вакансий .Стратегически разместите эти важные слова и фразы в разделе своего опыта работы. Выберите только то, что наиболее актуально для должности, на которую вы претендуете. Адаптируйте свое резюме к ожиданиям работодателя. Он творит чудеса.
- Добавьте ключевые достижения в виде небольшого подраздела. Та Пулитцеровская премия? Упомяните это здесь еще раз. Покажите свои другие самые большие победы, такие как обложки или самые узнаваемые журнальные заголовки.
Взгляните на этот пример резюме практического писателя:
Образец резюме автора контента: опыт работы
неверно |
---|
Content Writer -2018 Lifestyle Media Corporation
Отвечает за написание и редактирование статей о стиле жизни, публикуемых в Интернете. Сотрудничал с командой видео и фоторедакторов. Участвовал в поиске и обучении авторов контента для версий на иностранных языках. |
Без маркированного списка. Никакой конкретики. Скучный. Никто не будет это читать.
справа |
---|
Content Writer апрель 2016 ‒ октябрь 2018 Lifestyle Media Corporation, Нью-Йорк
Ключевое достижение : Написал сценарий и копию для YouTube-видео «27 уловок, чтобы выглядеть умнее», которое набрало более 15 миллионов просмотров за неделю и было подхвачено BuzzFeed. |
Числа, слова действия, достижения. Все проверю.
Ваш рекрутер ищет ваше видео на YouTube. Проверять.
Не слишком много опыта? Не стоит беспокоиться. Вы можете использовать те же методы в своем резюме писателя начального уровня:
Образец резюме автора гранта начального уровня Опыт работы
неверно |
---|
Grant Writer Zero Waste Today, Сиэтл
|
справа |
---|
Grant Writer 2017 ‒ январь 2018 Zero Waste Today, Сиэтл получил
0 долларов США, получивших финансирование .
Ключевое достижение: Автор заявки на грант с самым высоким рейтингом в программе грантов местного самоуправления Sustainable Today. |
Все на своих местах.
Совет для профессионалов: Не пропускайте месяцы, описывая свой опыт работы.Это фальсифицирует ваш стаж работы.
Возможно, вы слышали, что успешное резюме писателя должно умещаться на одной странице. Если у вас большой опыт, это правило может не применяться. Узнайте, как максимально эффективно использовать свое двухстраничное резюме здесь: Формат двухстраничного резюме: примеры, подтверждающие, что это нормально
4
Не работает ли ваш образовательный отдел? Это может быть
Уф, время для чего-нибудь легкого.
Если вы писатель с хотя бы несколькими годами профессионального опыта, указать образование в вашем резюме будет так же просто, как составить список покупок.
В разделе «Образование» вашего резюме профессионального писателя обязательно укажите:
- Тип степени (основная и несовершеннолетняя, если вы их держите)
- Название и местонахождение университета или колледжа
- Дата окончания
Написание резюме для начинающего писателя?
Включает соответствующих курсов , академических достижений и внеклассных занятий .
Если вы писатель начального уровня, вы можете даже указать здесь свою школьную газету.
Рекрутеры, нанимающие писателей без опыта работы, уделяют особое внимание разделу об образовании в своих резюме. Проверено.
Совет для профессионалов: Если вы закончили колледж, забудьте о своем среднем образовании. Всегда выбирайте самое последнее заведение.
Не знаете, какие сведения об образовании добавить в свое писательское резюме, а что пропустить? Прочтите нашу статью: Образование в резюме: что включить, а что оставить .
5
Как применить навыки в резюме писателя
«Я могу писать 1000 слов в час».
Как обезьяна с пишущей машинкой.
Погодите, вы серьезно?
Если страшный курсор MS Word никогда не мигает, когда вы работаете, круто. Включите это в свое писательское резюме.
Но…
Я не рекомендую это.
Каким бы впечатляющим ни было доказательство, это уже отдельная история.
При создании списка навыков писателя резюме выберите навыки, которые имеют отношение к открытию вакансии и могут быть подтверждены вашими сертификатами и портфолио.
Вот список наиболее общих навыков, которые вы можете найти в большинстве писательских объявлений о работе:
- Отличные навыки орфографии, грамматики и пунктуации
- Профессиональные исследовательские навыки
- Внимательность к деталям
- Умение быстро писать и точно в сжатые сроки
Ситуация становится более сложной и сложной, когда вы пишете резюме в качестве копирайтера, редактора контента или автора блога.
В этом сценарии, помимо описанного выше, вам также необходимо иметь — и указать в своем резюме:
- Навыки редактирования SEO и исследования ключевых слов
- Знание Google Analytics
- Знакомство с такими платформами, как WordPress , WIX или пользовательские системы управления контентом
- Возможность использовать такие инструменты, как Ahrefs, SEMrush, Moz, BuzzSumo или альтернативы
И если техническая документация является проклятием (или благословением) вашего писателя, убедитесь, что у вас есть и включите эти навыки и сертификаты в вашем резюме технического писателя:
- HTML и CSS
- Знакомство с SharePoint, Quart и FrameMaker
- Adobe Certified Expert (ACE)
- Microsoft Certified Professional (MCP)
- Certified Professional Technical Communicator
Я не могу не подчеркнуть этого достаточно — в разделе навыков вашего писательского резюме должно быть указано e попытки, которые в первую очередь соответствуют требованиям работы.
Пошив одежды, помнишь?
Спасибо позже.
Совет для профессионалов: Вы можете выделить навыки в своем писательском резюме, выделив полужирным шрифтом , например, « SEO-редактирование ». Это поможет вам привлечь внимание рекрутера, пока он сканирует, и заставить его запомнить вас.
Для получения дополнительных идей о том, какие навыки использовать в резюме для писателя, прочтите наше замечательное руководство: 30+ лучших примеров того, какие навыки использовать в резюме (проверенные советы) и продолжайте с 160 Best Навыки письма для вашего резюме
6
Как добавить другие разделы для эффективного резюме
Поздравляем, ваше профессиональное резюме для писателя готово на 90%.
Где последние 10%?
В дополнительных разделах, которые вы можете добавить, чтобы поднять его на ступеньку выше. То есть доказать свои лучшие качества.
Вот несколько идей о том, что включить в этот дополнительный раздел вашего писательского резюме:
Дополнительные разделы писательского резюме — примеры
- Награды и награды
- Публикации
- Проекты
- Конференции
- Влияние в социальных сетях
- Дополнительные курсы и семинары
- Хобби и интересы
У вас определенно есть хобби —
Но что, если у вас нет других предметов из этого списка?
Вперед!
Пройдите дополнительный онлайн-курс, посетите конференции, примите участие в конкурсе писателей, напишите гостевой пост, проявите активность на Medium, LinkedIn, Twitter или Facebook.
Это будет только на пользу вашей профессиональной писательской карьере и резюме вашего профессионального писателя.
Совет для профессионалов: Если вы решили добавить хобби, пропустите ненужные и лишние, которые не подходят для работы. Как охота за грибами или наблюдение за скачками корги. Они просто занимают ценное место в вашем творческом резюме писателя и не добавляют ценности.
Вам нужно больше идей о том, какие разделы добавить в свое писательское резюме? Прочтите наше специальное руководство с проверенными советами: Разделы резюме для включения в свое резюме
7
Как насчет сопроводительного письма для писателя?
Возможно, вы слышали, что сопроводительные письма больше не важны.
Или они?
Что ж, правда в том, что до 40% менеджеров по найму не будут читать резюме, если к нему не приложено сопроводительное письмо.
Это означает, что если вы не напишете сопроводительное письмо, вы уменьшите свои шансы получить приглашение на собеседование на… 40%.
Но —
Если вы составляете резюме копирайтера или резюме для другой писательской работы, приложение с сопроводительным письмом к вашему заявлению удвоит ваши шансы на успех.
Сделайте свое сопроводительное письмо отличным, адаптировав его к открытию вакансии —
Покажите, что вы понимаете, о чем идет речь. Расскажите о своем наиболее подходящем письменном опыте и навыках, которые сделают вас лучшим кандидатом на эту должность.
Наконец, упомяните, что вы делитесь своими образцами письма или даже портфолио с приложением.
Совет для профессионалов: Единственный случай, когда вы можете пропустить написание сопроводительного письма, — это когда в объявлении о вакансии прямо указано, что нельзя отправлять его вместе с резюме писателя!
Плюс, отличное сопроводительное письмо, соответствующее вашему резюме, даст вам преимущество перед другими кандидатами.Вы можете написать это в нашем конструкторе сопроводительных писем здесь. Вот как это может выглядеть:
Посмотрите еще шаблонов сопроводительных писем и начните писать.
Ищете образец сопроводительного письма, достойного писателя? Направляйтесь прямо к нашему руководству Сопроводительное письмо для журналистов: образец, правильный формат и руководство по написанию
Ключевые выводы
Чтобы получить резюме лучшего писателя, не забудьте набрать:
- Начните свое писательское резюме с умело составленного резюме или цели.
- В разделе опыта работы опишите свои достижения и обязанности, используя слова действия. По возможности посыпьте его числами.
- Перечислите те свои навыки, которые имеют отношение к писательской работе, на которую вы претендуете.
- Продемонстрируйте свою широту и увлеченность, добавив «другие» разделы в свое резюме. Публикации, награды, конференции добавляют глубины профилю вашего профессионального писателя.
Все проверить? Что ж, у вас есть отличное писательское резюме, готовое предоставить вам работу своей мечты!
Все еще не знаете, как составить идеальное резюме для писателя? Есть еще вопросы? Нужна дополнительная помощь? Замечательно! Дайте нам знать в комментариях, и мы свяжемся с вами.Мы любим помогать!
Indeed.com: 10 советов по написанию резюме, которые помогут вам найти работу
Работодатели используют резюме на протяжении всего процесса приема на работу, чтобы больше узнать о соискателях и о том, подходят ли они. Ваше резюме должно быть легко читаемым, в нем должны быть отражены ваши достижения и навыки, а также отмечен соответствующий опыт. Ниже приведены 10 советов, которые помогут вам написать отличное резюме.
Если вас интересуют профессиональные и персонализированные отзывы о резюме, узнайте больше о бесплатных и платных вариантах просмотра резюме Indeed на сайте .ru / resumehelp .
Советы по написанию резюме
Хотя существует несколько часто используемых стилей резюме, ваше резюме должно отражать ваше уникальное образование, опыт и соответствующие навыки. Вы можете подумать о том, чтобы создать несколько версий своего резюме, адаптированных к вакансиям, на которые вы претендуете. Вот несколько ключевых советов по написанию резюме, которые помогут вам организовать и разработать свое резюме.
Описание изображения Формат резюме
1. Имя и контактная информация
2.Резюме или цель
3. Профессиональная история
a. Название компании
б. Сроки владения
c. Описание роли и достижений
4. Образование
5. Навыки
6. Необязательно (награды и достижения, хобби и интересы)
1. Ищите ключевые слова в объявлениях о вакансиях
Лучшее место для начала при подготовке к написанию резюме — это внимательно читать объявления о вакансиях, которые вас интересуют. Когда вы подаете заявку на разные вакансии, вы должны изучать каждое описание вакансии по ключевым словам, которые показывают, что работодатель ищет в идеальном кандидате.Включите эти ключевые слова в свое резюме, где это уместно.
Например, если вы подаете заявление о приеме на работу в качестве кодировщика медицинских счетов, работодатель может указать такие ключевые слова, как «кодирование , », «представление претензий , », «соответствие » или « AR management ». в должностной инструкции. Обратите особое внимание на все, что указано в разделах «Требования» или «Квалификация». Если у вас есть навыки, которые ищут работодатели, вы можете добавить эти же термины в свое резюме в разделах опыта или навыков.
Связанные: слова, которых следует избегать и включать в резюме
2. Просмотрите примеры резюме для вашей отрасли
При составлении своего резюме вы можете изучить примеры резюме из вашей отрасли для вдохновения и передового опыта. Хотя есть много способов использовать образцы резюме, есть три основных вывода, на которые вы должны обратить внимание:
- Сделайте его простым и легким для чтения. Образцы резюме просты и понятны. Это связано с тем, что у работодателей минимальное количество времени для проверки вашего резюме, поэтому удобочитаемость является ключевым моментом.Это также означает выбор профессионального чистого шрифта.
- Сделайте это кратко. Вы заметите, что каждый раздел образца резюме краток и по существу, включая краткое изложение и описание опыта. Включение только самой важной и актуальной информации означает, что работодатели могут получить больше информации о вас и быстрее понять вашу пригодность для этой должности.
- Включите числа. Вы также можете заметить, что часто в раздел опыта в образцах резюме включены метрики.Это связано с тем, что работодатели очень чутко реагируют на измеримую доказанную ценность. Числа позволяют им лучше понять ценность вашей позиции. Например, один маркер под описанием опыта для помощника по административным вопросам гласит: «Выполнила обработку контрактов с поставщиками и внедрила стандартизованный процесс, уменьшив несоответствие контрактов на 90%».
Используя образцы резюме, вы должны помнить, что они не предназначены для точного копирования. Хотя вам следует избегать использования их в качестве шаблона, образцы полезны в качестве примеров высококачественных резюме в вашей отрасли и должности.
3. Используйте профессиональный шрифт
Поскольку у работодателей очень мало времени, чтобы просмотреть ваше резюме, оно должно быть максимально четким и легким для чтения. Вам следует использовать простой чистый шрифт, например Arial или Times New Roman. Установите размер шрифта от 10 до 12 пунктов. Выбор четкого, удобочитаемого шрифта поможет сделать ваше резюме более профессиональным.
Также убедитесь, что вы уменьшили или удалили все лишние пробелы. Слишком много пустого места может сделать ваше резюме скудным, отвлекая аудиторию и, возможно, поднимая красный флаг.Уменьшая количество лишних пробелов, вы упрощаете читателю резюме сосредоточение внимания только на содержании вашего резюме, а не на пробелах. Вы можете уменьшить пустое пространство, увеличив размер шрифта до 12 пунктов и, возможно, добавив дополнительный необязательный раздел, например «Навыки» или «Награды и достижения».
Связано: Лучший шрифт для резюме: Как выбрать шрифт и размер
4. Включайте только самую актуальную информацию и сначала ставьте самую важную
Хотя у вас может быть большой опыт работы или образования, это Важно, чтобы ваше резюме было как можно более кратким, не упуская ключевой информации.Менеджеры по найму не тратят много времени на чтение каждого резюме. Исследования показали, что менеджеры по найму обычно тратят всего 6 секунд на одно резюме. Если ваше резюме содержит старую или не относящуюся к делу информацию, например о вакансиях, выполненных более 10 лет назад, или незначительных ученых степенях и достижениях, это может отвлекать от ключевой информации.
Постарайтесь включить только опыт работы, достижения, образование и навыки, наиболее актуальные для работодателя. Вы можете найти наиболее подходящие атрибуты, внимательно прочитав объявление о вакансии.Вы должны расположить важную информацию выше в своем резюме, чтобы привлечь внимание к ключевым навыкам и достижениям.
Связано: Q&A: Как долго должно быть резюме?
5. Используйте активный язык
Ваше резюме должно быть написано активным языком без посторонних слов. Это означает использование ключевых слов, таких как « выполнено, », « заработано», « выполнено, » или « выполнено, ». Если ваше резюме слишком длинное или кажется трудным для чтения, вы можете подумать о том, чтобы сделать предложения короче или идеи более краткими.
Например, у вас может быть описание должности, которое гласит:
«За время работы в Freedom Inc. я запустил несколько командных проектов и помогал каждому члену команды с различными задачами, связанными с каждым проектом».
Этот пример можно сократить и усилить следующим образом:
«Руководил несколькими командными проектами и эффективно координировал групповые задачи».
Обновленная версия передает те же идеи о ваших достижениях, но при этом сокращает количество слов и включает более активный язык.
Связано: 139 глаголов действий, чтобы ваше резюме выделялось
6. Привлекайте внимание к важным достижениям
Вместо того, чтобы перечислять свои должностные обязанности в разделе опыта, выберите три или четыре самых важных достижения в каждом из них. роль, которую вы занимали. По возможности включайте числа, которые измеряют ваш успех в достижении этой конкретной цели или достижения.
Вы также можете рассмотреть возможность включения отдельного раздела «Достижения» или «Навыки», чтобы особо выделить соответствующие достижения в вашем образовании, карьере, волонтерской работе или другом опыте.
7. Включайте только те подзаголовки и разделы, которые вам нужны.
Если вы используете шаблон резюме или создаете свой собственный, вы можете найти некоторые рекомендуемые разделы, которые вам не нужны.
Например, вам может понадобиться резюме или цель резюме, но вы не должны включать и то, и другое. Если вы только заканчиваете колледж или среднюю школу и еще не занимали профессиональной должности, не включайте пустой раздел истории работы. Вместо этого вы можете заменить раздел опыта соответствующими курсовыми работами, академическими достижениями и другим опытом, например стажировками или внешкольными проектами.
Вы также можете счесть полезным объединение разделов, если у вас возникли проблемы с заполнением раздела более чем двумя маркерами.
Связано: Написание резюме без опыта
8. Выберите подходящие поля
Обычно вы должны использовать размер полей в один дюйм на всех сторонах вашего резюме с одиночными пробелами между строками. Если у вас слишком много белого пространства, вы можете подумать о том, чтобы сделать ваши строки интервалом 1,15 или 1,5. Вы также можете увеличить свои поля, если вам сложно заполнить резюме, но они должны оставаться ниже двух дюймов.
9. Вычитайте и отредактируйте
Перед отправкой резюме вам следует пройти несколько этапов корректуры, чтобы убедиться в отсутствии орфографических или грамматических ошибок. Хотя вы можете использовать несколько программ и инструментов для корректуры, также полезно попросить друзей или коллег, которым вы доверяете, просмотреть ваше резюме. Объективному третьему лицу полезно взглянуть на ваше резюме как на работодателя, чтобы найти способы его исправить или улучшить.
Связано: 27 советов по корректуре для улучшения вашего резюме
10.Решите, нужно ли вам уникальное резюме для разных должностей.
Перед тем, как подавать заявку, вы должны спросить себя: « Сделал ли я как можно проще для этого работодателя убедиться, что я отвечаю требованиям? ». Если вы подаете заявку на работу, которая имеет особые требования, вам может потребоваться другая версия вашего резюме, чтобы полностью продемонстрировать вашу квалификацию. В каждом конкретном случае решайте, какое возобновление использовать.
Ваше резюме часто является первым шагом на пути к собеседованию с работодателем.Убедитесь, что вы включили в свое резюме наиболее актуальную информацию, упорядочите его так, чтобы выделить наиболее важную информацию, и внимательно проверьте на наличие ошибок. После того, как ваше резюме будет доработано и доработано, оно должно помочь вам получать больше отзывов, собеседований и предложений о работе.
Советы по написанию резюме — Резюме, резюме и сопроводительные письма — Школа общественного здравоохранения
A Resume — необходимый маркетинговый инструмент в большинстве профессий. Как правило, резюме составляют от одной до двух страниц и дают читателю краткое изложение того, как кандидат может принести пользу компании или организации.Вы должны решить, какой стиль резюме лучше всего подходит для вашего конкретного поиска работы. Стили варьируются от традиционного обратного хронологического резюме до более современного функционального или комбинированного резюме . Стиль должен оставаться неизменным на протяжении всего резюме. Резюме сосредотачивается на последних 10 лет истории работы или пяти последних должностях. Есть два типа резюме:
- Функциональные: Функциональное резюме фокусируется на ваших навыках и опыте, а не на вашей хронологической истории работы.Чаще всего им пользуются люди, которые меняют профессию или имеют пробелы в трудовой книжке.
- Хронологический порядок: Хронологическое резюме начинается с перечисления вашей истории работы, причем самая последняя должность указывается первой. Ваши вакансии перечислены в обратном хронологическом порядке, начиная с вашей текущей или последней работы. Работодатели обычно предпочитают этот тип резюме, потому что легко увидеть, на каких должностях вы работали и когда работали на них. Этот тип резюме хорошо подходит для соискателей с сильным и солидным опытом работы.
Вам нужно резюме или биографию (CV)?
- Большинству студентов требуется резюме при поиске помощников или опыта работы на местах.
- Большинству MPH потребуется резюме для их карьеры; MS или PhD может потребовать резюме.
- Если вы ищете должность в медицине, учебе или в научной сфере, вам понадобится резюме.
Напоминания:
- Ваши потребности могут измениться по мере развития вашей карьеры.Ежегодно пересматривайте свое резюме. Сделайте необходимые обновления, чтобы у вас всегда было актуальное резюме.
- Ориентируйте свое резюме на каждую конкретную работу. Внимательно прочтите описание должности.
- Перечислите наиболее важную и актуальную информацию, основанную на описании должности, вначале в своем резюме.
- Программное обеспечение для скрининга резюме сканирует определенную терминологию или ключевые слова. Для должностей, требующих определенных навыков, используйте тот же язык из описания должности, который отражает эти ключевые слова, чтобы указать свои навыки в своем резюме.
Для начала:
- Составьте список вашего опыта: образование и профессиональная подготовка, работа, стажировки, исследования, проекты, волонтерство, лидерство, студенческие организации и т. Д.
- Подумайте о том, что вы внесли, какие навыки вы использовали и развили, а также о своих значительных достижениях.
- Начните составлять свое резюме с разбивки этого опыта по разделам. Объедините полный список всего вашего опыта и всех ваших достижений в свое «главное резюме» (на которое есть ссылка в нашем руководстве по резюме)
Как написать сопроводительное письмо: пошаговые советы
Ах, ужасное сопроводительное письмо.Каждый раз, когда вы садитесь писать письмо, вы, вероятно, просматриваете в Интернете примеры сопроводительных писем, ошеломляетесь и думаете что-то вроде: Кто-нибудь действительно их читает? Разве не было бы намного проще, если бы я мог просто позволить своему резюме говорить само за себя?
Во-первых: да, мы можем заверить вас, что сопроводительные письма действительно читаются. Фактически, для некоторых менеджеров по найму они — самая важная часть вашего заявления о приеме на работу. И да, хотя было бы легче позволить вашему резюме говорить само за себя, если бы это было так, вы бы полностью упустили возможность рассказать потенциальным работодателям, кто вы есть, продемонстрировать, почему они должны вас нанять, и выделиться среди всех остальных. кандидаты.
Готовы нырнуть? Чтобы ваше письмо было в отличной форме (а его составление было максимально безболезненным), мы собрали лучшие советы по написанию сопроводительного письма в одном месте. Продолжайте читать — а затем приступайте к письму!
Напишите новое сопроводительное письмо для каждой вакансии
Да, гораздо быстрее и проще взять сопроводительное письмо, которое вы написали для вашего последнего заявления, изменить название компании и отправить его. Но большинство работодателей хотят видеть, что вы действительно в восторге от конкретной должности и компании, что означает создание индивидуального письма для каждой должности, на которую вы претендуете.
Хотя можно перебирать несколько сильных предложений и фраз из одного сопроводительного письма в другое, даже не думайте об отправке 100% общего письма. «Уважаемый менеджер по найму, я рад подать заявку на вакансию в вашей компании» — это немедленный сигнал для рекрутеров и менеджеров по найму, что вы возобновляете бомбардировку всех вакансий в городе. Подобные ошибки могут привести к тому, что ваше приложение будет выброшено прямо в корзину.
Но вперед, используйте шаблон
Тем не менее, нет ничего, что говорило бы о том, что вы не можете получить небольшую помощь.Попробуйте наш базовый шаблон сопроводительного письма или тот, который ориентирован на ваши навыки.
Начало работы Ваше сопроводительное письмо Приветствие и первый абзац
Включите имя менеджера по найму
Самый традиционный способ адресовать сопроводительное письмо — использовать имя и фамилию человека, включая «мистер». или «г-жа» (например, «Уважаемая мисс Джейн Смит» или просто «Уважаемая мисс Смит»). Если вы точно знаете, что компания или отрасль более проста, вы можете опустить название и фамилию («Дорогая Джейн»).И если вы не уверены на 100%, стоит ли использовать «мистер» или «г-жа» основываясь на названии и некотором поиске в Google, определенно пропустите заголовок.
Никогда не используйте общие приветствия, такие как «Кого это может касаться» или «Уважаемый сэр или мадам» — они жесткие, архаичные, и мы упоминали, что сопроводительные письма нужно настраивать? Если вы не можете определить имя конкретного менеджера по найму, попробуйте направить сопроводительное письмо руководителю отдела на должность, на которую вы претендуете. Или, если вы, честно говоря, не можете найти ни одного реального человека, которому можно было бы адресовать свое письмо, стремитесь к чему-то еще более конкретному, например, «Менеджер по найму системных инженеров» или «Комитет по поиску руководителей аккаунта.”
Для получения дополнительной помощи прочтите эти правила адресации сопроводительного письма и несколько советов о том, как найти менеджера по найму.
Craft a Killer Начальная линия
Нет необходимости приводить свое имя — менеджер по найму уже видит это в вашем резюме. Хорошо упомянуть вакансию, на которую вы претендуете (менеджер по найму, возможно, просматривает кандидатов на полдюжины разных вакансий), и да, вы могли бы сказать что-то простое, например: «Я рад подать заявку на [работу] с [Компания].Но подумайте о том, чтобы представиться резким первым предложением, которое подчеркнет ваше волнение по поводу компании, в которую вы подаете заявку, вашу страсть к работе, которую вы делаете, или ваши прошлые достижения.
Нужно вдохновение? Ознакомьтесь с этими примерами того, как начать свое сопроводительное письмо привлекательным, привлекающим внимание способом, или этими восемью примерами потрясающих сопроводительных писем, которые действительно сработали.
Главное событие Что поместить в тело вашего сопроводительного письма
Выйти за пределы своего резюме
Очень распространенная ловушка, в которую попадают многие соискатели, — использовать свое сопроводительное письмо, чтобы выдумать то, что в их резюме.Не повторяйте: «Я отвечал за выявление и повторное привлечение бывших клиентов». Вместо этого расширьте эти пункты, чтобы нарисовать более полную картину своего опыта и достижений и показать, почему вы идеально подходите для работы и компании.
Например: «Анализируя прошлые опросы клиентов, оценки NPS и KPI, а также просто поднимая телефонную трубку, я смог применить как подход, основанный на данных, так и человеческий фактор к задаче повторного вовлечения бывшего клиентов ».
Не знаете, как это сделать? Попробуйте задать себе следующие вопросы:
- Как вы подошли к выполнению одной из обязанностей, упомянутых в своем резюме?
- Какие подробности вы бы включили, если бы рассказывали кому-то (очень короткую!) Историю о том, как вы достигли этого пункта?
- Что в вашей личности, увлечении или трудовой этике помогло вам особенно хорошо справляться с работой?
Не думайте о том, что компания может сделать для вас
Еще одна распространенная ошибка в сопроводительном письме? Говоря о том, насколько хороша была бы должность для вас, и о вашем резюме.Откровенно говоря, менеджеры по найму знают об этом — они действительно хотят знать, что вы собираетесь привнести в должность и в компанию. Постарайтесь определить болевые точки компании — проблему или проблемы, для решения которых им нужен человек, которого они наняли. Затем подчеркните свои навыки и опыт, которые делают вас подходящим человеком для их решения.
На этой заметке…
Выделите правильный опыт
Не уверены, какие навыки и опыт вам следует продемонстрировать? Обычно наиболее важные требования к должности указываются первыми в описании должности или упоминаются более одного раза.Убедитесь, что вы описали, как вы можете выполнить эти ключевые приоритеты.
Еще одна хитрость: перетащите текст описания вакансии в инструмент облака слов, например WordClouds, и посмотрите, что выделяется. Это то, что больше всего ищет менеджер по найму.
Продемонстрируйте свои навыки
Если вы знаете, что у вас есть потенциал для выполнения этой работы, но ваш прошлый опыт не позволяет сразу представить вас как идеального человека для этой должности, попробуйте вместо этого сосредоточиться на своих навыках.Этот шаблон, основанный на навыках, о котором мы упоминали ранее, поможет вам в этом. (Psst: вы также можете использовать этот подход с резюме, основанным на навыках.)
… Не обязательно ваше образование
Студенты, пишущие сопроводительные письма для стажировки и новые выпускники, часто делают ошибку, уделяя слишком большое внимание своему образованию. В конце концов, менеджеры по найму больше всего заботятся о вашем опыте работы (и да, это тоже может быть волонтерская работа или стажировка) — и то, что вы можете пройти через дверь и предоставить в первый же день.
Не извиняйтесь за свой недостающий опыт
Когда вы не соответствуете всем требованиям к работе, возникает соблазн использовать такие строки, как «Несмотря на мой ограниченный опыт работы в качестве менеджера…» или «Хотя у меня может не быть прямого опыта. в маркетинге… »Но зачем извиняться? Вместо того, чтобы привлекать внимание к своим слабостям, подчеркните сильные стороны и передаваемые навыки, которыми вы обладаете.
Вот как это может выглядеть: «Я рад перенести свой опыт [то, что вы делали в прошлом] на должность, которая больше [то, что вы надеетесь делать дальше].
Добавьте несколько чисел
Менеджеры по найму любят видеть статистику — они показывают, что вы оказали ощутимое влияние на организацию или компанию, в которой работали. Это не значит, что на последней работе вам нужно увеличивать доход вдвое. Вы привлекли больше клиентов, чем кто-либо из ваших коллег? Провести впечатляющее количество мероприятий? Сделали рабочий процесс на 30% эффективнее? Эти цифры красноречиво говорят о том, что вы могли бы принести на следующую должность, и выделяют ваше сопроводительное письмо.
Вам даже не нужно работать с числами! Ознакомьтесь с еще несколькими советами по добавлению статистики к этим пунктам резюме, даже если ваша предыдущая работа была связана с людьми, а не с цифрами.
Учитывайте отзывы
При умеренном использовании отличные отзывы бывших коллег, менеджеров или клиентов могут иметь большое значение для демонстрации вашей страсти или навыков.
Вот пример того, как вы могли бы это вплести: «Когда я наблюдал за нашим последним переездом в офис, мои таблицы с цветовой кодировкой, охватывающие каждую мельчайшую деталь логистики, были легендарными; мой менеджер сказал, что я настолько организован, что она доверила мне спланировать экспедицию на Марс.”
Будьте открыты для других форматов
Если вы подаете заявку в более традиционную компанию, то, вероятно, имеет смысл проверенный формат из трех-пяти абзацев. Однако, если вы стремитесь к более творческой работе или работе в стартапе — или вам нужно объяснить менеджеру по найму, скажем, как ваша карьера привела вас от преподавания к развитию бизнеса, — может быть уместен другой подход.
Здесь, в Muse, мы видели, как в сопроводительных письмах используются маркированные списки, рассказываются истории или демонстрируются видеоролики, чтобы (успешно) донести свою точку зрения.Одна женщина написала сопроводительное письмо от лица своей собаки. Этот профессионал даже превратил ее список в список в стиле BuzzFeed!
Найдите свой голос Как подобрать правильный тон
Прекратите формальность
Мы знаем, что вы пытаетесь быть профессионалом. Но чрезмерная формальность может на самом деле иметь неприятные последствия, отмечает эксперт по карьере Марк Слэк: «Это заставляет вас казаться неискренним и даже роботизированным, а не каким-то дружелюбным, доступным и потрясающим человеком, с которым вы работаете.
Даже когда вы претендуете на очень корпоративную должность, обычно есть место, чтобы выразить себя в разговорной, искренней манере.
Напишите «голосом» компании
Сопроводительные письма — отличный способ показать, что вы понимаете окружающую среду и культуру компании и отрасли. Потратив некоторое время на чтение веб-сайта компании или отслеживание их социальных сетей, прежде чем вы начнете, может быть отличным способом сформировать правильное мышление — вы получите представление о тоне, языке и культуре компании, а это все, что вам нужно. захочу отзеркалить как пишешь.
Понижайтесь на энтузиазме
Мы не можем сказать вам, сколько сопроводительных писем мы видели от людей, которые «очень рады возможности» или «очень взволнованно подают заявки!» Да, вы хотите проявить индивидуальность, креативность и азарт. Но немного преуменьшите значение наречий и просто пишите, как нормальный человек.
Не позволяйте вашему страху хвастовства мешать вам
Если вам сложно писать о себе, вот небольшой трюк: что бы о вас сказал ваш любимый начальник, лучший друг или наставник? Как бы они воспели вам дифирамбы? Затем напишите письмо с их точки зрения.
Последние штрихи для ваших последних слов (и окончательных правок)
Будьте краткими и приятными
Из правила всегда есть исключения, но в целом, как для резюме, так и для сопроводительных писем, не переходите на страницу. В одном из опросов более двух третей работодателей заявили, что предпочитают сопроводительное письмо объемом всего половину страницы (около 250 слов) или «чем короче, тем лучше».
Не можете избавиться от тщательно составленных предложений? Ознакомьтесь с этими советами по сокращению сопроводительного письма до страницы или меньше.
Finish Strong
Заманчиво рассматривать последние строчки сопроводительного письма как пустую трату: «Я с нетерпением жду вашего ответа». Но заключительный абзац — это ваш последний шанс подчеркнуть свой энтузиазм по отношению к компании или то, что вы подходите для этой должности.
Например, вы можете сказать: «Я увлечен миссией [Компании] и хотел бы, чтобы мои [добавьте сюда свои потрясающие навыки]» на эту должность ». Вы также можете использовать конец письма, чтобы добавить важные детали — например, тот факт, что вы готовы переехать на работу.Ознакомьтесь с другими примерами и шаблоном здесь, а также прочитайте о нескольких заключительных строках сопроводительного письма, которые точно не захочет использовать.
Редактировать
Нам не нужно говорить вам, что вам нужно пропустить сопроводительное письмо через проверку орфографии (вы должны!), Но помните, что сканирование вашего компьютера на предмет опечаток — это не то же самое, что редактирование. Отложите письмо на день или даже на несколько часов, а затем прочтите его еще раз свежим взглядом — вы, вероятно, заметите некоторые изменения, которые хотите внести. Возможно, вы даже захотите попросить друга или члена семьи взглянуть на него.
Если вам нужна дополнительная помощь, вы можете проверить, как эта формулировка звучит для других, используя Хемингуэй. Вставьте текст, и приложение выделит слишком сложные или многословные предложения и разделы, использующие пассивный залог или перегруженные причудливой лексикой, когда подойдут более простые слова. Вам не обязательно принимать во внимание все его предложения (возможно, слово «облегчить» действительно лучший выбор!), Но это удобный способ проверить читаемость вашего письма.
Помните, что одной орфографической или грамматической ошибки может хватить, чтобы отключить менеджера по найму, особенно если навыки письма являются важной частью должности, на которую вы претендуете.
Попросите кого-нибудь проверить это нутром
Попросите друга взглянуть на ваше сопроводительное письмо и задать ему или ей два вопроса: Считает ли это меня лучшим человеком для работы? и Вас это волнует? Если ответ либо «нет», либо даже небольшое сомнение, вернитесь для еще одного прохода.
Наконец, прочтите это, если вы хотите написать письмо о намерениях вместо сопроводительного письма — да, есть разница.
Рекомендации в резюме | Работа
Качество рекомендаций, которые вы предоставляете потенциальному работодателю, может означать разницу между получением работы и попаданием в кучу отказов.Таким образом, вы должны убедиться, что любые рекомендации, которые вы включаете в свое резюме, будут иметь желаемый эффект. Соблюдение стандартного этикета и выбор лучших рекомендаций, доступных вам, может повысить ваши шансы на получение этого предложения.
Предоставление рекомендаций
Не включайте ссылки в свое резюме, если их специально не попросил потенциальный работодатель. Тот факт, что работодатель в какой-то момент попросит рекомендации, является само собой разумеющимся. Поэтому нет необходимости добавлять «Ссылки по запросу» внизу вашего резюме, особенно если вам нужно место для других вещей, таких как расширение описания ваших предыдущих должностей или образования.Создайте отдельную страницу только для своих рекомендаций, которую вы можете добавить в свое резюме при необходимости.
Ссылки
Тщательно подумайте о ссылках, которые вы включаете на свою страницу рекомендаций. Выберите людей, которые имели достаточно непосредственного опыта общения с вами, чтобы засвидетельствовать ваш характер, поведение и способности. Нет смысла использовать менеджера с вашей последней работы, который на самом деле с вами не работал. Она может подтвердить, что вы работали в соответствующей компании в течение указанного периода, но, вероятно, не будет много говорить о вас как личности или вашей работе.Предоставьте хотя бы одну рекомендацию от предыдущего работодателя, если вы работали раньше. Вы также можете включить бывших учителей и профессоров или предыдущих клиентов.
Подтвердите свои рекомендации
Свяжитесь заранее с любым, кого вы будете использовать в качестве справочного материала. Это не только обычная вежливость, но и подтверждение правильности вашей контактной информации и подготовка рекомендаций для звонка, письма или электронного письма от потенциального работодателя. Вы также можете получить представление о том, может ли этот человек послужить хорошей рекомендацией.Если есть сомнения, вы можете исключить этого человека из своего списка.
Формат
Включите тот же заголовок, который вы используете в своем резюме, вверху листа рекомендаций. Это должно включать ваше имя и контактные данные. После этого укажите заголовок «Ссылки» и укажите под ним свои ссылки и контактную информацию. Вы всегда должны включать по крайней мере две рекомендации, но если они превышают четыре, это будет излишним. Включите ваше полное имя, должность, адрес организации, в которой работает человек, а также контактный номер телефона и адрес электронной почты.Наконец, отформатируйте лист с рекомендациями в том же стиле, что и ваше резюме, используя тот же шрифт и размер в пунктах. Отметьте, если вы не хотите, чтобы с вашим нынешним работодателем связывались без вашего разрешения. Большинство потенциальных работодателей поймут, если вы не хотите транслировать, что ищете другую работу.
Ссылки
Биография писателя
Майкл Ренневиг работает журналистом с 2003 года. Он пишет о политике, искусстве, путешествиях и обществе для таких публикаций, как «The Big Issue» и «Which?». Ренневиг имеет степень бакалавра журналистики Института Суррея и диплом о высшем образовании Национального совета по подготовке журналистов Городского колледжа Брайтона.
Советы по написанию резюме: сделайте свое резюме выдающимся
Простые советы по написанию резюме, которые помогут вам выделиться
Ваше резюме — самый важный документ, который вы отправляете при поиске работы. Это, так сказать, ваш передовой боец, так как это ваша первая возможность представить себя потенциальному работодателю.
Сильное резюме может помочь вам выделиться из толпы, но слабое резюме может отстранить вас от работы, поэтому вам нужно сделать все возможное, чтобы ваше резюме было наилучшим, каким оно может быть.
Может быть сложно кратко изложить весь свой опыт и квалификацию, но есть много способов украсить свое резюме, не переусердствуя. Чтобы помочь вам получить интервью, Business News Daily собрал некоторые из лучших советов экспертов по написанию резюме.
Составьте краткое и прямое резюме.
Правило №1 при написании резюме — делать его кратким и по существу. Общее правило — не более одной страницы, если только у вас нет веской причины для того, чтобы она была длиннее, например, обширная карьера или много весьма применимого опыта работы.
Ваше резюме должно быть нацелено на конкретную вакансию, на которую вы претендуете. Отправлять одно и то же резюме на каждую вакансию, на которую вы претендуете, будет в ущерб.
«Не пишите общее резюме, которое могло бы работать на любой работе», — сказал Уэс Либранд, преподаватель и бывший помощник директора Университета Алабамы в Службе карьеры и профессионального развития Бирмингема. Обязательно расставляйте приоритеты в своих навыках и квалификации для каждой работы, которую вы пытаетесь получить. Ваше резюме »должно быть целенаправленным, четким и лаконичным.»
Самый простой способ сохранить свое резюме — это включать только недавний релевантный опыт. Хотя первая или вторая годовая работа, возможно, многому вас научила в этой области, не всегда необходимо включать все детали из всей истории вашей карьеры. .
«Если в вашем резюме упоминается опыт до 2000 года, подумайте о том, чтобы поразить его», — сказала Джейн Трнка, исполнительный директор Центра развития карьеры Высшей школы бизнеса Краммера при Роллинз-Колледже. наиболее актуально для работы, которую вы делаете в настоящее время или планируете делать в будущем.«
Создайте оригинальный шаблон резюме.
Хотя полезно ссылаться на профессиональный шаблон резюме, не следуйте ему строго, — сказала Клэр Биссо, SPHR и управляющий директор CBIZ HR Services. Работодатели ценят оригинальность.
« I часто пропускают резюме, соответствующие шаблонам Microsoft Office, — сказал Биссо. — Шаблоны предназначены для использования в качестве руководства для начала работы, но их следует расширить, чтобы сделать их своими собственными. хорошо выглядишь.Например, Биссо рекомендовал, если вы быстро продвигаетесь в компании, обращайте внимание на этот рост; если вы чрезмерно меняли работу, отметьте эти вакансии, не указывая конкретных деталей, и подробно опишите более подходящие должности. Это сыграет на ваших активах.
При структурировании своего резюме убедитесь, что информация представлена в логическом порядке, — сказала Вероника Яо, бывший рекрутер и нынешний менеджер по маркетингу и сообществу в #movethedial. «Менеджер по найму [прочитает] ваше резюме, начиная сверху и заканчивая внизу.Однако, если они не дочитают до конца — а они часто этого не делают — вы все равно хотите убедиться, что ваши самые сильные стороны проявятся ».
Выберите три или четыре прежних должности или опыта, которые лучше всего подчеркивают навыки, необходимые для должность, на которую вы претендуете. Работодатели ценят краткость; сейчас не время перечислять все должности, которые вы когда-либо занимали. Например, если вы подаете заявку на маркетинговую должность, вы можете указать свой предыдущий опыт работы в розничной торговле и отметить коммуникацию, брендинг, и навыки межличностного общения, которым вы научились на этой должности.
Сделайте снимок карьеры.
Совсем недавно карьерные эксперты призвали соискателей отказаться от старого «объективного» утверждения и вместо этого рассмотреть возможность включения краткого резюме, называемого «снимком карьеры», в верхней части своего резюме.
«Снимок карьеры представляет собой заявление о бренде, в котором кратко объясняется ваша уникальная ценность, а также ваши навыки и квалификация», — сказал Томер Саде, основатель и генеральный директор FACTORE. «Затем следует несколько пунктов, которые подчеркивают ваш опыт и ваши достижения.Все, что вы здесь перечисляете, должно иметь отношение к должности, на которую вы претендуете. «
« Верхняя треть вашего резюме — это первоклассная недвижимость для резюме », — добавила Лиза Рэнджел, исполнительный составитель резюме и официальный модератор LinkedIn в Chameleon Resumes». Составьте подробное резюме, чтобы привлечь внимание менеджера по найму ».
Думайте о своей карьере как о ответе на вопрос« как бы вы описали свой опыт работы одним предложением? »Резюме — это возможность подвести итог наиболее актуальным и важные навыки, опыт или активы сразу же.
Оптимизируйте свой текст.
Если компания использует https://www.businessnewsdaily.com (ATS) для сбора и сканирования резюме, менеджер по найму может даже не взглянуть на какое-либо приложение, которое не соответствует заданным критериям вакансии. Триш О’Брайен, вице-президент по персоналу в Caliper, подчеркнула, что адаптируйте свое резюме к должности, чтобы повысить вероятность прохождения первого уровня.
«Убедитесь, что вы внимательно просмотрели публикацию и … [использовали] соответствующие ключевые слова в своем резюме, чтобы пройти проверку», — сказал О’Брайен.«Будьте правдивы, но поймите, что первое прохождение вашего резюме, скорее всего, будет через ATS».
Полезный совет — убедитесь, что вы включили ключевые слова из сообщения о вакансии в свое резюме. TopResume предлагает скопировать и вставить описание вакансии в генератор облака слов, чтобы определить наиболее часто используемые термины и убедиться, что термины, которые относятся к вам, используются в вашем резюме. Вы также можете создать раздел «Основные компетенции» или «области знаний» в своем резюме, чтобы перечислить все ваши твердые и мягкие навыки, а затем повторить эти навыки, когда вы отметите свой опыт.
Думайте не только о своих служебных обязанностях.
Менеджеры по найму не хотят читать список ваших должностных обязанностей. Им нужны конкретные примеры ваших достижений на предыдущих должностях, показывающие, как вы можете изменить ситуацию к лучшему на этой новой должности. Ранжел отметил, что читать о конкретных достоинствах гораздо интереснее, чем просто о вашем опыте. Например, «Я снизила операционные расходы на 23% за шесть месяцев» для работодателя гораздо интереснее, чем «У меня 30-летний опыт продаж», — сказала она.
Решая, какую информацию оставить или исключить из своего резюме, сосредоточьтесь на ярких абстрактных чертах и квалификации в пользу конкретных, поддающихся количественной оценке результатов.
«Лучшие резюме подчеркивают действия и результаты кандидата на работу», — сказал Боб Майхал, директор по цифровому маркетингу в CBC Automotive Marketing. «Работодателям нужны сотрудники, которые добиваются результатов и испытывают огромную радость и гордость за то, что они делают. Ваше резюме должно отражать не подробный перечень ваших квалификаций, а ваши достижения и энтузиазм по поводу вашей карьеры».
Не стоит игнорировать и свой раздел навыков. Шаде напомнил соискателям работы перечислить все актуальные для отрасли приложения или программы, с которыми они знакомы, и найти способы использовать примеры своих навыков межличностного общения (например,g., трудовая этика, надежность) в свои должностные инструкции.
Используйте правильный язык, чтобы выделиться.
Банальные, скучные описания ваших должностных обязанностей и достижений не принесут вам никакой пользы. «Убедитесь, что вы используете сильные слова действия, такие как« достигнуто »,« разработано »,« улучшено »и« установлено », чтобы описать свои роли и проекты, — сказал Шаде. Это, по его словам, придаст вам уверенности при передаче важной информации. Но будьте осторожны в зависимости от глаголов действия — обязательно включите подробности о том, как вы улучшили процесс или достигли цели.
«Такие слова, как« профессиональный »,« ориентированный на результат »и« ориентированный на детали »предоставляют очень мало полезной информации», — сказал Шаде. «Лучше использовать настоящие названия должностей, чем эти слова». [Прочтите статью по теме: 25 ключевых слов, которые нужно включить в свое резюме]
Дия Обейд, основатель и генеральный директор компании JobDiva, занимающейся разработкой программного обеспечения для отслеживания кандидатов, также сказал, что вам следует удалить такие модные слова, как «энергичный», «командный игрок» и «к человеку» из вашего резюме. Они выглядят как пустяк и занимают только драгоценное место в вашем резюме.
Многие менеджеры по найму сегодня просматривают кандидатов в социальных сетях. Сохраните им шаг, предоставив ссылки на свой профиль в своем резюме. Опытным кандидатам с профессиональным присутствием в социальных сетях следует указать URL-адреса для своего профиля в LinkedIn, учетной записи Twitter и блога, если это применимо.
«Если и только если ваши учетные записи в социальных сетях заполнены профессиональными постами, относящимися к вашей отрасли, их включение в резюме может быть выгодным», — сказал Ричи Фриман, автор книги «Ответить всем… и других способов улучшить свою карьеру».«Они могут показать, что у вас сильная сеть и вы знакомы с современными методами маркетинга и коммуникаций. Менеджер по найму увидит, что вам нравится быть в курсе того, что происходит, и что вы заботитесь о том, чтобы узнать больше».
Ваши социальные профили могут быть мощным инструментом, дополняющим ваш опыт и положение эксперта в своей области, но только если они используются правильно. [См. Статью по теме: Как брендировать себя в социальных сетях]
Если ваши профили в социальных сетях не подходят для профессионального использования, не указывайте их в своем резюме и убедитесь, что они закрыты.
Проверить на наличие ошибок.
Трижды проверьте свою работу, а затем попросите кого-нибудь просмотреть ваше резюме, чтобы убедиться, что оно на 100% чистое. По словам Обейда, в вашем резюме нет места небрежности — менеджер по найму, скорее всего, автоматически отклонит ваше заявление, если обнаружит опечатку или грамматическую ошибку.
«Убедитесь, что он не содержит ошибок и легко читается», — сказал Обейд. «Сотрудники отдела кадров приравнивают опечатки и ошибки к лени. Используйте хороший английский — написанное слово имеет огромное влияние на работодателя.«
Однако опечатки — не единственный тип ошибок, на который следует обращать внимание.
« Очень внимательно проверьте форматирование, включая шрифт, выравнивание и интервалы », — сказал Биссо. технические навыки и / или внимание к деталям ».
Яо добавил, что кандидаты часто подают заявки, адресованные неправильному работодателю, или описывают опыт, не имеющий отношения к должности.
« Получение резюме, составленного и адресованного кому-то другому (или или, что еще хуже, конкурент) может сильно оттолкнуть и задать негативный тон, даже если они все же решат продолжить чтение вашей заявки », — сказала она.
Следуйте инструкциям.
Еще одна причина не использовать типовые заявления о приеме на работу — это то, что у некоторых компаний есть очень конкретные инструкции относительно того, что они хотят видеть в вашем резюме, сопроводительном письме и образцах работы. Неспособность сделать то, о чем просят, может означать автоматическое «нет» со стороны работодателей.
«Кандидаты отсеивают себя, если они не следуют инструкциям», — сказал Радж Шет, основатель и генеральный директор DecaSource. «Внимание к деталям составляет огромную часть любого резюме или заявления о приеме на работу, потому что оно показывает, что вы заботитесь о своей работе и своей репутации.Внимательно прочтите, что работодатель ищет в заявлении, и убедитесь, что ваше соответствует ». [Прочтите статью по теме: Единственная шпаргалка по резюме, которая вам когда-либо понадобится]
Дополнительная информация от Сэмми Карамела, Адриана Корчоне и Николь Фаллон Некоторые собеседования с источниками проводились для предыдущей версии этой статьи
Примеры резюме и советы по написанию на 2021 год
Когда вы ищете работу, одна из лучших вещей, которые вы можете сделать, — это сосредоточиться на дифференциации.Для этого поставьте себя на место менеджера по найму, который рассмотрит вашу заявку.
Как выглядит их день? Сколько резюме они просмотрели? Какое давление они испытывают, чтобы нанять кого-то на эту должность?
Представьте, как специалисты по персоналу видят такие вещи, как «резюме из одного предложения» и резюме, в которых для каждой строки используется другой шрифт. Звучит диковинно, не правда ли? Тем не менее, как показывает опрос CareerBuilder, кандидаты часто совершают эти ошибки.(Держите эту ссылку под рукой — мы будем ссылаться на нее несколько раз в этом посте.)
По теме: ваше руководство по форматам резюме на 2021 год
Когда вы посмотрите на свое приложение с точки зрения менеджера по найму, вы узнаете, как:
-
составьте резюме, которое выделяется среди остальных.
-
Расскажите о своем опыте так, как вам нужно.
-
Найдите подходящее соответствие между их потребностями и вашими, чтобы перейти к следующему этапу набора.
Это помогает увидеть хорошие примеры резюме, которые можно использовать для вдохновения или в качестве шаблона для собственного творчества. Они помогут вам составить более эффективное резюме — и сделать это быстрее, чтобы вы не упустили ни одной важной вакансии.
Вот самые эффективные советы по написанию, которые вы можете использовать, чтобы сделать ваше приложение привлекательным и эффективным. Это краткое изложение также содержит несколько отличных примеров резюме, которые вы можете использовать прямо сейчас.
Руководство по написанию резюме: 12 советов, которые сделают вас лучшим кандидатом
Лучшие примеры резюме показывают разницу в мировоззрении.Как вы увидите, многие из них включают комбинацию элементов, описанных ниже, готовых к использованию.
Прежде чем копаться, запомните следующее: ваше резюме — это не формальность и не игра во власть. Это первый шаг к построению доверительных отношений с вашим потенциальным работодателем.
Ваше резюме — это не формальность и не игра во власть. Лучшие примеры резюме показывают разницу в мировоззрении. []
А теперь давайте посмотрим, на чем вам следует сосредоточиться в своем резюме.
1.Делайте его кратким и актуальным.
Все заняты, поэтому следуйте простому правилу: избегайте пустых деталей в своем резюме. Используйте эти простые советы по написанию, чтобы ваш текст был ясным и конкретным:
Никогда не используйте раздел, когда подойдет абзац. Никогда не используйте абзац, когда подойдет предложение. Никогда не используйте предложение, когда подойдет фраза. фраза, когда подойдет слово.
Таким образом, длинное резюме не будет утомительным для чтения, а короткое лучше подчеркнет то, что дает вам право на открытую позицию.
Включите эти основные разделы в свое резюме, чтобы произвести впечатление.
-
Используйте заголовок в качестве презентации, чтобы выделиться среди других кандидатов.
Красный креативный шаблон резюме
-
Укажите актуальную профессиональную контактную информацию (не адрес электронной почты подросткового возраста @ yahoo.com) и упростите для рекрутера возможность связаться с вами.
Источник: SlideShare
-
Расскажите о своем образовании, чтобы дать контекст и показать, какой у вас опыт.
-
Подчеркните свой опыт, чтобы дать вашему работодателю релевантный обзор того, насколько вы совместимы с ролью, на которую они нанимают.
Источник: SlideShare
-
Укажите мероприятия, в которых вы использовали или развили свои лидерские навыки, чтобы показать свой потенциал в этой области.
-
Включите навыки (жесткие и мягкие) и сертификаты, подтверждающие вашу приверженность постоянному профессиональному и личному развитию.
То, что вы делаете, имеет значение, но то, как вы это делаете, отделяет профессионалов от любителей.Помните об этом при создании нового шаблона резюме.
2. Расскажите о своем будущем работодателе
Вместо того, чтобы просто писать о том, что вы хотите выделить в себе, попробуйте удовлетворить потребности вашего работодателя.
Посмотрите описание вакансии и сравните свой опыт с тем, что они ищут.
Честность — лучшая политика, поскольку 75% менеджеров по найму поймали ложь в резюме, согласно CareerBuilder.
3. Обновите свои контактные данные до 2021
. Ваш поставщик услуг электронной почты показывает, насколько вы разбираетесь в технологиях.Даже если вы претендуете на нетехническую должность, отказ от старого адреса электронной почты Yahoo принесет вам пользу. Об этом говорят и менеджеры по персоналу: 35% из них считают непрофессиональный адрес электронной почты отталкивающим.
Указание вашего номера телефона и текущего адреса является стандартным, поэтому сделайте дополнительный шаг: сделайте ссылку на свой профиль LinkedIn, личный блог или веб-сайт.
Не забывайте о том, чем вы делитесь в социальных сетях и везде в Интернете. Если вы собираетесь перейти к следующему этапу приема на работу, ваш работодатель, скорее всего, отправит вас в Google.Когда вы в последний раз делали это сами? (Да, мы даем вам разрешение.)
Серый шаблон резюме среднего уровня
4. Будьте конкретны в своем опыте
Результаты говорят сами за себя, поэтому вы определенно захотите выделить их в своем резюме. Думайте, как аналитик данных, и опишите свои достижения в цифрах.
https://www.youtube-nocookie.com/embed/UP-S9rvAYYo Эксперт по резюме показывает, как выглядит идеальное резюме
Избегайте расплывчатых формулировок, таких как «управление проектами».«Вместо этого сформулируйте это ближе к следующему:« владел процессом управления проектом, который предоставил [результаты] X клиентам вовремя и в рамках бюджета ». Более трети менеджеров по найму считают резюме без поддающихся количественной оценке результатов плохим тоном.
5. Придайте вашим навыкам визуальное измерение
Отчет CareerBuilder обнаружил, что «39% менеджеров по найму сказали, что они тратят меньше минуты на просмотр резюме, а 23% тратят меньше 30 секунд».
У вас есть всего несколько секунд, чтобы сделать впечатление, так что сделайте его максимально профессиональным.
Самые привлекательные шаблоны резюме включают в себя визуальную шкалу для отображения вашего мастерства в различных областях. Вот два примера, которые делают это хорошо:
Временная шкала и шаблон резюме с инфографикой
Источник: Dribbble
6. Докажите свою приверженность постоянному росту
Два основных навыка, которые стоит освоить в 2021 году и в последующий период:
-
способность постоянно учиться.
-
гибкость, позволяющая адаптироваться к новым вызовам.
Эти качества являются частью установки на рост. Работодатели ценят такой образ мышления, потому что многие из них верят в то, что наем сотрудников требует отношения, а обучение — навыкам. Даже если вы недостаточно квалифицированы, доказательство того, что вы хотите учиться, может компенсировать недостаток опыта.
Перечислите профессиональные сертификаты, относящиеся к должности, на которую вы претендуете, и покажите, что у вас есть установка на рост.
7. Выделите личные проекты, которые помогли вам развиваться
То, что мы делаем вне работы, формирует нас как профессионалов точно так же, как наша работа влияет на наше личное развитие.Это 2021 год, поэтому поддерживать искусственное разделение между ними не имеет смысла (никогда не было).
Используйте свой волонтерский опыт и хобби, чтобы показать, как вы перекрестно опыляете свои ноу-хау и навыки, чтобы стать профессионалом.
8. Сделайте свое резюме интерактивным
Если вы не отправляете резюме в печатном виде, нет причин отказываться от преимуществ PDF и других электронных форматов.
Интерактивное приложение позволяет вам быть впереди всех и направлять менеджеров по подбору персонала ко всем вашим онлайн-ресурсам.
Ссылайтесь на свои статьи, блог, веб-сайт, портфолио или даже на свои каналы в социальных сетях, если они говорят о роли, которую вы пытаетесь заполнить.
Источник: Dribbble
9. Создайте социальное доказательство
Чтобы завоевать доверие менеджера по найму или помощника по персоналу, используйте отзывы, подтверждающие ваш опыт и трудовую этику.
Получите самые релевантные рекомендации LinkedIn, которые у вас есть, и интегрируйте их прямо в свое резюме. А у тебя их нет? Попросите бывших менеджеров и коллег оставить один.А еще лучше заплатите вперед и отправьте им рекомендации, создавая контекст для взаимности.
Источник: Dribbble
Если у вас есть побочные проекты, которыми вы гордитесь, перечислите бренды, с которыми вы работали. Включите скриншоты, комментарии и любые другие приятные вещи, которые люди говорили о вас и ваших способностях.
10. Адаптируйте свое резюме к отрасли и должности, на которую вы претендуете.
Уровень творчества, который вы можете применить к своему резюме, зависит от вашей области знаний.
Например, образцы резюме из финансов или юриспруденции показывают более консервативные подходы. Вы по-прежнему можете использовать все советы, перечисленные выше, но сохраняйте дизайн своего резюме простым и неприхотливым.
Черно-белый шаблон резюме
Сосредоточьтесь на различных аспектах вашего опыта и способностей, если вы претендуете на руководящую роль, а не на отдельного сотрудника. Это значительно повысит ваши шансы.
Когда все будут подавать одно и то же резюме на каждую вакансию, ваше наверняка привлечет больше внимания.
11. Избавьтесь от пыльных шаблонов
Имея на выбор столько профессиональных примеров резюме, дайте себе возможность создать приложение, которое поможет вам сиять. Это ваш шанс создать собственный микробренд.
Вот как это сделать:
-
Выберите привлекательный шаблон, который легко сканировать.
-
Используйте цвет, чтобы сделать его своим — придерживайтесь 2-3 цветов и делайте это простым.
Шаблон резюме с креативной инфографикой
-
Изложите детали профессионально и продуманно.
-
Выбирайте простые и приятные для глаз шрифты.
-
Убедитесь, что он хорошо выглядит как на компьютере, так и на мобильном устройстве.
Источник: Dribbble
-
Используйте язык, который кажется естественным и аутентичным, без крайностей (слишком формальных или слишком неформальных).
Когда вы обращаете внимание на детали, вы показываете своему работодателю, что вы профессионал во всех отношениях.
Вы также можете поэкспериментировать с нетрадиционным резюме и использовать инфографику, видео или даже формат социальных сетей.
Источник: Dribbble
Например, один кандидат создал веб-сайт, пригласив своего будущего работодателя на веб-семинар со следующим призывом к действию: «Зарегистрируйтесь на бесплатный веб-семинар о том, почему вы должны меня нанять».
Он также использовал бесплатные кредиты с различных рекламных платформ для таргетинга на сотрудников компании, в которой он хотел работать.
А результаты? Вот как он рассказывает эту историю:
Быть человеком, практически не имеющим фактического опыта во входящем маркетинге и не имеющим высшего образования, подающим заявление в стартап, который изобрел входящий маркетинг, в городе, где они могли по желанию набирать сотрудников из Гарварда, Массачусетского технологического института и других ведущих школ. — На самом деле я никогда не думал, что меня здесь возьмут на работу.
Это действительно очень раскрепощало для меня! Это означало, что я мог делать все, что хотел. Поскольку меня все равно не собирались нанимать, не имело значения, думали ли люди, что я странный, или были раздражены тем, что я не прохожу через обычные каналы.
Итак, я создал базовую (и ужасно оптимизированную, теперь, когда я знаю, что делаю) целевую страницу на HireMeHubSpot.com и использовал бесплатные кредиты для AdWords, Facebook Ads и LinkedIn Ads, чтобы таргетировать сотрудников HubSpot на «Зарегистрироваться для Бесплатный веб-семинар о том, почему вы должны меня нанять.»
Через 3 часа 26 минут после того, как я запустил рекламу в прямом эфире, мне позвонил их рекрутер.
Как доказывает Сэм, немного творчества имеет большое значение.
Источник: HubSpot
12. Получите обратную связь и улучшите it
Потратив так много времени на свое резюме, вы можете оказаться слишком близко к огню и упустить важные детали.
Попросите друзей, наставников или других коллег взглянуть на ваше резюме и высказать свое мнение. Они помогут вам увидеть слепые пятна, добавить недостающую информацию и даже сказать, если вы переусердствуете или недостаточно представляете себя.
Кроме того, если у вас есть друг, который работает в сфере управления персоналом или менеджером, их мнение может помочь раскрыть полезные аспекты, которые следует включить в ваше резюме.
Включите свой круг друзей и знакомых и воспользуйтесь силой конструктивной обратной связи.
Примеры резюме, которые показывают вам, как организовать информацию.
Начните с заголовка и используйте эту фразу, чтобы указать на вашу ценность как кандидата.
Шаблон резюме синего городского пейзажа
Включите выписку из профиля. Это резюме, в котором рассказывается о ваших способностях, опыте и целях, относящихся к должности, на которую вы претендуете.
Шаблон резюме с минимальными фотографиями
Для вашего профессионального опыта лучше всего подойдет обратный хронологический порядок. То, что вы делали до настоящего момента, имеет большее значение для работодателя, чем ваша первая работа, так что имейте это в виду.
Минимальный шаблон резюме
Выберите функциональный подход, чтобы подчеркнуть свои навыки и достижения. Кандидаты иногда выбирают это вместо того, чтобы излагать историю работы в обратном хронологическом порядке.
Шаблон резюме Airy icons с инфографикой
Естественно, вы также можете комбинировать эти две техники.
Когда вы пишете о своем опыте, коснитесь следующих ключевых аспектов:
-
Что вы сделали (задача, проект и т. Д.)
-
Как вы это сделали (стратегия, тактика, инструменты, навыки, мотивация)
-
С кем вы это сделали (коллеги, начальство, внешние поставщики услуг и т. Д.)
-
Результат (цифры, влияние, ваш вклад)
Думайте как маркетолог: посмотрите на похожие вакансии на досках вакансий или в LinkedIn и составьте список ключевых слов, относящихся к должности, которую вы хотите заполнить.Включите эти ключевые слова в свое резюме таким образом, чтобы показать, что вы говорите на их языке и понимаете потребности своего работодателя.
Используйте маркированные списки и короткие абзацы, чтобы систематизировать детали вашего резюме и упростить сканирование. Короткие фразы помогут сделать ваш текст ясным и по существу.